2026/08/05（水） 求人更新！
社会福祉法人大慈厚生事業会の介護求人情報詳細｜兵庫県神戸市西区
仕事内容・こんな方におすすめ！
社会福祉法人大慈厚生事業会が運営する施設にて、入居者様の食事や入浴の介助、レクリエーションの企画などを行う介護スタッフの募集です。月収は25万円～27万円となっており、安定した収入を得ながら働けます。さらに残業は平均月3時間とほとんどないため、仕事終わりの時間も大切にできます。充実した研修制度や資格取得支援があるため、無資格・未経験から専門スキルを身につけたい方や、ワークライフバランスを重視して長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの増田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から介護に挑戦したい方
- プライベートの時間も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | ￥250,000〜￥270,000 |
| 勤務地 | 〒651-2235 兵庫県 神戸市西区 櫨谷町長谷13-1 |
【残業ほぼなし】抜群の働きやすさを実現
社会福祉法人大慈厚生事業会では、職員が無理なく働ける環境づくりに注力しています。残業時間は平均月3時間と極めて少なく、日勤帯の勤務後やシフト休みのプライベートな時間を十分に確保することが可能です。育児休暇の取得実績も豊富にあり、子育て世代の職員も安心して長く働ける体制が整っています。各種手当や福利厚生も充実しているため、生活の安定を図りながら自分らしいキャリアを築いていけます。仕事と私生活を高いレベルで両立させたい方に最適な職場と言えるでしょう。
【未経験歓迎】手厚い研修でスキルアップ
無資格や未経験からスタートする方を歓迎しており、一人ひとりの成長を支える教育体制が魅力です。新人研修はもちろん、外部研修への参加も積極的にサポートしているため、基礎から着実に専門知識を身につけられます。さらに、資格取得支援制度や研修費の補助も用意されており、働きながらステップアップを目指せる環境です。実際に多くの未経験者がプロの介護スタッフとしてデビューし、活躍しています。学びながら成長できるバックアップ体制が整っているため、キャリアを新しく始めたい方にも安心です。
【充実の待遇】賞与や手当で努力を還元
職員の日々の貢献を評価するため、給与や手当の制度をしっかりと整えています。月収は25万円～27万円からスタートし、賞与は年2回で58.4万円～64万円の支給実績があります。さらに、住宅手当や扶養手当、保育手当など、個々の生活ステージに合わせた多様な手当が支給される点も大きな特徴です。勤怠管理手当や表彰制度なども設けられており、モチベーション高く働ける仕組みがあります。頑張った分だけしっかりと経済的な見返りを得られるため、将来設計も立てやすいのが大きな魅力です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | ￥250,000〜￥270,000 |
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仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 仕事とプライベートを両立させたい方 同法人では、残業時間が平均月3時間と非常に少なく、自分の時間をしっかりと確保できます。 また、各種手当や福利厚生が充実しているため、安心して長く働き続けられる環境が整っています。 ☆ 未経験から専門スキルを身につけたい方 新人研修や外部研修などのサポート体制が充実しており、無資格・未経験からでも安心して業務を覚えられます。 資格取得支援や研修費補助制度も用意されているため、働きながらキャリアアップを目指すことが可能です。向いていない方
△ 変化のないルーティンワークだけを望む方 日々の生活介助だけでなく、季節行事やレクリエーションの企画・実施など、能動的にアイデアを出す業務もあります。 そのため、指示された単純作業だけを黙々とこなしたいと考えている方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。応募の流れ・手順
応募の手順
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社名 | |
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会社 住所 | 兵庫県 神戸市中央区 東川崎町6丁目２－６ |
大慈厚生事業会からのメッセージ
