2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|埼玉県行田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

スマートフォンやPCなど、あらゆるデジタル機器に欠かせない半導体。その製造を支える装置の電気回路設計をお任せします。月収は30万円~45万円となっており、あなたの経験やスキルを正当に評価いたします。 年間休日122日の完全週休2日制に加え、残業は月平均10時間と非常に少なく、仕事とプライベートを両立できる環境が整っています。奨学金返済支援制度などの手厚い福利厚生も完備しているため、腰を据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 設計の経験を活かして成長したい方
  • ワークライフバランスを重視したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥300,000〜¥450,000
勤務地

高いシェアを誇る製品力と安定した基盤

同社は、世界の半導体分野などで欠かせない流体制御機器を手掛ける専門メーカーです。高い技術力を誇り、国内でも圧倒的な市場シェアを持つ主力製品を多数擁しています。取引先には大手企業が名を連ねており、安定した経営基盤を確立している点が大きな強みです。賞与は年に3回支給実績があり、年収550万円~750万円を目指せるなど、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが整っています。また、中途入社の社員が半数以上を占めており、新しいメンバーを温かく迎える風土があるため、入社後もすぐに馴染むことができるでしょう。

仕事とプライベートを無理なく両立

働く環境の良さも、この職場が選ばれる大きな理由の一つです。完全週休2日制で年間休日は122日確保されており、土日祝休みのためプライベートの予定も立てやすい環境です。さらに、残業は月平均で10時間程度と非常に少なく、仕事帰りの時間も有意義に活用できます。有給休暇も取得しやすく、メリハリをつけて働けるため、ワークライフバランスを重視したい方には最適な職場環境が用意されています。定着率の高さからも、社員が心身ともに健康的に働ける体制がしっかりと機能していることが伺えます。

社員の将来を支える手厚い福利厚生

社員が安心して長くキャリアを築けるよう、同社では福利厚生の充実に非常に力を入れています。退職金制度や家族手当の支給はもちろん、企業型確定拠出年金制度や男性の育休取得実績が多数あるなど、ライフステージの変化に合わせた柔軟なサポートが特徴です。さらに、独自の取り組みとして奨学金返済支援制度も完備しており、若手社員の経済的な負担を会社がバックアップしています。昼食補助制度として社内で日替わり弁当を社員価格で購入できるなど、日々の暮らしに寄り添った手厚い制度設計が魅力的な企業です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥300,000〜¥450,000
- 年収:550万円750万円 - 月収:30万円~45万円 - 賞与:年3回(前年度実績3.5ヶ月分) - 昇給:年1回(個人の評価による) - 家族手当あり ┗ 配偶者:5,000円 ┗ 第一子:1.5万円 ┗ 第二子:1万円

仕事内容

【電気回路設計】 半導体製造装置の電気回路設計をお任せします。 【詳細】 - 半導体製造装置の電気回路設計(アナログ・デジタル) - センサーや基板設計、部品選定、評価・デバッグ - 特許申請レベルの技術力を習得できる環境 【主力製品】 - コネクター ┗ 輸送した貴重な薬品を工場のタンクに充填する時に使用される締結部品。国内市場シェアは高い実績を誇ります。 - レギュレーター・流量コントローラー ┗ 半導体の洗浄・研磨のときに使われる部品です。大型の装置に大量に使われるため、一案件でのニーズが非常に高い製品です。

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 必須(いずれか) - アナログおよびデジタル回路設計のご経験のある方 - 回路図作成、部品選定、基板レイアウト設計(外注含む)の経験 - オシロスコープやマルチメータ等を用いた回路評価・デバックの実務経験 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間

休日

- 土、日、祝(完全週休2日制) - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:122日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 奨学金返済支援制度あり(会社負担) - 男性育休推奨(実績多数) - 企業型確定拠出年金制度あり - 昼食補助制度あり(社内にて日替わり弁当を社員価格で提供)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 技術力を磨きスキルアップしたい方 同社は半導体分野などでトップクラスの製品力を誇る専門メーカーであり、特許レベルの高度な技術に触れられる環境が整っています。設計や評価、デバッグなどの一連の工程に携わることで、エンジニアとして確実に市場価値を高めていくことができます。 ☆ 安定した環境で長く働きたい方 年間休日122日の完全週休2日制で土日祝が休みとなっており、残業も月平均10時間程度と非常に少ないため、私生活を大切にしながら無理なく働き続けられます。さらに、退職金制度や家族手当のほか、奨学金返済支援制度などの手厚い福利厚生が整っているため、将来設計も安心です。

向いていない方

△ 変化やスピード感のみを追求したい方 同社は安定した高いシェアを持つ製品設計を強みとしており、じっくりと技術を磨きながら高品質なものづくりに取り組む環境です。そのため、目まぐるしく変化する環境でスピードのみを重視して働きたいという方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「有給休暇が非常に取りやすく、残業もほとんどないので、家族との時間を大切にできるようになりました。」 「奨学金の返済を会社が支援してくれる制度のおかげで、将来への不安がなくなり、仕事に集中できています。」 「中途入社のメンバーが多く、お互いを尊重し合うフラットな社風なので、入社後すぐに馴染むことができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、半導体や医療などの最先端分野で欠かせない流体制御機器の開発・製造を行っているメーカーです。高いシェアを誇る独自製品を多数展開しており、取引先からの信頼も厚く、安定した基盤を誇っています。開発から製造まで一貫した体制を整えているため、エンジニアとして妥協のないものづくりを追求できる環境です。また、風通しの良い社風で定着率も非常に高く、腰を据えて長く活躍していただけます。 あなたも、高い技術力と働きやすさが両立する当社で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

30・製造職への転職事例、年収460万→605万円に埼玉県

年収
460万円 → 605万円(+145万円)
職種
製造職
年代
30男性
勤務地
埼玉県
  • 転職を考えた理由は?

    勤務地、職場と自分との相性

  • 入社を決めた理由は?

    勤務地と求められるスキルの合致

  • 入社してみて良かった点は?

    職場の雰囲気が自分と会っていること。

  • プレックスジョブを利用した感想

    要望に沿った求人がすぐに見つかり、感謝しています。ありがとうございました。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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