2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜大阪府池田市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
国内外に多数の店舗を展開する大手飲食グループにて、店舗運営やスタッフの管理・育成をお任せします。初年度の月収は23.5万円～25.5万円からのスタートとなり、充実した手当や福利厚生が整っています。年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内とプライベートの時間も大切にできる環境です。安定した大手企業の経営基盤のもとで、未経験から一生もののマネジメントスキルを身につけていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- ワークライフバランスを重視したい方
- 未経験から店舗経営を学びたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
業界大手の安定した基盤と充実の待遇
国内外に数多くの店舗を展開している大手飲食企業での募集です。業界トップクラスの安定性を誇る同社では、未経験からでも安心してステップアップできる万全の教育・サポート体制が整っています。各種社会保険はもちろんのこと、食事補助や社員寮、退職金、さらには独自の病気補償制度（LTD制度）なども完備されており、将来にわたって長く安心して働ける待遇が魅力です。これまでの経験や職歴を問わず、安定した大企業の確かな基盤のもとでイチから腰を据えてキャリアを築いていきたい方にとって、この上ないチャンスと言えるでしょう。
年休116日&残業少なめで私生活も充実
飲食業界でありながら、仕事とプライベートを両立しやすい環境がしっかりと整っています。完全週休二日制を採用しており、年間休日は充実の116日が確保されているため、家族や友人との時間、自身の趣味を諦める必要はありません。残業は月平均で20時間以内と少なく、日々の仕事が終わった後の時間も有意義に活用できます。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、将来的にライフステージが変化しても柔軟に働き続けられるため、仕事と私生活のどちらも大切にしながら無理のないペースで長く活躍し続けられます。
明確な評価制度と多彩なキャリアパス
同社では、一人ひとりの努力や成果をしっかりと見逃さずに昇給・昇格へと繋げる人事評価制度が導入されています。ストアマネージャー（店長）になれば年収500万円、さらにエリアマネージャーになれば年収700万円を目指せるなど、頑張りが目に見える形で給与に直結する仕組みです。また、社内公募制度や自己申告制度も用意されており、店舗運営だけでなく、本部スタッフや別部署へのキャリアチェンジにも自ら挑戦できます。自分の意思で未来を切り拓き、長期的な視点で多様なキャリア形成を実現できます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した企業で長く働きたい方 国内外に多数展開している大手飲食チェーンが母体のため、経営基盤は非常に安定しています。退職金やLTD制度、企業年金基金など福利厚生が手厚く、腰を据えて長期的にキャリアを築くことが可能です。 ☆ 私生活も大切にしながら働きたい方 飲食業界の中でも年間休日116日と休日数が多く、完全週休二日制を採用しています。さらに残業は月平均20時間以内と少なく、プライベートの時間もしっかりと満喫できます。向いていない方
△ 毎日同じルーティンワークだけを望む方 接客や調理だけでなく、アルバイトの育成や数値管理、店舗運営など業務は多岐にわたります。店舗の状況に合わせて柔軟に対応していく必要があるため、決められた単一の作業だけをこなしたい方には向きません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
