2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜岐阜県岐阜市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手飲食チェーンが運営する店舗にて、接客や調理、スタッフの採用・育成、売上管理などの店舗運営をお任せします。入社時は月収25万円～25.5万円からのスタートとなり、経験を積むことでさらなるキャリアアップと収入向上を目指せます。完全週休2日制で年間休日は116日、残業も月平均20時間とプライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。飲食業界で安定した働き方を実現したい方や、未経験からマネジメントスキルを身につけて活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの植木です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- プライベートの時間も大切にしながら働きたい方
- 未経験から着実にキャリアアップを目指したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの充実した福利厚生制度
働くスタッフの生活を第一に考えた、非常に手厚い福利厚生が整っています。家計に優しい自己負担月1.8万円からの社員寮や、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給が一部支給されるLTD制度など、将来への安心感が抜群です。さらに、昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分となっており、日頃の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが構築されています。食事補助として店舗の人気メニューを1食350円で食べられる嬉しい特典もあり、貯金もしっかりと貯められる環境です。未経験からでも安心してスタートできる万全のサポート体制が用意されています。
完全週休2日制で年間休日は116日
飲食業界では珍しく、プライベートとの両立がしやすい労働環境が整っていることも大きな魅力です。完全週休2日制の導入に加えて、年間休日数は116日と非常に高く設定されており、しっかりと身体を休めることができます。月平均の残業時間は20時間以内となっており、シフト管理も徹底されているため、無理な長時間労働が発生することはありません。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられる制度が充実しています。仕事のやりがいを感じながら、自分の時間や家族との時間も大切にしたい方に最適な職場環境です。
明確な評価制度と多彩なキャリアパス
未経験からのスタートであっても、明確な評価制度により早期のキャリアアップが可能です。まずは店長候補として店舗運営や数値管理の基本を学び、将来的には店長や複数店舗を統括するエリアマネージャーへとステップアップできます。店長になればモデル年収500万円、エリアマネージャーになればモデル年収700万円を目指すことができ、努力が確実に評価されます。また、社内公募制度や自己申告制度が整備されているため、店舗運営にとどまらず、商品開発や管理部門など、自身の適性や希望に合わせた多様なキャリアパスを選択できることも、この企業ならではの強みです。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥250,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ プライベートの時間を大切にしながら安定して働きたい方 完全週休2日制で年間休日が116日と、飲食業界トップクラスの休日数が確保されています。また、残業時間も月平均20時間以内と徹底管理されているため、私生活と両立しながら長く健康的に活躍できる環境です。 ☆ 未経験から着実にキャリアを築いていきたい方 充実した研修制度や自己啓発プログラムが用意されており、入社後に店舗マネジメントを体系的に学ぶことができます。明確な評価基準のもと、店長やエリアマネージャーへの早期ステップアップが可能で、努力が給与や役職にしっかりと反映されます。向いていない方
△ 完全に個人のペースだけで自由に業務を進めたい方 店舗運営はアルバイトスタッフとの協力や、チームワークが非常に重要となる仕事です。周囲とのコミュニケーションを避け、自分の裁量だけで黙々と作業を進めたい方には、向いていない環境と言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
