2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|宮城県仙台市青葉区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手デベロッパーのグループ会社にて、ビル管理や設備点検などを担う総合ビル管理スタッフの募集です。安定した確かな経営基盤のもとで、未経験からでも月収換算で32.5万円(想定年収390万円~455万円)以上を目指せる好待遇をご用意しています。年間休日は120日以上あり、お休みもしっかり確保できる環境を整えました。充実した指導体制があるため、一生モノの技術を身につけて、大手グループの安定した環境で腰を据えて長く活躍したいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境で長く働きたい方
  • 未経験から一生モノのスキルを磨きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
勤務地

大手デベロッパーグループの圧倒的な安定性

日本を代表する大手総合デベロッパーの全額出資子会社として、確固たる経営基盤を確立しています。親会社が手掛ける膨大なビル事業のノウハウを継承し、高品質なプロパティマネジメントを展開しているのが強みです。大手グループの一員として、将来にわたって長く安心して働き続けられる高い安定性があります。社会のインフラを支えるビル管理という仕事だからこそ、景気の波に左右されにくく、安定した雇用と確かな待遇が保障されている点も魅力でしょう。さらに、充実した福利厚生も整っており、家族や将来を大切にしながら、腰を据えてキャリアを築いていきたい方に最適な環境が用意されています。

年間休日120日でプライベートも大切に

働く社員のワークライフバランスを重視しており、無理のない勤務体制を整えています。年間休日はしっかり120日確保されており、プライベートの時間も十分に満喫できます。宿泊勤務が発生することもありますが、明け休みなどシフトの管理が徹底されているため、実質的な自由時間は多く感じられるはずです。週休2日制をベースに、予定が立てやすい環境が整っているのも大きな魅力でしょう。プライベートが充実しているからこそ、仕事中も高い集中力を持って業務に臨むことが可能です。大手企業ならではの労務管理により、無理な稼働になる心配も一切ありません。

未経験からビル管理のプロを目指せる教育

充実した育成体制が整っており、設備管理の経験や知識が全くない方でも安心してスタートできます。初任地となる教育ビルでは、実務を通して基礎からじっくり学べる環境が用意されており初心者も安心です。先輩スタッフが丁寧にフォローするため、分からないことはその都度すぐに解決しながら成長できます。ONサイト業務での現場対応力だけでなく、バックアップを行うOFFサイト業務まで、幅広い知識を習得できるのが特徴です。宿泊勤務などの各種手当も手厚く、頑張りは給与としてしっかりと還元されます。未経験から一生モノの専門スキルを手に入れ、長く活躍してみませんか。

募集要項・詳細

給与

- 年収:390万円~455万円 - 賞与:年2回 【参考:月20時間残業+月5回宿泊勤務想定年収】 - 約479万円(23歳)~約552万円(28歳)

仕事内容

【ONサイト】 - ビル設備業務:設備全般についての運転監視、巡回点検測定、簡易整備、設備異状対応など - ビル利用者対応業務:テナント様からのお申し入れに対する対応(例:空調温度変更、照明不点燈対応、遺失物連絡等)など - 保守外注・工事協力会社への対応:工事の事前打ち合せ、作業立会い、作業指示など - 警備関連の業務:出入館管理・ビル内巡回など - 非常・災害発生時等の対応 - 各種事務:日誌、報告書、その他レポート作成、整理、保管など 【OFFサイト】 - ONサイト業務のバックアップ - 関係法令の把握や管理品質の標準化 - 各種協力会社の対応・指導 - ビルを利用される方々への応対 - 新築ビルの立ち上げ支援業務

応募資格・条件

資格 - 資格不問 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:15 ~ 17:45
- 勤務時間:9:15~17:45 【宿泊勤務】 - 9:00~翌10:00 ※初任地となる教育ビルについては、原則宿泊勤務となります。 ※経験・年齢・能力によっては教育ビル以外の首都圏所在のビルが初任地となる場合があります。

休日

- 年間休日:120日 【休日】 - 週休2日制(宿泊勤務の場合は異なりますが、年間休日数としては同等となります) - 年間休日:120日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で腰を据えて長く働きたい方 大手デベロッパーの全額出資子会社という、非常に安定した経営基盤が整っています。長く安心して働き続けられる福利厚生や待遇が整備されているため、将来を見据えてキャリアを築きたい方にぴったりです。 ☆ 未経験から専門的なスキルを身につけたい方 初任地となる教育ビルでの丁寧な指導など、未経験の方をプロへと育てる環境が整備されています。一歩ずつ着実に知識を蓄え、一生物の技術を磨いていきたい方に最適な職場です。

向いていない方

△ シフト勤務や宿泊勤務に抵抗がある方 初任地での原則宿泊勤務を含め、勤務スケジュールがシフト制となる場合があります。完全に固定された日勤のみの働き方を希望される方には、少し不向きに感じられるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループの安定感があるので、将来への不安なく仕事に打ち込めています。」 「教育体制が整っているので、ビルの設備管理が初めてだった私でも、段階的に知識を身につけられました。」 「年間休日が120日としっかり用意されているので、宿泊勤務があっても無理なくプライベートと両立できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、日本を代表する総合デベロッパーの全額出資子会社として、ビル管理・プロパティマネジメント事業を展開しています。長年培ってきた豊富なノウハウと高い管理品質を強みに、数多くのビルの価値向上に貢献してきました。安定した事業基盤があるからこそ、社員の働く環境や待遇の整備にも力を注いでいます。未経験からでも一歩ずつプロを目指せる教育環境を整え、あなたをお待ちしています。 私たちと一緒に、次の100年を見据えた街づくりを支えるプロフェッショナルとして一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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