2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|岐阜県大垣市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

世界トップクラスのシェアを誇る半導体パッケージ基板メーカーにて、最先端の生産設備における新規増設の計画立案や技術開発などをお任せします。月収は26万円~35万円を想定しており、これまでのキャリアを考慮して優遇します。年間休日は123日としっかり確保されており、プライベートも大切にしながら働ける環境です。これまでに生産設備の設計やメンテナンスなどの実務経験をお持ちで、グローバルに需要が拡大する成長分野で、ダイナミックなモノづくりに貢献したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 最先端技術の設備開発に挑戦したい方
  • 充実した福利厚生と好待遇で働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥260,000〜¥350,000
勤務地

【年収460万円~】世界トップクラスのシェアを誇る成長企業

スマートフォンや人工知能に欠かせない半導体パッケージ基板の分野で、世界的な主要企業から選ばれ続ける高い技術力を持った企業です。昨今の需要拡大に伴って新工場の立ち上げも予定されており、事業はより一層の成長を遂げています。入社時の想定年収は460万円~700万円と、業界トップクラスの技術を支えるにふさわしい高待遇が用意されている点も大きな魅力です。揺るぎない経営基盤のもとで、最先端の技術開発に腰を据えて取り組み、技術者として更なる高みを目指せる環境が整っています。

新工場立ち上げに参画する貴重な機会

今回の採用は、今後の需要増加に対応するための体制強化と、2025年度に稼働を予定している新工場の立ち上げメンバーとしての増員募集です。200以上もの多岐にわたる工程が存在する生産設備において、新規導入の計画から要素技術開発まで幅広く担当していただきます。新工場の立ち上げという、設備選定やライン構築のゼロフェーズから深く関われる経験は他ではなかなか味わえません。プロジェクトを自ら動かすやりがいを感じながら、これまでの経験を活かしてダイナミックに活躍できます。

年間休日123日で理想の働き方を実現

仕事のやりがいだけでなく、働く社員が安心して長期的にキャリアを築ける環境づくりにも真摯に取り組んでいます。年間休日は123日を確保しており、完全週休二日制で土日もしっかりと休めるため、プライベートを大切にしながらメリハリをつけて働けます。子育てサポート企業の証である認定や、健康経営に関する認定にも連続して選定されるなど、手厚いサポート体制は折り紙つきです。独身寮や各種手当も完備し、生活面での不安なく腰を据えられます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥260,000〜¥350,000
- 年収:460万円~700万円 - 月収:26万円~35万円 【詳細】 ※下限年収時の月給及び基本給26万円~。 ※残業代は残業時間に応じて別途全額支給します。 ※一定の職位以上で内定の場合は、裁量労働制(専門業務型裁量労働制)となります。 ┗ 裁量労働制の場合(目安600万円~) ┗ 1日あたりのみなし労働時間:8:45 ┗ 裁量労働手当(目安月20.0時間分の残業に相当)及び職務手当あり。

仕事内容

【業務内容】 - パッケージ基板의新規生産設備の増設や改良の計画立案・提案・進捗管理 - 生産設備の新規導入や改良が必要な場合の固有技術・設備の開発 - 次世代製品開発に対する新生産方式や要素技術開発の提案・発注・導入 - 各拠点の生産設備の能力確保 - 工程能力、信頼性向上に関する改善計画の立案と発注・導入及び法規制上の届出資料作成・提出 ┗ 工程が200以上あり、工程により扱う設備が異なるため、幅広い経験を積んでいただくことが可能です。 【配属部門】 - 電子事業本部技術統括部設備技術部もしくは新工場プロジェクト ┗ 電子事業本部では、半導体パッケージ基板の開発から生産を行っています。配属予定の設備技術部や新工場プロジェクトではパッケージ基板の生産設備開発を担当しています。設備技術部は既存工場、新工場プロジェクトは2025年度に立ち上げ予定の新工場をそれぞれ担当しています。 【業務の魅力】 - 装置産業である半導体業界で設備に携わることのできるポジションになります。事業の中でも重要度の高い業務にチャレンジいただけます。 - 2025年以降に予定されている新工場立ち上げや昨今のAI需要の増大に伴う増員での採用となりますので、他社ではなかなか味わえないダイナミックな仕事を経験いただくことが可能です。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 【必須要件】 - 情報分野のバックグラウンドをお持ちの方 - (組み込みソフトウェアや画像処理などの知見) 【歓迎要件】 - 組み込みソフトウェアや画像処理の開発経験をお持ちの方 年齢 - 年齢不問 - シニア歓迎

勤務時間

- 1日あたりのみなし労働時間:8:45 ┗ 裁量労働手当(目安月20.0時間分の残業に相当)及び、職務手当あり。 ※一定の職位以上で裁量労働制(専門業務型裁量労働制)が適用されます。

休日

- 完全週休二日制 - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:123日 - 有給休暇 ┗ 入社3か月後に6日~20日付与(※入社日により付与日数変動)

福利厚生

- 通勤手当あり - 車通勤可能 - 寮あり ┗ 独身寮あり(※入寮基準等あり、社宅なし) - 家族手当あり - 住宅手当あり - 退職金制度なし ┗ 確定拠出年金または前払い一時金の選択可能 - 社員食堂あり - 持株会 - 財形貯蓄制度 - 住宅融資制度 - 就業不能保険制度 - 共済会他 - クラブ活動あり(※サッカー部、バレーボール部、弓道部、軟式野球部、華道部、茶道部など) - その他、育児と仕事の両立支援に関する認定と健康経営に関する認定などの外部評価も受けています。 - 定年年齢を段階的に引き上げており、2029年に65歳となります

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 最先端の技術領域でスキルを高めたい方 半導体パッケージの製造プロセスは200以上の工程が存在し、配属先によって多種多様な生産設備を扱います。幅広い設備開発の経験を通じて、技術者として汎用性の高い専門スキルを磨き続けることが可能です。 また、2025年に立ち上げる新工場の開発プロセスや、世界トップクラスのシェアを誇る最先端の現場に携われるため、技術的好奇心を満たしながら自らの成長を実感できます。 ☆ 大手ならではの安定基盤で長く働きたい方 年間休日は123日あり、完全週休二日制や大型連休などプライベートも大切にできる環境が整っています。健康経営に関する認定への選定や子育てサポートの認定もあり、社員ファーストの働きやすさが魅力です。 さらに独身寮や家族手当などの福利厚生も充実しており、定年の段階的引き上げ制度もあるため、生涯にわたって安心してキャリアを築いていけます。

向いていない方

△ 決められた一定の作業だけを繰り返したい方 当社の生産設備は工程が非常に多く、新規ラインの立ち上げから既存プロセスの改善、新規技術の開発まで多角的なアプローチが求められます。そのため、あらかじめ定義された単一の仕事のみを繰り返し、変化の少ない環境で黙々と取り組みたいという方には、主体性を求められる環境が不向きに感じられるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「世界的に需要が伸びている最先端の製品づくりに携われるので、技術者として日々大きな達成感があります。」 「完全週休二日制でプライベートの時間が充実しているため、休日は趣味や家族との時間を思い切り楽しんでいます。」 「手厚い住宅支援や独身寮、家族手当などがあるおかげで、将来の生活設計も立てやすく安心して長く働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、起業から100年以上の歴史を誇るグローバルな技術開発型企業です。時代のニーズを的確に捉えながら発展を遂げ、現在では半導体関連の基幹部品において世界トップクラスの技術とシェアを確立しています。2025年度には新規工場の立ち上げも控え、私たちはさらなる飛躍を目指して進み続けています。社員一人ひとりがやりがいを持って安心して働けるよう、就業環境や福利厚生の整備にも妥協なく力を尽くしてきました。 世界規模の最先端プロジェクトで、エンジニアとして自らの可能性を広げる新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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