2026/08/20(木) 求人更新!

社会福祉法人善光会の介護求人情報詳細|東京都大田区

社会福祉法人 善光会の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

認知症対応型のグループホームにて、入居者様18名の日常生活を支える介護業務全般をお任せします。月収は27万円~41万円と高水準であり、さらに年間休日も120日確保されているため、収入と休息のバランスを重視したい方に最適な環境です。残業は月平均10時間程度と少なく、介護記録のiPad導入などDX化によって業務の効率化が徹底されています。最新の設備を活用して身体への負担を抑えながら、安定した生活を築きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 私生活を大切にしたい方
  • 最新の介護を学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥270,000〜¥410,000
勤務地〒144-8531 東京都 大田区 羽田5-15-6

年間休日120日で無理なく働ける環境

社会福祉法人善光会が運営するこの施設では、働くスタッフのワークライフバランスを何よりも大切にしています。年間休日は120日に設定されており、業界内でもトップクラスの休日数を誇ります。月々の公休に加えてリフレッシュ休暇も用意されているため、趣味の時間や家族とのひとときをしっかりと確保することが可能です。残業も月平均10時間と非常に少なく、仕事が終わった後の時間も有効に活用できます。心身ともに余裕を持ってお客様と向き合える環境が整っているため、長く安定してキャリアを積んでいきたい方にはこれ以上ない条件と言えるでしょう。

最新介護DXの導入で身体負担を軽減

介護現場の課題である身体的負担の軽減に対し、同法人はテクノロジーの力で正面から取り組んでいます。移乗支援器具の積極的な活用やiPadによる介護記録のデジタル化により、スタッフの身体的・事務的負担が大幅に軽減されています。手書きの書類作成に追われることなく、本来の業務であるお客様とのコミュニケーションに集中できる点が大きな魅力です。最新機器の使用方法は丁寧に指導されるため、デジタルツールに詳しくない方でも安心してスタートできます。先進的な取り組みを続ける同法人であれば、時代に合わせたスマートな働き方を実現できるはずです。

月収27万円以上の高待遇と充実の手当

スタッフの頑張りを正当に評価するため、給与体系が非常に充実している点も見逃せません。月収は27万円から41万円と非常に高く設定されており、安定した生活基盤を築くことが可能です。基本給に加えて、キャリア手当や住宅手当、さらには家族手当や子育手当など、ライフステージの変化に合わせたサポートが手厚く用意されています。昇給や年3回の賞与もあり、自身の成長が目に見える形で還元される仕組みです。将来的なキャリアパスも豊富に用意されているため、福祉のプロフェッショナルとして着実にステップアップしていきたい方にとって、非常に魅力的な選択肢となります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥270,000〜¥410,000
- 年収:324万円~492万円 - 月収:27万円~41万円 - 賞与:年3回 - 昇給:年1回 27万円~41万円(夜勤手当5回分含む) ┗ 基本給:16.6万円~23万円 ┗ 勤続手当:1,000円~5,000円 ┗ キャリア手当:3,000円~7万円 ┗ 住宅手当:1万円 ┗ 東京都居住支援手当:2万円 ┗ 処遇改善手当:4.5万円 ┗ 介護福祉士処遇改善手当:5,000円 ┗ 夜勤手当(5回分):2.5万円~2.5万円 ※上記以外の各種手当 - 扶養手当:1万円(配偶者) - 扶養手当:5,000円(子1人) - 子育手当:1万円(1人につき)

仕事内容

認知症対応型グループホームにご入所されている方の日常生活のケアを担当いただきます。お客様とのコミュニケーションを中心に、食事介助・入浴介助・排泄介助・清拭介助・移譲介助・レクリエーションのお手伝い・起床介助・就寝介助・夜間の巡回や見守りなど、介護業務全般を行っていただきます。認知症のお客様と洗濯や調理を一緒に行うなど、家庭的な雰囲気の中での支援が特徴です。グループホーム内(定員18名)で1ユニット9名の入居者様の介護業務をお願いいたします。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 必要資格:初任者研修以上 ※実務経験が浅い方も歓迎いたします 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:30 ~ 18:30
- 勤務時間:9:30~18:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間 18種類以上のシフトあり(変形労働時間制)。主なシフトは以下の通り(いずれも休憩60分)。 - 早番:7:30~16:30 - 日勤:9:30~18:30 - 遅番:11:30~20:30 - 夜勤:16:30~9:30

1日の流れ

主なシフト例は以下の通りです。 - 早番:7:30~16:30 - 日勤:9:30~18:30 - 遅番:11:30~20:30 - 夜勤:16:30~9:30 ※各シフト休憩60分。夜間の巡回や見守りを含む介護業務全般を交代制で担当します。

入社後の流れ・研修制度

法人内で複数の事業所を展開しているため、入社後のキャリアパスは非常に豊富です。様々な現場で経験を積むことが可能であり、個々のスキルアップや希望に応じたキャリア形成を強力にサポートする体制が整っています。

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇 - 年間休日:120日 【内訳】 - 4~1月:10公休 - 2月:8公休 - 3月:9公休 - リフレッシュ休暇3日 - 有給休暇:年10日(入社半年後より付与) - 育児休暇:あり - 介護休暇:あり - 看護休暇:あり

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり(~4万円) - バイク通勤可能 - 家族手当あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

〒144-8531
東京都 大田区 羽田5-15-6
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視したい方 年間休日が120日と業界内でも非常に多く設定されており、しっかりと休息を取ることが可能です。また、残業も月平均10時間と少ないため、仕事終わりの時間も有効に活用できます。 ☆ 身体的な負担を抑えて働きたい方 移乗支援器具の導入やiPadによる介護記録のデジタル化など、積極的なDX推進が行われています。従来の介護現場で見られたアナログな負担をテクノロジーで解決しているため、長く健康に働き続けられます。

向いていない方

△ 効率化よりも従来の手法にこだわりたい方 同法人では介護DXを推進しており、iPadでの記録入力や最新機器の使用が日常的です。新しいシステムやデジタルツールの導入に抵抗があり、昔ながらのやり方のみで働きたい方にはミスマッチかもしれません。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
東京都 大田区 東糀谷六丁目4番17号
お気軽にご応募ください!
社会福祉法人 善光会からのメッセージ
「年間休日が120日もあるので、子供の行事にもしっかり参加できて助かっています」 「介護ロボットやiPadの導入が進んでいて、腰への負担や事務作業が劇的に減りました」 「手当が充実しているため、前職よりも月収が大幅にアップして生活に余裕ができました」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 社会福祉法人善光会は、福祉・介護分野の変革を目指し、最新テクノロジーを積極的に取り入れている法人です。お客様にとって最適なサービスを提供すると同時に、スタッフの働く環境改善にも全力で取り組んでいます。東京都大田区を拠点に、安定した経営基盤と高い志を持って事業を展開しています。私たちと一緒に、次世代の介護の形を創り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。