2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|福岡県大牟田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループが運営する多様な専門店レストランにて、接客や調理などの店舗運営業務をお任せします。未経験スタートでも月収30万円~35万円から安定した高収入を得ながら、確かなキャリアを築くことが可能です。また、サービス業界では稀少な年間休日118日が確保されており、プライベートとの両立も無理なく実現できます。飲食店での接客スキルを学びたい方や、ワークライフバランスを保ちつつ着実に成長したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業で成長したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

年間休日118日!充実のプライベート

飲食業界では休日数が少ないイメージを持たれがちですが、同社では労働環境の整備に非常に注力しています。サービス業界としては最高クラスの年間休日118日が確保されており、週休二日制のもとで心身ともにしっかりと休むことが可能です。有給休暇はもちろん、産前産後や育児、介護などの各種休暇制度も充実しているため、ライフステージの変化に左右されず長期的に活躍できる環境が整っています。「仕事も大切にしながら、趣味の時間や家族とのプライベートな時間も妥協したくない」という方にとって、これ以上ない抜群のワークライフバランスを実現できる職場と言えるでしょう。

プライム上場企業の強固な安定性と成長力

同社は東証プライム市場に上場する大手フードサービスグループの一員として、全国に多数の専門店を展開する盤石な経営基盤を築いています。安定した財務状況と知名度を背景に、今後は3年間で140店舗の新規出店を予定するなど、今なお着実な成長と拡大を続けています。この圧倒的な企業規模だからこそ、未経験からでも安心して飛び込める教育制度や、将来に向けた多様なキャリアパスが用意されています。持続可能な成長力と抜群の安定性を兼ね備えた企業で、一生モノのスキルを身に付けながら腰を据えて長く働きたい方には、これ以上ない好環境です。

手厚いサポートと多彩なキャリアアップ

未経験から飲食ビジネスのプロフェッショナルを目指せる、手厚い育成体制が整っている点も同社の大きな魅力です。入社後の研修をはじめとした各種サポート体制により、業務の基本から店舗マネジメントまでを段階的にしっかりと習得することができます。さらに、店長への昇格だけでなく、将来的には独立支援制度を利用して自分の店を持つ夢を叶えることも可能です。再雇用制度や時短勤務など、社員一人ひとりの多様な働き方に寄り添う制度も充実しており、自分のペースで着実にステップアップしていける、未来への挑戦を力強く後押ししてくれる職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:360万円~420万円 - 月収:30万円~35万円 - 賞与:年4回 - 昇給:年1回 賃金内訳 - 基本給:23.0万円~26.2万円 - 固定残業手当/月:6.9万円~8.7万円(固定残業時間40時間0分/月) ┗超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※賞与:店長試験合格後にKPI賞与対象

仕事内容

大手飲食チェーンレストランが経営する各店舗での運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 飲食店店長経験(防火管理・衛生管理保有) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 1日の実働:7時間30分(7時間45分) 休憩時間:60分 勤務パターン - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

休日

- 週休二日制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:118日 介護休業、看護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮&社宅あり - 免許取得支援制度あり - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - 社宅制度 ┗※自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から成長してキャリアアップしたい方 大手ならではの手厚い研修制度が整っているため、飲食業界が初めてでも基本からしっかり学べる環境です。店長試験合格後のKPI賞与制度や独立支援制度など、モチベーション高く成長を続けられる仕組みも用意されています。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 サービス業界でありながら年間休日118日が確保されており、週休二日制でしっかりと体を休めることができます。育児や介護など各種休業制度も充実しているため、将来的なライフステージの変化にも柔軟に対応しながら長く活躍できます。

向いていない方

△ 固定された時間帯のみで働きたい方 店舗の営業時間に応じて、9:00~18:00、12:00~22:00など複数の勤務パターンによるシフト制が採用されています。そのため、毎日決まった一定の時間帯でのみ稼働したいと考えている方には、少し不向きな環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日118日と休みが本当に多く、飲食業界にいながらしっかりとプライベートの時間を確保できて驚いています。」 「東証プライム上場グループという安定感があるので、将来設計も描きやすく安心して働き続けることができます。」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度や独立支援など、ステップアップを支えてくれる制度がとても心強いです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム市場に上場する安定した基盤のもと、全国に多様な専門店レストランを展開しています。現在は3年後の140店舗の新規出店を目指し、さらなる規模拡大に向けて着実にまい進しております。充実の福利厚生や再雇用制度、育休・産休実績など、従業員一人ひとりが安心して長く働けるための環境作りに力を注いでいます。未経験からでも店長、さらにはその先へと自らの意志で道を切り拓いていける、そんな熱意にあふれた挑戦を全力で支援する会社です。 あなたも大手グループならではの安心の環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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