大阪府介護の求人情報一覧(25ページ目)
全1,298件

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勤務エリア

株式会社ソラスト介護事業本部の画像
大阪府寝屋川市
想定給与
¥210,000
勤務時間
午前7時〜午後9時 , 午後8時45分〜午前7時15分(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 実働8時間のシフト制(7時~、10時~、12時~) 夜勤も実働8時間 ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府寝屋川市
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株式会社介護NEXTの画像
大阪府堺市北区
想定給与
¥290,100〜¥350,000
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) シフト制 ◆ 月平均残業時間:20時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府堺市北区
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セントケア西日本株式会社の画像
大阪府大阪市旭区
想定給与
¥1,225〜¥1,235
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(※短時間勤務もご相談ください! ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 なし)
勤務地
大阪府大阪市旭区
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ヘルパーステーションこころみの画像
大阪府高槻市
想定給与
¥1,500
勤務時間
(◆ 働き方:交替制(シフト制) 訪問介護業務で1件30分から1時間30分程度の勤務となります 訪問件数はご希望に応じて相談可能です。 ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
大阪府高槻市
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ヘルパーステーションこころみの画像
大阪府高槻市
想定給与
¥240,000
勤務時間
(◆ 働き方:フレックスタイム制 フレックスタイム制適用しており、1か月の清算 すべき総労働時間は160時間です。 ※コアタイム・フレキシブルタイムはなし ◆ 月平均残業時間:1時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府高槻市
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株式会社ハイジの画像
大阪府守口市
想定給与
¥1,300〜¥1,850
勤務時間
(就業時間は上記時間内で2時間から相談可。 勤務日数も週1日から相談可。 ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
大阪府守口市
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株式会社ラフィン・ハーツの画像
大阪府門真市
想定給与
¥260,000
勤務時間
(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 夜勤16:30~翌9:30 (休憩:120分) (夜勤 月0~4回程度) ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
大阪府門真市
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東洋ミネラル(株)介護事業所 さいうんどうの画像
大阪府守口市
想定給与
¥1,200〜¥1,700
勤務時間
( ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:不可)
勤務地
大阪府守口市
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株式会社ネオリンクスの画像
大阪府東大阪市
想定給与
¥260,000
勤務時間
午前9時〜午後6時(◆ 月平均残業時間:4時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府東大阪市
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株式会社ネオリンクスの画像
大阪府東大阪市
想定給与
¥1,310
勤務時間
(◆ 働き方:交替制(シフト制) 勤務時間 応相談可 ※土曜日、祝日出勤できる方優遇 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
大阪府東大阪市
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勤務エリア

大阪府の介護求人は1298件が募集中です。大阪府では大阪市、堺市、東大阪市、枚方市、豊中市あたりの求人が人気となっております。これらの市区町村は人口も多いため、仕事も多く、好条件の求人が多いです。また、最近の介護の方の仕事選びの傾向としては、給料だけでなく、残業時間の少なさ、休日の多さといった働き方を重視する方も増加しています。人数規模の小さい会社も多いため、社長様や社風との相性を大事にしている方も多いです。プレックスジョブでは、独自取材に基づいて、向いている方、向いていない方なども記載しているので、自分にあった求人に出会いやすいです。給料や年収、休日、福利厚生など豊富な情報の中からあなたにピッタリの配送のお仕事を探せます。

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Q. 「プレックスジョブ」の掲載求人には、どのような種類のお仕事がありますか?

物流・建設業界を中心にドライバー(貨物・旅客)や運行管理者、施工管理技士や職人といった様々な職種の求人を掲載しております。中でもドライバーの求人は20,000件を超えており、大型トラックの運転手から軽貨物の配送、タクシー・バスの運転手など、様々な求人を掲載しています。

Q. 未経験でも応募可能ですか?

応募する職種の就業経験がない方でも、積極的に募集している求人も多数ございますので、未経験の方も応募は可能です。一方で、応募条件を経験者のみに限定している場合もございますので、条件をよく確認してから、応募しましょう。


必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

Q. 費用はかかりますか?

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