2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府藤井寺市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手飲食グループの店舗で、ストアチーフ候補として店舗運営をお任せします。月収は23.5万円~25.5万円となっており、充実した各種手当や昨年度実績5.0ヶ月分の賞与など、安定した収入を得られる環境です。年間休日は116日あり、プライベートを大切にしながら無理なく働けます。飲食業界で安定したキャリアを築きたい方や、未経験からマネジメントを学びたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した収入と厚待遇を求めたい方
  • 手厚い研修でスキルアップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

業界トップクラスの手厚い福利厚生

東証プライム上場グループならではの、非常に充実した福利厚生が整っています。昨年度実績5.0ヶ月分の賞与支給をはじめ、自己負担額が月1.8万円~2.2万円で済む社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活をバックアップする制度が満載です。さらに、病気やケガで働けなくなった場合に月給を一部支給するLTD制度も導入されており、万が一の際も安心して働き続けることができます。経済的な負担を大幅に減らしながら、腰を据えて長く活躍できる環境が用意されています。

ワークライフバランスもしっかり両立

飲食業界では珍しく、年間休日は116日と高水準に設定されています。完全週休二日制を導入しているため、しっかりと身体を休めてプライベートの時間を確保することが可能です。さらに、残業時間は月平均20時間以内と少なめ。シフト管理や業務の効率化が徹底されているため、無理な長時間労働が発生しにくい仕組みが作られています。育児休暇や介護休暇などの取得実績も豊富で、ライフステージの変化に合わせて無理なく働き続けられるのが大きな魅力です。

未経験から学べる万全の教育体制

同社では、未経験からでも一歩ずつ成長できる教育・研修制度が充実しています。入社後は店舗運営の基礎から丁寧にレクチャーを受けられるため、飲食業界での経験がない方でも安心して挑戦できます。また、自己啓発マネジメントプログラムや社内公募制度、自己申告制度など、自発的なキャリアアップをサポートする仕組みも豊富です。将来的には、店長であるストアマネジャーから、複数店舗を統括するブロックマネジャーやエリアマネジャーへの昇格など、明確な評価制度のもとで着実にキャリアを築いていけます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です 【各種手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

全国展開する大手飲食チェーンにて、ストアチーフ候補として店舗運営業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 店舗の運営全般 - 売上やコストなどの数値管理 - アルバイト・パートスタッフの採用活動およびシフト管理、教育 - 接客や調理業務など 入社後は店舗での実務を通じて、接客や調理、スタッフ管理のノウハウを基礎から学んでいただけます。

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働時間:1日8時間(休憩60分) - 残業時間:平均月20時間 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

入社後は、店舗運営の基礎を学ぶための各種研修制度が用意されています。接客や調理のスキルだけでなく、店舗マネジメントや数値管理、自己啓発マネジメントプログラムなどを通じて、未経験からでも着実にストアマネジャー(店長)やその先のエリアマネジャーへとステップアップできる教育体制が整っています。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与あり(昨年度実績5.0ヶ月分) - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮あり(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもとで、手厚い福利厚生を受けながら働けます。昨年度実績5.0ヶ月分の賞与や、自己負担が月1.8万円~2.2万円に抑えられる社員寮など、生活面でのサポートが非常に充実しているため、将来にわたって安心です。 ☆ 未経験からステップアップを目指したい方 充実した研修制度や自己啓発プログラムが整備されており、飲食未経験からでも一歩ずつマネジメント業務を学ぶことができます。将来的には、店舗マネージャーやエリアマネージャーなど、明確なキャリアパスが用意されているため、意欲次第で着実に昇進できます。

向いていない方

△ 変化のないルーティンワークを希望する方 店舗運営には接客や調理だけでなく、売上管理、アルバイトスタッフの育成や採用など、幅広い業務が含まれます。日々のお店の状況に応じて柔軟かつ主体的に行動することが求められるため、決められた単一の作業だけを黙々とこなしたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「手厚い食事補助があり、人気のメニューを1食350円で食べられるのが本当に助かっています!」 「格安で利用できる社員寮があるので、一人暮らしを始めやすく、毎月の出費もかなり抑えられています。」 「残業が少なめでしっかり休めるため、プライベートの時間も十分に確保できて無理なく続けられます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国および海外に多彩な飲食ブランドを広く展開している東証プライム上場の大手企業グループです。創業以来「お客様第一主義」を基本理念に掲げ、多様化するニーズに合わせた店舗運営を徹底してきました。私たちは働く社員の幸福も追求しており、充実した研修制度や確かなキャリアパス、生活を強力に支える福利厚生を整備しています。安心して長く働ける最高の環境が、あなたを待っています。 私たちと一緒に、より多くのお客様に愛されるお店を作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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