2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|埼玉県さいたま市大宮区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

当社の運営する各店舗にて、こだわりの調理業務全般から店舗の売上管理、スタッフの採用・教育といったマネジメント業務まで幅広くお任せします。月収は38万円~45万円のスタートとなり、これまでの経験やスキルを正当に評価した給与設定を行っています。さらに、年間休日は112日を確保しており、仕事とプライベートを両立させながら無理なく長期的に活躍できる環境です。調理技術を極めるだけでなく、将来的に独立を視野に入れている方や、経営視点を身につけてステップアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 調理とマネジメントの両方を学びたい方
  • 仕事もプライベートも充実させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥380,000〜¥450,000
勤務地

安定した高収入と充実の待遇でお迎えします

こちらの企業では、経験に応じた確かな待遇を用意しています。月収は38万円から45万円、想定年収は456万円から540万円と、飲食業界内でも高水準の給与体系が整っています。昇給や年2回の賞与支給に加え、スタッフの成長を支える教育制度や各種手当も豊富です。確かな評価制度のもとで、努力に応じた正当な報酬を得ることができる環境が整っています。これまでの調理経験を存分に発揮し、安定した生活基盤を築きながら、腰を据えて長く活躍したい方に最適な環境と言えるでしょう。

年間休日112日でプライベートも大切に

飲食業界では珍しく、こちらでは年間休日が112日設けられています。週休二日制を採用しているため、毎週しっかり体を休めることができるのが嬉しいポイントです。仕事のパフォーマンスを高めるためには、プライベートの充実や休息が不可欠であるという考えが根底にあります。オンとオフのメリハリをつけて働けるため、家族や友人との時間もしっかりと確保できます。プライベートを大切にしながら、高いモチベーションを維持して日々の業務に取り組むことができる好環境です。

スキルアップを支える充実の研修と制度

スタッフ一人ひとりの成長を後押しする多彩なサポート制度が整っています。料理講習会をはじめとした教育制度が用意されており、調理技術をさらに磨くことが可能です。また、海外研修制度なども導入されており、最先端のサービスやトレンドに触れるチャンスもあります。調理だけでなく、人件費コントロールや売上管理といった店舗マネジメントも基礎から学ぶことができます。将来的に独立を目指す方や、飲食のプロフェッショナルとしてキャリアアップを叶えたい方にとって、これ以上ない学びの場が用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥380,000〜¥450,000
- 年収:456万円~540万円 - 月収:38万円~45万円 - 賞与:年2回

仕事内容

運営店舗における調理全般とマネジメント業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 仕込み、調理、盛付け - メニュー開発 - 人件費コントロール - 売上予測 - 採用・教育 - 売上目標設定 - 各種会議への参加など

応募資格・条件

経験 - 理想は料理長などの経験者/飲食での調理2年以上で書類選考可能 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

(休憩あり・実働8時間) ※勤務時間は店舗の営業時間により異なります

入社後の流れ・研修制度

- 教育制度、料理講習会など - 海外研修(海外各地など)

休日

- 週休二日制 - 年間休日:112日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 海外研修(海外各地など) - 従業員持株制度 - 慶弔見舞金制度(結婚・出産・弔事) - 食事あり - 制服あり - 教育制度、料理講習会など - スタッフ割引制度あり - 受動喫煙防止の取り組み - 年功給(入社3年経過後)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 調理だけでなく店舗経営も学びたい方 - 料理長候補として調理業務全般に携わりながら、メニュー開発や人件費コントロール、売上予測などの店舗マネジメント業務全般を実践的に学ぶことができます。 - 将来的に自分の店舗を持ちたいという独立志向のある方にとっても、経営ノウハウを基礎からしっかりと身につけられる最適な環境が整っています。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを重視したい方 - 飲食業界の中では多めの年間休日112日が確保されており、週休二日制のもとでしっかり体を休めながらメリハリをつけて働くことができます。 - 充実した休日があるからこそ、プライベートでのインプットやリフレッシュの時間を大切にでき、高いモチベーションを維持して業務に臨めます。

向いていない方

△ 調理業務のみに専念したい方 - こちらの職場では、仕込みや調理といった厨房内の作業にとどまらず、売上管理やスタッフ教育などの店舗経営に関する業務も幅広くお任せします。 - そのため、店舗のマネジメントや人件費コントロールといった業務に関わらず、ただ料理を作る作業だけに集中したいという方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社してから調理技術だけでなく、店舗の売上管理やメニュー開発といった経営のノウハウまで体系的に学べるため、飲食のプロとして大きく成長を実感しています。」 「飲食業界でありながら、年間休日が112日しっかりと用意されているので、休日は趣味や家族との時間を満喫し、仕事とのメリハリをつけて働けています。」 「海外研修や料理講習会など、スキルアップを支援してくれる制度が豊富に整っているため、常に高いモチベーションを持って新しいことに挑戦できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、国内外に数多くの店舗を展開し、常に新しい食のトレンドを発信し続けている成長企業です。こだわり抜いた料理と上質なサービスの提供を通じて、多くのお客様から愛される店舗づくりを追求しています。充実した研修制度や正当な評価制度など、スタッフ全員が安心して長く働ける環境整備にも力を注いできました。これからも変化を恐れず、世界に通用する飲食ブランドを目指して挑戦を続けていきます。 あなたも私たちのチームに加わり、こだわりの店舗を一緒に盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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