2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都武蔵野市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、人気の寿司居酒屋で接客や調理、店舗マネジメント全般をお任せします。未経験からでも月収25万円30万円からのスタートが可能で、残業代は1分単位で全額支給されます。さらに、残業は月平均30時間程度と少なめで、年間休日108日とお休みもしっかり確保できる環境です。仕事とプライベートを両立させながら、将来的には店長やマネージャーへと着実にステップアップしていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 大手グループの安定環境で働きたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥300,000
勤務地

東証プライム上場グループの圧倒的な安定感

同社は東証プライム上場企業のグループに属しており、圧倒的な資金力と仕入れ力を誇っています。強力なバックボーンがあるからこそ、飲食業界の中でも屈指の安定した経営基盤を維持しています。また、充実した福利厚生や手厚い手当が整っており、将来への不安を感じることなく長く働ける環境です。新しい業態開発にも積極的で、ITを活用した効率的な店舗運営など、常に時代に合わせたイノベーションを起こし続けている点も大きな特徴。成長企業の中心メンバーとして活躍できるチャンスにあふれています。

残業少なめで残業代は1分単位で全額支給

飲食業界といえばハードなイメージを持たれがちですが、同社では残業時間が月平均30時間程度と非常に少なめです。終夜営業もないため、深夜遅くまでの勤務による心身の負担を最小限に抑えることができます。さらに、残業代は1分単位で全額支給される仕組みが徹底されているため、働いた分だけしっかりと給与に還元される安心感があります。年間休日も108日あり、プライベートを大切にしながら無理なく働ける環境が魅力です。心にゆとりを持って接客や調理に取り組むことができるでしょう。

未経験から早期のキャリアアップが可能

今回の募集では、経験を問わず幅広い方からの挑戦を歓迎しています。入社後は丁寧なサポートがあり、接客や調理の基本から店舗マネジメントまで段階的に学ぶことができます。キャリアパスが明確に制度化されており、一般社員から店長、さらにはエリアマネージャーや課長へと、実力次第でスピーディにステップアップすることが可能です。店長になれば年収500万円以上、マネージャーになれば年収620万円以上も十分に目指せるため、高いモチベーションを維持しながら上を目指せます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥300,000
- 年収:300万円~360万円 - 月収:25万円~30万円 - 賞与:年2回 ※上記給与に残業代は含めておりません。残業代は1分単位で100%全額支給いたします。 【モデル年収】 - 一般社員・スタッフ:約350万円~400万円(月給23万円~25万円+賞与) - 店長:約500万円540万円(月給35万円~38万円+賞与) - 課長・マネージャー:約620万円690万円(月給41万円~47万円+賞与)

仕事内容

大手フードサービスグループが展開する大衆寿司居酒屋にて、店舗運営管理業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 - 接客・調理 - 食材の仕込み・盛り付け・検品、食器の洗浄 - 食材や設備の管理、発注業務 - シフト作成、人材採用・育成 店舗運営やマネジメント全般に幅広く携わっていただきます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ※実働8時間(月間変形労働時間制、1日実働6時間~10時間)

入社後の流れ・研修制度

一般社員・スタッフからスタートし、店舗での経験を積んだ後は店長、さらには課長・マネージャーへのステップアップが可能です。 【キャリアプラン例】 - 一般社員・スタッフ:月給23万円~25万円+賞与(モデル年収:約350万円~400万円) - 店長:月給35万円~38万円+賞与(モデル年収:約500万円~540万円) - 課長・マネージャー:月給41万円~47万円+賞与(モデル年収:約620万円~690万円)

休日

- 週休2日制(シフト制) - 年間休日:108日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業・看護休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金 - 持ち株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度 - 勤続表彰制度 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ、月2万円~) - 入社に伴う引越費用負担 - 企業型保育園 - 副業、兼業可能(規定あり) - 制服貸与 - 食事補助制度 - 健康診断、人間ドック - 通勤手当あり - バイク通勤可能 - 役職手当あり - 屋内全面禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 東証プライム上場グループの安定した環境で長く働きたい方 同社は、国内有数の大手グループのバックボーンを持つため、経営基盤が非常に強固です。借り上げ社宅制度や引っ越し費用の負担など、手厚い福利厚生が整っているため、腰を据えて長く働きたい方に向いています。 ☆ プライベートの時間も確保しつつキャリアを築きたい方 飲食業界でありながら、残業は月平均30時間程度と少なめで、終夜営業もありません。年間休日も108日しっかり確保されているため、仕事と私生活のバランスを保ちながら店長やマネージャーへの昇格を目指せます。

向いていない方

△ 深夜の勤務や終夜営業の店舗で稼ぎたい方 同社の運営する店舗は終夜営業を行っておらず、残業時間も業界内では比較的少なめに抑制されています。そのため、深夜手当を多く稼ぎたい方や、夜勤メインの働き方を希望する方にはあまり向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループの看板があるから、飲食業でも家族を安心させられるのが嬉しいですね」 「残業代が1分単位で全額支給されるので、自分の頑張りがしっかり給与に反映されます」 「年間休日がしっかりあって深夜営業もないので、前職と比べて体力的にもすごく楽になりました」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場企業グループの一員として、新しい食の業態を展開している企業です。圧倒的な仕入れ力やメニュー開発力、そして最新のIT技術を取り入れた効率的な運営体制を強みとしています。現在は積極的な店舗展開を行っており、未経験からでも早期に店長やエリアマネージャーを目指せるチャンスが豊富です。さらに、月2万円から利用できる借り上げ社宅制度など、生活面を強力にサポートする福利厚生も用意しています。安定した基盤の上で、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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