2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都東大和市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
全国展開する大手飲食店での店舗運営やスタッフ管理、調理・接客などをお任せします。月収は23.5万円~25.5万円のスタートとなり、賞与は昨年度実績で5.0ヶ月分を支給するなど、業界トップクラスの厚待遇でお迎えします。年間休日は116日あり、残業も平均月20時間と少なめなので、プライベートの時間もしっかりと確保できます。充実した研修制度や、自己負担が月1.8万円からの社員寮など、生活面とキャリアの両方を安定させたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 安定した大手企業で腰を据えて働きたい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
賞与昨年度5.0ヶ月分&充実の手当で高収入
働く上で非常に魅力的なのが、業界トップクラスの給与水準と充実した待遇面です。未経験からのスタートでも月収23.5万円以上が可能で、賞与は昨年度実績でなんと5.0ヶ月分が支給されています。また、深夜勤務手当や単身赴任手当、車通勤手当といった各種手当も豊富に揃っており、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する環境が整っています。将来的にストアマネジャー(店長)に昇格すれば年収500万円、エリアマネジャーになれば年収700万円を目指すことも可能です。明確なキャリアパスが用意されているため、モチベーションを高く保ちながら長く活躍し続けられます。
年間休日116日&残業少なめで私生活充実
飲食業界では珍しく、休日がしっかりと確保できる点も見逃せません。完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日とお休みが大変充実しています。さらに、残業時間は平均月20時間以内と少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間や家族と過ごす時間を大切にできます。育児休暇や介護休暇、慶弔休暇などの各種特別休暇も完備されており、ライフステージの変化に左右されず柔軟に働き続けられるのも大きな強みです。「飲食店で働きたいけれど、休日は譲れない」という求職者にとって、この上ないワークライフバランスを実現できる理想的な環境と言えるでしょう。
月額1.8万円からの格安社員寮など福利厚生
生活を支える福利厚生が非常に手厚いのも、多くの社員から愛されている理由です。特に自己負担が月1.8万円から2.2万円で利用できる社員寮は、遠方からの入社を希望する方にも大人気です。さらに引越代は全額支給されるため、新生活のスタートに伴う初期費用を大幅に抑えることができます。そのほか、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助制度や、万が一の病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度など、他社にはないユニークかつ安心のサポート体制が魅力です。社員への還元を惜しまない姿勢が随所に感じられます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 安定した環境でキャリアアップを目指したい方 大手ならではの安定した経営基盤があり、ストアマネジャーからエリアマネジャーへの昇格など明確なキャリアステップが用意されているため、意欲を持って成長したい方に最適です。また、豊富な研修や自己啓発プログラムを通じて、未経験からでも着実にスキルを身につけられる環境が整っています。 ☆ 待遇もプライベートも妥協したくない方 年間休日が116日あり、残業時間も平均月20時間と少ないため、ワークライフバランスを重視できます。さらに、昨年度実績5.0ヶ月分の賞与や格安の社員寮など、生活面を豊かにする手厚い制度が整っているため、充実した日々を送ることができます。向いていない方
△ 短期間で成果を出してすぐに独立したい方 当社は充実した研修制度や段階的なキャリアステップを通じて、じっくりと業務を学びながら長期的に成長していく環境を整えています。そのため、長期的な育成プロセスを経ずに、短期での独立や極端なスピード成果のみを求める方には、ステップが合わない可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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