2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|滋賀県近江八幡市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手フードサービスチェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用や育成、店舗の数値管理といった運営業務をお任せします。月収は23.5万円~25.5万円からのスタートで、これまでの経験を活かした早期のキャリアアップも十分に可能です。年間休日116日とお休みがしっかり確保でき、残業も月平均20時間以内と働きやすさは抜群と言えます。手厚い研修や充実した福利厚生が整った環境で、安定して飲食業界でのキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した大手企業で腰を据えて働きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

【年間休日116日!仕事も私生活も充実】

大手フードサービス企業ならではの、非常に整った労働環境が魅力の職場です。完全週休二日制で年間休日は116日しっかりと確保されているため、サービス業界でありながらプライベートの時間も十分に楽しむことができます。さらに、残業時間は月平均で20時間以内と非常に少なく、仕事帰りに自分の時間を満喫することも容易です。深夜勤務手当や単身赴任手当といった各種手当、さらには月1.8万円から入居できる社員寮など、生活面でのサポートも万全に整っています。仕事と私生活のバランスを保ちながら、無理なく長期的に活躍できるフィールドがここにあります。

【充実の研修制度と明確なキャリアパス】

入社後のサポート体制が非常に手厚いため、未経験からでも安心してスタートできる環境です。店舗でのOJT研修をはじめ、段階に応じた研修プログラムが用意されており、着実に店舗運営のノウハウを身につけることができます。また、評価制度が非常に明確で、ストアマネジャーからブロックマネジャー、さらにはエリアマネジャーへとステップアップしていくルートが確立されています。モデル年収もストアマネジャーで500万円、ブロックマネジャーで約600万円と高水準です。誰もが納得感を持って成長し、上を目指せる仕組みが整っています。

【万全の福利厚生で将来まで安心の生活】

働くスタッフの生活と将来を支えるための、多彩な福利厚生制度が自慢となっています。病気やケガで就業が困難になった際に最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度が導入されており、万が一の際にも安心です。また、企業型確定拠出年金による退職金制度や社内持株制度など、将来への備えもしっかりとカバーされています。そのほかにも、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助や、引越代の全額支給、各種テーマパークの割引など、日々の暮らしに嬉しい優待も豊富です。家族との暮らしも大切にできる基盤があります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です。 - 各種手当: ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当 ┗ 車通勤手当

仕事内容

有名フードサービスチェーン店舗にて、ストアチーフ候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営や数値管理をお任せします。 - アルバイト管理 - 採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営全般

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 就業時間:1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります。 - 残業時間:月平均20時間

入社後の流れ・研修制度

段階に応じた様々な研修制度や、自己発発マネジメントプログラム制度が整っています。また、自身のキャリアの希望を伝えることができる自己申告制度や、やりたい仕事に挑戦できる社内公募制度も用意されており、入社後も継続的にスキルアップを図りながら、自分に合ったキャリアを築いていくことができます。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業 - 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大手企業で長期的に安定して働きたい方 - 業界トップクラスの極めて安定した経営基盤があり、安心して長く勤めることができます。 - 退職金制度やLTD制度、自己負担の少ない社員寮など、手厚い福利厚生で生活の基盤をしっかりサポートします。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 - 完全週休二日制で年間休日が116日あり、プライベートの時間をしっかりと確保できる環境です。 - 月平均の残業時間は20時間以内と非常に少なく、仕事帰りの時間も趣味や家族のために大切にできます。

向いていない方

△ 一人の時間や個人のペースのみを優先して働きたい方 - 店舗の運営にはアルバイトスタッフとのチームワークや、お客様への丁寧な接客対応が不可欠となります。 - 個人の業務を黙々とこなすことよりも、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら進める業務が中心です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、充実した研修制度のおかげで、店舗運営の基礎から着実に身につけることができました。」 「年間休日が116日あり、残業も非常に少ないので、家族と過ごす時間や趣味の時間をしっかりと確保できています。」 「社員寮に月2万円程度で入居できるなど、生活面のサポートが手厚いため、将来設計がしやすくて本当に助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地で多様な飲食ブランドを展開する大手フードサービス企業です。創業以来、お客様第一主義を掲げ、常においしさと安心を提供し続けてきました。現在はグループ全体での成長を続けており、強固な経営基盤のもとで新しい仲間を募集しています。スタッフ一人ひとりが安心して長く働けるよう、退職金やLTD制度など、他にはない充実した福利厚生を取り揃えているのが自慢です。やりがいを持って成長できる環境で、あなたの可能性を広げてみませんか?皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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