2026/07/31(金) 求人更新!

ベストリハ株式会社の介護求人情報詳細|東京都新宿区

ベストリハ株式会社の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

ベストリハ高田馬場にて、ご利用者様の「やりたい」を叶えるための介護業務全般をお任せします。月収は23.5万円〜33.4万円となっており、昇給も年2回と、頑張りがしっかりと還元される環境です。残業は月平均12時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にしながら働けます。独自のITシステムを導入して事務負担を軽減しているため、ご利用者様一人ひとりと向き合う時間を重視したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートを重視したい方
  • ITを活用し効率よく働きたい方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥234,500〜¥333,500
勤務地〒161-0033 東京都 新宿区 下落合1-3-6 ハイシティ高田馬場1F「ベストリハ高田馬場」

年間休日120日で仕事も私生活も充実

同社では「不自由な世界を変える」という理念のもと、スタッフの働きやすさ向上にも注力しています。介護業界では珍しい年間休日120日を実現しており、日曜日が固定休の完全週休2日制です。さらに「休んでファイブ」という長期休暇制度があり、有給休暇と公休を組み合わせて5連休を取得することも推奨されています。残業も月平均12時間と非常に少なく、仕事が終わった後の時間や家族との時間を大切にできる環境が整っています。心にゆとりを持って働けるからこそ、質の高いサービス提供に繋がっています。

独自のITシステム導入で事務作業を効率化

現場の負担を軽減するため、自社でITシステムを開発し、特許も多数取得している点が大きな特徴です。記録業務などの事務作業をデジタル化することで、手書きの書類作成といったアナログな負担を大幅に削減しています。これにより、本来の業務である介護やリハビリのサポートに集中できる環境が生み出されています。ITによる効率化を徹底しているため、無駄な残業が発生しにくい仕組みが構築されています。最新のテクノロジーを活用しながら、よりスマートに、より質の高いケアを目指せる先進的な職場環境といえます。

国家資格保有率80%のプロ集団と成長

全従業員の80%が国家資格を保有しており、専門性の高い仲間と共に切磋琢磨できる環境です。資格取得支援制度が充実しているため、無資格からスタートした方も着実にキャリアを積んでいくことが可能です。また「プライムトーク」として、月に1回上司と面談する機会が設けられており、悩みや今後のキャリアについて気軽に相談できます。経験年数に関わらずやる気や能力を正当に評価する文化があるため、早期のキャリアアップも夢ではありません。ホスピタリティ溢れる仲間たちと、プロの介護職として成長し続けたい方に最適です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥234,500〜¥333,500
- 月収:23.5万円〜33.4万円 - 年収:281.4万円〜400.2万円 - 昇給:年2回 ※お持ちの資格・介護職経験年数により変動いたします ※関東圏以外のエリアについては下記金額より - 5,000円となります - 通勤手当:あり(上限5万円) - 役職手当:1万円〜3万円 ┗ 管理者:3万円、主任:1万円 - 資格手当:1万円〜5万円 【初任者研修・実務者研修・無資格の方】 - 実務経験10年未満:23.4万円〜 - 実務経験10年以上:26.4万円〜 - 実務経験15年以上:28.4万円〜 【社会福祉主事任用(生活相談員)】 - 実務経験10年未満:24.3万円〜 - 実務経験10年以上:27.3万円〜 - 実務経験15年以上:29.3万円〜 【介護福祉士・社会福祉士(生活相談員)】 - 実務経験3年以下:27.1万円〜 - 実務経験3年以上:28.3万円〜 - 実務経験10年以上:31.3万円〜 - 実務経験15年以上:33.3万円〜 ※社会福祉士・社会福祉主事任用資格をお持ちの方、もしくは介護福祉士の資格を有し実務経験が通算で1年以上(勤務日数180日以上)ある方、老人福祉施設の施設長経験が通算で1年以上(勤務日数180日以上)ある方に関しては「生活相談員」としての配属となります。

仕事内容

- 送迎 - 入浴介助 - 食事介助 - レクリエーション - リハビリ補助 - 外出外食支援 など

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30〜17:30 - 休憩時間:90分 - 残業時間:平均月12時間

入社後の流れ・研修制度

全従業員の80%が国家資格を保有しており、資格取得支援制度も充実しています。また、月に1回直属の上司や部下と話す時間を設ける「プライムトーク」を実施しており、入社後の悩みやキャリア形成について相談しやすい環境を整えています。

休日

- 完全週休2日制(日曜日+土・祝分をシフトで取得) - 冬期休暇 - 育児休暇 - 慶弔休暇 - 年間休日:120日 - 休んでファイブ(有給3日間+公休2日間を組み合わせた長期休暇制度) - 年末年始休暇(12/30〜1/3) ※変動の可能性あり - ボランティア休暇:年に1回有給休暇を使い、地域のボランティアに参加することができます。ボランティア申請と報告を行うことで1万円を報奨金として支給されます。 - 特別休暇:あり(規定あり)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続4年以上。加入対象:勤続年数4年目〜、支給対象:6年目〜) - 通勤手当あり(〜5万円) - 役職手当あり - 免許取得支援制度あり - プライムトーク:月に1回直属の上司や部下と話す時間を設けています。 - 誕生日祝い:お一人に対して、会社からプレゼント代を支給して、各店舗でお祝いをします。 - 社内コンパ:他の店舗や店舗内でのコミュニケーションを密にとるために、毎回テーマを決めて社内コンパを行っております。 - 食レク負担:利用者様の外食(昼食)に同行し、一緒に食事をとった場合、1回につき300円会社で補助します。

勤務地

〒161-0033
東京都 新宿区 下落合1-3-6 ハイシティ高田馬場1F「ベストリハ高田馬場」
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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしたい方 年間休日が120日と業界内でも非常に多く、日曜日が固定休の完全週休2日制であるため、予定が立てやすい環境です。また残業も月平均12時間程度と少ないため、仕事終わりの時間も充実させることができます。 ☆ 効率的に働きたい方 同社はIT導入による効率化を進めており、特許取得済みの独自システムで事務作業の負担を軽減しています。手書きの書類作業などのアナログな負担を減らし、本来のケア業務に集中したい方に最適です。

向いていない方

△ 従来のアナログな手法にこだわりたい方 ITを活用した業務効率化を推進しているため、スマートデバイスの使用や新しいシステムの導入に抵抗がある方には不向きかもしれません。効率化よりも昔ながらの手法を重視したい方には、環境が合わない可能性があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名
会社
住所
東京都 足立区 千住1丁目4番1号東京芸術センター1309号室
創立
年月
平成23年
資本金
1,500万円
従業員
人数
1,160人
代表者
渡邉 仁
事業内容
*デイサービス事業 *訪問看護事業 *ジュニア事業 *メディミール事業 *システム事業
お気軽にご応募ください!
ベストリハ株式会社からのメッセージ
「ITのおかげで事務作業がスムーズになり、利用者様と接する時間が増えました!」「年間休日120日に加え、休んでファイブで5連休が取れるので、しっかりリフレッシュできます。」「国家資格を持つ先輩が多く、実務を通じたスキルアップを実感できるのが嬉しいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 ベストリハ株式会社は、東京を中心にデイサービスや訪問看護などを展開し、ご利用者様のやりたいを叶える支援を行っています。「不自由な世界を変える」という理念のもと、ITを活用した先進的な介護サービスの提供に挑戦し続けています。頑張りを見逃さない評価制度があり、経験年数ではなくやる気と能力を重視して昇格や昇進を決定します。全従業員の80%が国家資格を保有する専門家集団として、質の高いケアを追求できる環境です。私たちと一緒に、新しい介護の形を創り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。