2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜神奈川県厚木市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
国内外で多彩なフードブランドを展開する大手飲食企業にて、店舗運営やスタッフ管理をお任せるストアチーフ候補を募集します。未経験からでも挑戦しやすい環境が整っており、スタート時の月収は23.5万円～25.5万円と安定した待遇をご用意しています。残業は少なめで完全週休2日制を導入しているため、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 安定企業で長くキャリアを築きたい方
- 飲食業界で店長への早期昇格を目指す方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの手厚い福利厚生が魅力
東証上場の大手飲食グループならではの、非常に充実した福利厚生が整っています。自己負担が月1.8万円から抑えられる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活面でのサポートが抜群です。さらに、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度を導入しており、将来への安心感を持って働くことができます。退職金制度や社内持株会はもちろん、語学資格取得時の報奨金制度など、自己啓発を支援する仕組みも豊富です。安心して長く働ける環境を求めている求職者にとって、これ以上ない好条件が揃っています。
プライベートも大切にできる勤務環境
飲食業界と聞くと多忙なイメージを持たれがちですが、同社では労働環境の改善に全力で取り組んでいます。残業時間は月平均20時間以内と徹底して管理されており、お休みも完全週休2日制で年間休日は116日しっかりと確保されています。育児休業や介護休業の取得実績も多数あり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。「大切な人との時間や自分の趣味も諦めずに働きたい」という希望を叶えられる仕組みが整っているため、異業界からの転職者も無理なく定着して活躍しています。
明確な評価制度とキャリアアップの道
昇給の機会は年1回、賞与は昨年度実績で5.0ヶ月分と、個人の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。ストアマネジャー（店長）に昇格すれば年収500万円、さらにその上のブロックマネジャーなら年収約600万円、エリアマネジャーなら年収約700万円を目指すことができます。年齢や社歴に関わらず、本人の意欲と成果次第でスピーディーにキャリアアップを果たすことが可能です。研修制度や自己申告制度、社内公募制度も充実しており、自分自身の可能性をどこまでも広げていける、非常にやりがいに満ちた環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手飲食チェーンとしての強固な経営基盤があり、充実した福利厚生や手厚いサポート体制が整っています。残業も少なく完全週休2日制が維持されているため、生活設計を描きながら腰を据えて長く活躍することができます。 ☆ 頑張りがしっかりと評価される環境で上を目指したい方 明確な評価制度が設けられており、実力次第でストアマネジャーやブロックマネジャーへと迅速にキャリアアップできます。実績に応じた昇給・賞与も完備されているため、高いモチベーションを維持して成長し続けられます。向いていない方
△ 一人で黙々と個人作業に集中したい方 店舗のストアチーフ候補として、アルバイトスタッフの管理や採用活動、接客など、多様な人とのコミュニケーションが発生するお仕事です。チームで協力しながら店舗を盛り上げる姿勢が求められるため、完全に単独での業務を希望される方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
