2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|三重県津市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
日本全国および海外でも店舗を展開する大手外食チェーンにて、店舗運営や数値管理、アルバイトスタッフの採用・育成を担うストアマネージャー候補を募集します。今回の募集ではチーフ職での採用となり、ご入社時の月収は25万円~25.5万円をご用意しています。さらに年間休日は116日あり、平均残業時間も月20時間以内と、プライベートの時間も十分に確保できる環境が整っています。大手グループの安定した基盤のもとで、腰を据えてマネジメントスキルを磨いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定した環境でキャリアを築きたい方
- 仕事とプライベートを両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥250,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
大手ならではの充実した待遇と高い安定性
全国に多数の店舗を展開する大手外食チェーンならではの、手厚い待遇が大きな魅力です。昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが整っています。また、自己負担額が月1.8万円から2.2万円で利用できる社員寮や、引越代の全額支給など、生活をサポートする各種手当も非常に充実しています。退職金制度やLTD制度といった将来を見据えた福利厚生も完備されており、長く安心して働ける環境を求めている求職者にとって、これ以上ない抜群の安定感がある企業と言えるでしょう。
年間休日116日と残業抑制で抜群の働きやすさ
飲食業界は忙しいというイメージを覆す、優れた労働環境が魅力の求人です。完全週休二日制で年間休日は116日確保されており、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。さらに、店舗運営における徹底した効率化が進められているため、月平均の残業時間は20時間以内と極めて少なめです。育児休暇や介護休暇、慶弔休暇などの各種特別休暇もしっかりと取得できる体制が整っています。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方にとって、自身の健康や家族との時間を大切にしながらキャリアアップを目指せる最適な環境が用意されています。
早期のキャリアアップと明確な昇給ステップ
入社後は店舗運営やアルバイト管理などを学び、早期のストアマネージャー(店長)昇格を目指すことができます。店長へ昇格した際のモデル年収は500万円となっており、その後のブロックマネジャーで約600万円、エリアマネジャーでは約700万円と、明確なステップが用意されています。社内公募制度や自己申告制度が整備されており、自分の意思や成果次第でスピーディにキャリアを切り拓くことが可能です。また、研修制度や自己啓発マネジメントプログラムなど、未経験からでも一からマネジメントを学び成長できる手厚いサポート体制も整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥250,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した大手企業で長く働き続けたい方 - 東証上場グループの極めて安定した経営基盤があり、LTD制度や確定拠出年金など、将来にわたって安心して働ける手厚い福利厚生が整っています。 - 自己負担額が非常に安価な社員寮の完備や、店舗のメニューが1食350円で食べられる食事補助など、日々の生活を経済的に支えるサポートも充実しています。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 - 外食業界でありながら完全週休二日制を導入しており、年間休日は116日と高い水準が維持されているため、プライベートの時間を十分に確保できます。 - 業務効率化の推進により、月平均の残業時間は20時間以内となっており、仕事帰りの時間や休日を自分の趣味や家族のためにしっかりと使うことができます。向いていない方
△ 仕事における細かな数値管理やルールの遵守が苦手な方 - ストアマネージャー候補として、店舗の売上管理やコストコントロール、定められたオペレーションの遵守など、精度の高い業務遂行が求められます。 - アルバイトスタッフのシフト管理やマニュアルに基づく指導など、店舗を円滑に回すための論理的かつ細やかな管理業務が中心となるため、大雑ばに作業を進めたい方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ




