2026/10/27(火) 求人更新!

東京都品川区でデータセンターの設備管理・運営支援(正社員)|東京都品川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東京都品川区にて、社会インフラを支えるデータセンターの設備管理・運営支援をお任せします。月収は24万円以上、年収は500万円~800万円の好待遇をご用意しております。年間休日は129日と非常に多く、完全週休2日制(土日祝休み)のため、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。ファシリティマネジメントの経験を活かし、さらに専門性を高めていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートを大切にしたい方
  • 高い専門性を身につけたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

年間休日129日でプライベートも充実

こちらの企業では、働く社員のワークライフバランスを非常に重視しています。年間休日は129日となっており、完全週休2日制で土日祝日はしっかりとお休みいただけます。残業時間も適切に管理されているため、無理なく健康的に働き続けることができる環境が整っています。ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、腰を据えて長く活躍したい方に最適な職場です。

手厚い福利厚生と高い安定性が魅力

東証上場グループの総合オートメーションメーカーとして、非常に安定した経営基盤を誇っています。独身寮や家賃補助制度、家族手当など、生活をサポートする福利厚生が充実している点が特徴です。また、資格取得支援制度や豊富な研修制度(eラーニング、集合研修など)も用意されており、入社後のスキルアップもしっかりとバックアップします。安心して長く勤められる制度が整っています。

社会貢献度の高い仕事で成長を実感

お任せするのは、社会インフラを支えるデータセンターの設備管理や運営支援業務です。元請けの立場でスマートファシリティマネジメントの拡大に携わることができ、非常に大きなやりがいを感じられます。最新鋭の設備管理ノウハウを習得し、専門性を高められる環境が用意されています。これまでの実務経験を存分に活かし、さらにワンランク上のキャリアを目指したい方に最適なフィールドです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 年収:500万円~800万円 - 月収:24万円~ - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(実績4ヶ月以上、前年度実績6.72ヶ月分) 【手当一覧】 - 資格手当(電気主任技術者専任の場合:2万円/月) - 所長手当(現場責任者の場合:2.5万円/月) - 家族手当(配偶者:1.78万円/月、子1人あたり:7,000円/月 ※健康保険被扶養者に限る、別途支給条件あり) - 通勤手当(全額支給) - 時間外手当(全額支給) 【モデル年収】 - 主任クラス:630万円(月給31万円+賞与+残業手当) - 係長クラス:730万円(月給35万円+賞与+残業手当) - 課長代理クラス:850万円(月給40万円+賞与+残業手当) ※実際の給与は経験・スキルを考慮し決定します。

仕事内容

データセンターの設備管理・運営支援 社会インフラを支えるデータセンターの安定稼働と省エネルギー化に向けた管理業務を担当します。 【詳細】 - 元請けとしてデータセンターに常駐し、客先代行の立場で設備中心の運営管理を遂行 - スマートファシリティマネジメント事業拡大に伴う新規契約現場の立ち上げ支援 - 既存契約現場における業務支援および受注拡大に向けた施策の提案 - 経験や志向性に応じた配属先での設備メンテナンスおよび運用最適化 【仕事のやりがい】 - 社会インフラの維持に直結する貢献度の高い業務に従事可能 - 最新鋭の設備管理ノウハウを習得し、専門性を高められる環境

応募資格・条件

免許 - 第2種電気主任技術者 経験 【必須要件】 - 電気設備管理の実務経験が10年以上ある方 - データセンターやサーバールーム等のファシリティマネジメント経験 【歓迎要件】 - データセンターなどのクリティカルな施設や24時間稼働施設などの設備管理経験がある方 - 客先との折衝、調整等を円滑に行えるコミュニケーション力、対人折衝力 - ビジネスでの英語利用に抵抗のない方 年齢 - 年齢不問

勤務時間

9:00 ~ 17:45
- 勤務時間:9:00~17:45 - 休憩時間:50分

入社後の流れ・研修制度

同社では、充実した研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など)を用意しています。これまでの経験を活かしながら、最新鋭の設備管理ノウハウを習得し、専門性を高めていける環境です。

休日

- 完全週休2日制(土・日・祝) - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 年間休日:129日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当(全額支給) - 独身寮あり(29歳まで、入寮基準あり) - 家賃補助制度あり(支給基準あり) - 退職金制度 - 各種共済、グループ保険 - 財形貯蓄制度 - 社員持株制度 - 資格取得支援制度(免許取得支援制度あり) - 研修制度(eラーニング研修、集合研修、外部研修など) - 在宅勤務制度あり(週2日以上出社。利用可否は業務による)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きたい方 東証上場グループ企業としての安定した基盤があり、充実した福利厚生(独身寮や家賃補助、家族手当など)が整っているため、腰を据えて長く安心して働けます。 ☆ 仕事とプライベートを両立したい方 年間休日が129日あり、完全週休2日制(土日祝休み)のため、プライベートの時間を十分に確保できます。残業も適切に管理されており、無理のない働き方が可能です。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業するだけの実務を希望する方 元請けとして常駐し、客先代行の立場で運営管理を行ったり、折衝や調整業務を円滑に進めるコミュニケーション能力が求められるため、他者との関わりを避けたい方には向きません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「土日祝休みで年間休日も129日と多いため、プライベートをとても大切にできています。」 「手厚い家族手当や家賃補助などの福利厚生が充実しており、将来も安心して働き続けられます。」 「社会インフラを支えるやりがいのある業務に、元請けの立場で携われるので誇りを持てます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、計測と制御の技術を強みとし、ビルや工場の自動化・省エネルギー化を推進する総合オートメーションメーカーです。データセンターやオフィスビルなどの安定稼働を支え、快適で安全な社会の実現に貢献しています。高い技術力と強固な基盤のもと、社員一人ひとりがスキルアップできる研修制度や環境を整えています。充実した福利厚生と働きやすい環境の中で、あなたの経験を活かして長く活躍しませんか? 私たちと一緒に働きませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

30代・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
30代男性
勤務地
東京都
  • 転職を考えた理由は?

    個人事業を廃業したため

  • 入社を決めた理由は?

    給与面での待遇

  • 入社してみて良かった点は?

    良い人が多い、残業少ない、超ホワイト

  • プレックスジョブを利用した感想

    初めての転職、13年ブランクありでしたがいろいろと親切に教えてくださりありがとうございました。

20代・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
20代男性
勤務地
東京都
  • 転職を考えた理由は?

    パワハラなど問題点が多かったため

  • 無料登録でこの転職事例の続きを見る(残り36字)

    転職先企業や年収の変化、転職の決め手など、
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30代・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
30代男性
勤務地
東京都
  • 転職を考えた理由は?

    給料や休日数などの待遇を改善するため

  • 無料登録でこの転職事例の続きを見る(残り149字)

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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正社員第二種電気主任技術者日勤のみ残業ほぼなし年末年始休暇夏季休暇週休2日土日休み
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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。