2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都渋谷区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

当社が運営する活気ある店舗にて、ソムリエとしてワインのサーブやホールの接客業務をお任せします。入社時から月収38万円~60万円の安定した高収入スタートが可能で、個人の頑張りは毎月のインセンティブや昇給チャンスでしっかりと還元される仕組みです。年間休日は112日とプライベートの時間も十分に確保できます。お互いを高め合える仲間とともに成長し、「おもてなしのプロとして専門知識を学びながら、高収入と働きやすさを両立させたい」という方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 接客やワインを学ぶ意欲がある方
  • 高収入と休日を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥380,000〜¥600,000
勤務地

【月収38万円~】頑張りがしっかり還元される高待遇

同社では、スタッフのモチベーションを高く保つための給与体系を整えています。未経験からのスタートであっても月収38万円以上が約束されており、さらに毎月最大15万円のインセンティブや年4回の昇給チャンスがあるため、努力がダイレクトに収入へ反映されます。飲食業界の中でも高水準の待遇が用意されているため、生活を安定させながら仕事に打ち込むことができます。将来的な店長や幹部候補としての道も拓かれており、実力次第でさらなるキャリアアップと給与アップを掴み取ることが可能な魅力あふれる環境です。

【年休112日】プライベートも満喫できる好環境

仕事だけでなく、私生活も全力で楽しんでほしいという思いから、同社では年間休日を112日に設定しています。飲食業界では珍しいゆとりある休日数に加え、夏期休暇や産前産後・育児休暇などのライフステージに合わせた休暇制度も完備されています。さらに、家族孝行手当や美味しいまかない、毎月のMVP制度による話題のレストランでの食事など、ユニークで温かみのある福利厚生が目白押しです。オンとオフのメリハリをつけながら、長く安心して働き続けられる労働環境が整っています。

【充実の研修】未経験からソムリエへと成長

多数の店舗を展開し成長を続ける同社では、未経験からでも安心してスタートできる丁寧な教育体制を強みとしています。配属後は簡単な業務から段階的に教えるため、ワインの専門知識やサーブ技術、さらにはキッチンでの調理技術まで、一から一生モノのスキルを身につけることが可能です。また、繁盛店をめぐる体験型研修ツアーや研修旅行など、独自の教育イベントも充実しています。平均年齢27歳と若手スタッフたちが切磋琢磨しており、お互いを支え合いながら専門性を極められる職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥380,000〜¥600,000
- 年収:360万円~720万円 - 月収:38万円~60万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年4回 ※インセンティブ毎月15万円 【各種手当】 - 深夜手当 - 交通費 - 食事手当 - 職務手当 - 家族孝行手当 - 年末年始手当 - 特別手当

仕事内容

店舗にて、ソムリエおよびホール・キッチン業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客対応 - ワインのサーブ、セレクト - キッチンでの簡単な調理補助 ※世界中から厳選した品質と価格に優れたワインを提供し、気軽にワインを楽しめる文化を共につくっていましょう。 【入社後の流れ】 まずは簡単な作業から丁寧にレクチャーしますので、未経験の方も安心です。接客だけでなく調理技術も学べるため、マルチなスキルが身につきます。将来的には、店長や幹部候補としてのキャリアを築く道も用意されています。

応募資格・条件

免許 - 不問 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 2:00
- 勤務時間:9:00~2:00 ※実働8時間(9時間拘束・1時間休憩) ※1日8時間超過分は残業時間として算出 ※営業時間や勤務時間については、店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

入社後は、簡単なホール業務から段階的にレクチャーしていきますので、未経験からでも安心して始められます。接客だけにとどまらず、キッチンでの簡単な調理補助を通じて調理技術を身につけることも可能です。さらに、同業の繁盛店をめぐる「繁盛店ツアー」などの体験型研修を用意しており、ソムリエとしての専門知識やサービススキルを多角的に学ぶことができます。将来的には店長や幹部候補としてのキャリアパスも開かれており、成長意欲の高い方を全面的にバックアップします。

休日

- シフト制 - 夏期休暇 - 育児休暇 - 産前産後休業 - 年間休日:112日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) - 通勤手当あり ┗ 電車のみ通勤可能 - 免許取得支援制度あり - 表彰制度 - 社員旅行あり - 研修旅行あり(沖縄・北海道など) - MVP制度(毎月5~10名、話題のレストランでの食事) - 誕生日プレゼント - 結婚祝い - 制服貸与 - 美味しいまかないあり - 社内独立支援あり - 体験型研修(繁盛店ツアー)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 接客を極め、ソムリエとして専門知識を身につけたい方 同社では世界中から厳選したワインを扱っており、日常的に高品質なワインに触れることで専門的なサーブ技術や知識が磨かれます。また、店舗の裁量権が大きく、繁盛店ツアーなどの体験型研修を通じて、接客のプロとしてのスキルを高いレベルで培うことができる環境です。 ☆ しっかり稼ぎながら、プライベートも大切にしたい方 未経験でも月収38万円以上という高待遇からスタートでき、個人の成果はインセンティブや昇給でダイレクトに反映されるため、高いモチベーションで稼ぐことができます。さらに、年間休日112日や各種休暇制度が整っているため、プライベートを大切にしながら安定して長く働き続けられます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業をこなすのが好きな方 ソムリエとしてお客様にワインを提案し、店舗を活気あるものにするための接客やコミュニケーションが求められます。そのため、周囲と協力しながら賑やかな環境で働くことよりも、一人で静かにルーティンワークをこなすことを好む方にはミスマッチを感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験の私でも先輩が丁寧に教えてくれたおかげで、今ではソムリエとして自信を持ってワインを提供できるようになりました!」 「頑張った分だけインセンティブや昇給で還元されるので、仕事へのやりがいを強く実感できています。」 「年間休日が112日しっかりとれるので、家族との時間や趣味の旅行も十分に楽しめてプライベートが充実しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、飲食事業を中核としながら、アパレルやフィットネスなど多様な事業を国内外に展開し、成長を続けている企業です。1店舗ごとに独自のコンセプトを掲げ、お客様にワクワクする楽しさを提供できる空間づくりを大切にしています。スタッフが安心して長く働けるよう、高水準の給与体系や豊富な福利厚生、段階的なキャリアパスを整備してきました。平均年齢27歳と若手が多く活躍しており、社内はいつも活気と笑顔にあふれています。 あなたも私たちと一緒に、お客様に喜ばれる最高の店舗づくりに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。