2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の求人|大阪府大阪市中央区|プレックスジョブの求人情報詳細

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

自社で開発する共同住宅やホテルなどの建築設計および設計監理をお任せします。企画段階から一貫して携わることができ、給与は月給33.3万円91.6万円(年収400万円~1,100万円)のスタートとなります。年間休日は115日確保されており、プライベートの時間も大切にしながら、自社一貫のビジネスモデルによるスピード感と裁量の大きな環境で設計に没頭できます。一からプロジェクトの根幹に関わり、自分のアイデアを形にしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 最上流の企画から設計に携わりたい方
  • 頑張りを正当な給与で評価されたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
勤務地

【年収最大1100万円】高い還元率と手厚い手当

同社では、個人の経験や能力を正当に評価し、見込年収は最高で1,100万円まで目指せる環境を整えています。さらに、一級建築士には月4万円、二級建築士には月1万円の資格手当が支給されるなど、個人のスキルアップがダイレクトに収入に反映される仕組みが整っているのも魅力です。また、自社物件に居住可能な住宅手当制度があり、月額3万円の補助が受けられるなど福利厚生も非常に充実しています。個人の頑張りや専門性をしっかりと給与や手当で還元してくれるため、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。

【年間休日115日】メリハリをつけて働く

同社は、しっかり休んで仕事のパフォーマンスを最大化させる仕組み作りに注力しています。年間休日は115日と業界内でも高水準に設定されており、長期休暇もしっかりと取得可能です。さらにリフレッシュ休暇制度も導入されているため、日々の業務に集中しながらもプライベートの時間を存分に楽しむことができます。さらに、会社保有のクルーザーでのレジャーや各種部活動といった社内イベントもあり、社員同士の交流も盛んで風通しの良い組織風土が形成されています。

【自社一貫体制】最上流から関わる設計

同社は、土地の仕入れから設計、施工、販売、管理までをグループ全体で自社一貫で行うビジネスモデルを展開しています。そのため、設計担当者は単に図面を引くだけの作業に留まらず、事業主の一員としてプロジェクトの企画段階から竣工まで一貫して携わることができます。営業部門や施工部門とダイレクトに連携しながら進めるため、自分のアイデアやこだわりをスピーディーに反映させやすい大きな裁量が用意されています。事業の根幹から主体的に関わることで、設計者としてワンランク上の経験とスキルを身につけられる環境です。

募集要項・詳細

給与

- 年収:400万円~1,100万円 ┗ 経験、資格、能力によって判断します。 ┗ 管理職クラスの人材は、年俸制となります。 - 昇給:年2回(4月、10月)※人事評価による - 賞与:年2回(7月、12月)※昨年度年間支給実績:2ヶ月分 - 成果給:年4回(1月、4月、7月、10月)

仕事内容

自社開発物件(共同住宅・ホテル・老人ホームなど)の建築設計および設計監理業務をお任せします。 プロジェクトの企画段階から竣工まで一貫して携わっていただきます。 【主な業務内容】 - 用地仕入部門と連携した企画設計(ボリュームチェック、プランニング) - 基本設計、実施設計業務 - 行政や関係各所との事前協議、調査 - 建築確認申請業務 - 設計監理(施工部門や協力会社との調整、品質・工程のチェック) 【物件の特徴】 ご経験やスキルに応じて、ご担当いただく物件を決定します。 - RC造:低層~中高層の共同住宅、ホテルなど - 鉄骨造:低層~中高層の共同住宅、老人ホームなど - 木造:低層共同住宅 ※メインは鉄骨造・木造の3階~4階建て共同住宅ですが、事業拡大に伴い多様な物件に携わっていただきます。 【設計スタイルと裁量】 土地の仕入れから設計、施工、販売、管理までを一貫して行うビジネスモデルが強みです。営業部門や施工部門とダイレクトに連携し、事業主の視点でスピード感を持ってプロジェクトを推進できます。単なる作業としての設計に留まらず、事業の根幹から関わる大きな裁量が魅力です。 【配属先】 - 設計部(17名:男性12名・女性5名)

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 ┗ 休憩時間:60分

休日

- 休日:固定 - GW休暇 - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 慶弔休暇 - 年間休日:115日

福利厚生

- 厚生年金基金含む社会保険完備 - 通勤手当:全額支給(会社規定に基づく) - 住宅手当・社宅制度 ┗ 自社物件に居住可能、月額3万円を会社で補助(原則40歳まで) - 出勤手当:土祝2,000円、日曜4,000円 - 資格手当 ┗ 宅地建物取引士:月2万円 ┗ 一級建築士:月4万円 ┗ 二級建築士:月1万円 - 免許取得支援制度あり - 部活動(フィッシング部、ゴルフ部) - 社内イベント(会社保有のクルーザーでのレジャーなど) - リフレッシュ休暇制度

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 企画から竣工まで一貫して関わりたい方 同社では自社一貫のビジネスモデルを採用しており、事業主の視点でプロジェクトの最上流から関わることができます。設計業務だけでなく、用地仕入の段階から竣工までトータルに携われるため、自らのアイデアをダイレクトに建物に反映させたい方に最適です。 ☆ 資格や経験に見合った高い報酬を得たい方 見込年収は最高で1,100万円まで目指すことができ、日々の頑張りがしっかりと給与に還元されます。さらに一級建築士には月4万円など手厚い資格手当や、自社物件に住める住宅手当なども完備されており、安定した生活基盤を築きたい方に向いています。

向いていない方

△ 指示された設計作業だけを黙々とこなしたい方 同社では部署間の垣根が低く、営業や施工部門と密に連携しながら主体的にプロジェクトを動かしていくことが求められます。そのため、あらかじめ決められた仕様に沿って、指示された作図業務だけを専念して行いたい方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「事業主の一員としてプロジェクトに初期段階から携わることができ、自分の設計が街の形になるやりがいをダイレクトに実感できます!」 「一級建築士の資格手当が月4万円支給されるなど、自分のスキルや頑張りがしっかりと給与として還元されるのでモチベーションが保ちやすいです。」 「自社物件に月3万円の補助で住める制度は本当に助かっています。リフレッシュ休暇や社内イベントなど、息抜きできる環境も充実していますね。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、不動産の企画・開発から建設・運営管理までを一気通貫で提供する独自のビジネスモデルを確立しています。この一貫体制があるからこそ、迅速な意思決定と品質・デザインに徹底的にこだわったモノづくりが可能です。現在は拠点を拡大し、新社屋の完成も控えるなど非常に勢いのある成長期を迎えています。安定した基盤と、挑戦を後押しする自由な風土の中で、あなたの設計士としてのキャリアをさらに輝かせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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