2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都港区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
話題の店舗やライフスタイルショップの新規立ち上げ、店舗運営全般をお任せします。オープニングの準備段階から関わることができ、メニュー開発やスタッフ育成など幅広い裁量を持って活躍できる環境です。給与は月収30.5万円～50.6万円からのスタートで、これまでのご経験をしっかりと評価します。さらに年間休日は111日あり、プライベートを大切にしながらキャリアアップを目指せます。飲食業界でこれまでの経験を活かし、新しいトレンド発信に携わりたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- これまでの飲食経験を活かしてキャリアアップしたい方
- 仕事とプライベートを両立させて働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥282,500〜￥380,000 |
| 勤務地 |
店舗立ち上げやメニュー開発に携われる環境
同社では、新店舗の立ち上げ段階から携わることができるため、裁量を持って店舗づくりを行いたい方に最適な環境です。接客や店舗運営などの基本的な業務にとどまらず、メニュー開発やスタッフの採用、育成など幅広い分野で自身のアイデアを活かすことができます。もちろん、これまでの飲食店での経験を大いに活かすことが可能です。成果や頑張りに応じて、将来的には統括マネージャーやエリアマネージャーといったポジションへのキャリアアップも目指せます。自分のアイデアが形になるやりがいを実感しながら、店舗とともに成長していくことができます。
充実の休日制度でプライベートも大切に
飲食業界でありながら、しっかりとした労務管理のもとで働けることも大きな魅力です。同社では年間休日が111日としっかり確保されているため、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。さらに、入社時特別休暇や育児・介護休暇などの各種休暇制度も充実しており、ライフステージの変化に合わせた働き方をサポートしています。
キャリア支援や福利厚生が充実した企業
同社は、働く社員一人ひとりの多様なキャリアや生活を支援する制度を豊富に設けています。例えば、他ブランドへの異動や新たなキャリアに挑戦できる社内公募制度をはじめ、副業制度や各種資格取得奨励金制度など、自身の可能性を広げる仕組みが多数あります。さらに、引越費用補助制度など生活をサポートする福利厚生も用意されています。これら充実した福利厚生があるからこそ、社員一人ひとりが安心して長く活躍し、新しい挑戦を続けることができます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥282,500〜￥380,000 |
|---|
仕事内容
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 自分のアイデアを店舗づくりに活かしたい方 同社では新店舗の開業準備から関わることができ、接客にとどまらずメニュー開発やイベント企画など多岐にわたるアイデアを出せる環境です。 これまでの飲食経験をもとに、裁量を持って主体的に店舗を動かしていきたいという熱意を持った方に最適です。 ☆ 充実した環境で長く安定して働きたい方 月収30.5万円～50.6万円に加え、年間休日が111日あり、プライベートと両立しやすい制度が整っています。 さらに引越費用補助や社内公募制度など、ライフステージの変化に合わせた柔軟なキャリア選択を望む方にぴったりの職場です。向いていない方
△ 指示された業務のみを黙々とこなしたい方 店舗運営や開業準備にあたっては、主体的にアイデアを出し合い、周囲と協力してオペレーションを作り上げることが求められます。 そのため、決められた手順通りの作業だけを一人で静かに行いたい方には、少し負担を感じる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
