2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|東京都西東京市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

多摩地域を中心に、工場や公共施設などの電気設備・空調関連の施工管理業務をお任せします。月収は36.6万円~100万円と高水準からのスタートで、日々の頑張りや成果は毎年昇給や賞与としてしっかりと還元される仕組みです。年間休日が127日あり、残業も月平均10時間程度と極めて少ないため、ワークライフバランスを保ちながら長期的にキャリアを築いていけます。仕事とプライベートを両立させ、安定した環境で確かな技術を磨いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視して働きたい方
  • 経験を活かして着実に収入アップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥366,000〜¥1,000,000
勤務地

年間休日127日と残業月10hで私生活充実

同社の最大の魅力は、業界内でも際立つ働きやすさにあります。年間休日は127日とお休みが非常に多く、残業も月平均でわずか10時間程度と、プライベートの時間を十分に確保できる環境が整っています。土日祝休みが基本で、万が一休日出勤が発生した場合でも、平日に振替休日をしっかりと取得できるため安心です。家族との時間を大切にしたい方や、趣味の時間を満喫したい方にとって、これ以上ない労働環境と言えるでしょう。仕事の効率化のために全社員にiPadを貸与するなど、業務負担を減らす取り組みも積極的に行われています。自分のペースを大切にしながら、無理なく長く活躍できる職場です。

成果を正当評価!毎年昇給で高年収も可能

経験や実績を正当に評価する評価制度が確立されている点も、見逃せないポイントです。日々の業務や案件数などを総合的に判断し、毎年必ず年収がアップする仕組みになっています。提示される給与は月収36.6万円から100万円、年収では459.2万円から1,420万円と非常に高水準です。実際に、入社4年目で年収800万円を達成した社員や、将来的には年収1000万円を超えるキャリアを目指すことも十分に可能です。さらに、前年度には220万円の賞与が支給された実績もあり、頑張りがダイレクトに収入へ反映されます。安定した経営基盤のもとで、自分の実力に見合った高収入を手にしてみませんか。

老舗企業の安定感と手厚いサポート体制

多摩地域に根差し、70年以上の歴史を誇る同社は、大手企業や公共機関からの信頼も厚く、安定した受注件数を確保しています。改修工事をメインに手掛けており、常駐の事務所内での業務が基本となるため、腰を据えて落ち着いて取り組むことができます。資格取得支援制度などのサポート体制も非常に充実しており、働きながらさらに専門性を高めていくことが可能です。取得した資格は給与アップにも直結するため、自発的なスキルアップがモチベーションに繋がります。社用車の貸出や直行直帰も可能となっており、個々の裁量に合わせた柔軟な働き方ができるのも大きな特徴です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥366,000〜¥1,000,000
- 年収:459.2万円~1,420万円 - 月収:36.6万円~100万円 - 賞与:年2回(20万円~220万円、7月・12月支給) - 昇給:年1回 【社員の年収例】 - 入社2~3年(40代):450万円 - 入社2年(40代、職人経験4~5年):550万円 - 入社4年(55歳、実務経験・資格あり):800万円 - 入社20年(50歳、1級電気工事):1,000万円

仕事内容

電気施工管理専門会社において、CADによる図面作成や安全管理業務(現場監督)をお任せします。協力業者や職人などと連携しながら、施工および管理を行います。 【案件詳細】 - 施主やゼネコン経由で請け負う、工場内の受変電設備工事や電気設備工事の改修工事 - 民間案件が約9割 - 改修工事が約8割 - 工場管理全般(市役所関係の入札、大学など含む) 【働き方】 - 直行直帰可能 - 社用車の貸出あり(台数に限りがあるため、調整して使用します) - 基本的には工場内にある常駐事務所内で業務を行います - 年に1回、大阪案件への出張があります 【配属部署のメンバー】 - 4名(平均年齢は40代後半~50歳)

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 第2種電気工事士 経験 - CAD(T-fas)を使用しているので使用できる方優遇 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 17:00
- 勤務時間:9:00~17:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間

休日

- 週休2日制(土、日、祝) - GW・夏季休暇・冬季休暇 - 年間休日:127日 ※土日祝の出勤がある場合は、平日に振替休日で対応します。 ※割増手当は法定通り支給します。 ※現場都合で振替休日の取得が難しい場合は給与に上乗せします。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 休日出勤手当あり - 役職手当あり - 免許取得支援制度あり - 全社員にiPad貸与(業務効率化) ※マイカー通勤の場合は駐車場費用は自費精算となります。

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 年間休日が127日と非常に多く、残業も月平均10時間程度と少なめです。そのため、仕事が終わった後の時間や休日をしっかりと自分の趣味や家族のために充てることができます。 また、土日祝休みが基本で、休日出勤が発生した際も平日に振替休日を取得できる体制が整っています。 ☆ 自身の成果を給与でしっかりと実感したい方 日々の業務や案件数などの頑張りが毎年確実に評価され、昇給として年収アップに反映される仕組みがあります。 月収は36.6万円から100万円、年収は最大1,420万円まで目指せるため、高いモチベーションを持って仕事に取り組めます。

向いていない方

△ 毎日決まったエリアやルーティンワークのみを担当したい方 同社では改修工事をメインとした多様な案件を扱っており、基本的には工場内の常駐事務所で業務を行いますが、年に1回ほど大阪エリアへの出張が発生することもあります。そのため、一切の環境の変化を望まない方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が127日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「毎年しっかり昇給していくので、自分の頑張りが目に見えて給与に反映されるのが嬉しいです。」 「資格取得支援制度を活用して新しい資格を取ることができ、仕事の幅が広がりました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 多摩地域の電気設備・空調施工管理専門会社は、地域に深く根ざした電気設備工事および空調関連の施工管理専門会社です。長年の歴史を誇り、大手企業や学校、病院といった地域のお客様から厚い信頼をいただいております。安定した経営基盤のもと、改修工事をメインに数多くの実績を積み重ねてまいりました。全社員へのiPad貸与など、業務の効率化や働きやすい環境づくりにも全力を注います。確かな技術力を身につけ、腰を据えて長く活躍できるフィールドをご用意しております。 私たちと一緒に、より豊かな未来を築いていきませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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