2026/08/04(火) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|茨城県つくば市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

国内最大級のシェアを誇る老舗金属メーカーにて、工場内の電気設備における保守・点検から将来的なマネジメントまでを担う電気設備技術者を募集しています。月給は28万円以上のスタートとなり、退職金制度や家族手当などの手厚い待遇面も整備されています。創業128年の歴史が紡ぐ安定した基盤のもとで、培ってきたスキルを発揮して、将来の管理職候補として着実にキャリアアップしていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気設備管理の経験を活かして活躍したい方
  • 安定基盤のもとで長期的にキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥280,000~
勤務地

創業128年の歴史を誇る屈指の安定企業

同社は創業128年という極めて長い歴史を持つ、非鉄合金や特殊銅合金の老舗メーカーです。国内に先駆けて開発した洋白をはじめとする製品は、国内最大級 of シェアを誇り、強固な経営基盤を確立しています。この圧倒的な安定感こそが、同社で働く最大の魅力と言えるでしょう。不景気にも強いビジネスモデルを構築しているため、将来への不安を感じることなく、安心して仕事に集中できる環境が整っています。これまでの経験や知識を活かし、歴史ある優良企業の一員として腰を据えて働きたい方にとって、この上ないチャンスです。

月給28万円以上からの安心の待遇面

働く社員を大切にする同社では、仕事の成果や役割をしっかりと待遇に反映させています。今回の募集では、月給は28万円以上からのスタートとなっており、経験や能力に応じた適切な給与体系が整っています。さらに、年2回の賞与支給や毎年の昇給、さらには家族手当や退職金制度など、長期にわたる活躍を多角的にサポートする福利厚生が用意されている点も見逃せません。生活の基盤が安定することで、仕事に対するモチベーションも高まり、より高いパフォーマンスを発揮することができるでしょう。家族を支えながら働きたい方にも最適な職場環境となっています。

将来の管理職候補として幅広いスキルを獲得

電気設備技術者として、ただ点検や保守を行うだけでなく、将来の管理職候補としてキャリアアップが可能です。日常的な保全業務から、高圧・特高変電設備を含む構内設備の点検、さらには設備の更新計画の策定といったマネジメント領域まで、一貫して携わることができます。技術的な専門性を極めながら、チームの取りまとめや稟議書の起案などの管理業務も学べるため、市場価値の高い人材へと成長できる環境です。これまでの実務経験をベースにしながら、ワンランク上のステージへ挑戦したいという意欲的な方に最適なポジションと言えます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥280,000~
- 年収:370万円~450万円 - 月収:28万円~ - 昇給:年1回 - 賞与:年2回 - 家族手当 ┗妻:6,000円 ┗子供:1,000円

仕事内容

電気設備技術者(管理職候補) 電気設備管理の実務および将来的なマネジメント業務を担います。 【詳細】 - 電気系設備管理等の実務および早期の職場管理業務の遂行 - 高圧・特高変電設備を含む構内電気設備の点検、保守、保全業務 - 電気系チームのとりまとめと設備の更新計画の策定および推進 - 製造設備の保守・修理・点検作業と改造・更新計画の立案 - ユーティリティ設備の点検、保守、更新計画の策定と実施 - 保守点検報告書の作成および修理や更新に関する稟議書の起案 - 計測機器の校正・点検計画の策定と実行 - 外部業者による工事や校正、点検作業への立合い

応募資格・条件

免許 - 不問 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:70分

休日

- GW、夏期休暇、冬期休暇 - 年間休日:107日 ※会社カレンダーによる

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電気設備の管理実務を活かしたい方 高圧・特高変電設備を含む構内電気設備の保守・点検から更新計画まで、これまでの実務経験を存分に活かせるポジションだからです。管理職候補として技術面だけでなく、マネジメント力も磨きながらさらなるステップアップを目指せます。 ☆ 安定した経営基盤のもとで長く働きたい方 創業128年の歴史を持つ老舗メーカーであり、主力製品は国内最大級のシェアを誇るなど極めて安定した経営体制が整っているからです。退職金制度や家族手当などの待遇も手厚く、腰を据えて将来設計を描きながら長期にわたり活躍できます。

向いていない方

△ 単純なルーティンワークのみを希望する方 設備の点検や保守といった日々のルーティン実務にとどまらず、将来的には設備の更新計画の策定やチームのとりまとめといったマネジメント業務にも携わるため、自ら考えて能動的に動くことが求められるからです。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「創業128年という歴史と、国内最大級のシェアを誇る製品があるからこそ、将来にわたって非常に安定して働ける環境だと実感しています。」 「月給28万円以上からのスタートに加え、家族手当や退職金などの待遇が手厚く、安心して家族を支えながら働くことができます。」 「日々の設備管理だけでなく、将来的な更新計画の策定やチームマネジメントにも携われるため、技術者として大きく成長できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、創業128年を誇る非鉄合金や特殊銅合金の老舗メーカーです。国内に先駆けて開発した製品は、今なお国内最大級のシェアを維持しており、盤石な経営基盤を確立しています。今回は、工場の稼働を支える電気設備管理の次世代リーダーとなる方を募集いたします。これまでに培った技術を活かしながら、将来の管理職候補としてワンランク上のキャリアを築いてみませんか? あなたからのご応募を、心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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