2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都小平市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手フードサービス企業にて、店舗運営や数値管理、アルバイトの育成などをお任せします。充実した研修制度があるため、未経験からでも着実にマネジメントスキルを磨くことができます。月収は23.5万円~25.5万円からスタートし、昇給やキャリアアップに応じた確かな昇給も期待できる環境です。年間休日はたっぷり116日あり、残業も月平均20時間程度と働きやすさも抜群。安定した基盤のもとで長く活躍し、一歩ずつキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定企業で長く働きたい方
  • 未経験から店舗経営を学びたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

プライベートも充実!年間休日116日と残業の少なさ

飲食業界でありながら、プライベートを大切にできる環境が整っています。同社では業界トップクラスの年間休日116日を誇り、完全週休2日制を採用。これにより、週に2日はしっかりと心身をリフレッシュできます。また、各店舗への適切な人員配置を進めており、月の平均残業時間は20時間以内に抑制。さらに育児休業や介護休業などのサポート体制も万全です。家族との時間を犠牲にせず、長期的な視点でキャリアを築ける仕組みが整っています。仕事と私生活のバランスを高い水準で両立させたい方に、ぜひお勧めしたい環境です。

大手ならではの手厚い福利厚生と経済的サポート

同社が選ばれる大きな理由のひとつが、生活を支える非常に手厚い福利厚生です。例えば、月1.8万円から2.2万円の自己負担で入居できる社員寮が完備されており、遠方からの転職でも初期費用を大幅に抑えられます。さらに、店舗の人気メニューを1食350円で食べられる食事補助は、スタッフからも大変好評です。昨年度の賞与実績は5.0ヶ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に還元されます。万が一の病気やケガに備えたサポート制度など、あらゆる角度から社員の安心を守る体制が構築されています。大手グループとしての強みを活かした、他にはない充実の生活支援が大きな魅力です。

未経験から一歩ずつ成長できる万全の教育体制

同社では、業界経験がない方でも安心して挑戦できる万全の研修制度を用意しています。入社後は実務を通じた丁寧なサポートがあり、店舗運営の基本から着実に学ぶことが可能です。その後は自己啓発マネジメントプログラムや各種研修を通じて、自身のスキルを継続的に磨けます。また、社内公募制度や自己申告制度など、理想のキャリアプランを実現するための挑戦機会が豊富です。事実、未経験からスタートしてストアマネジャーやエリアマネジャーへ昇進した実績も数多く存在します。一人ひとりの意欲に応え、可能性を最大限に広げるキャリアパスがここにあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 昇給:年1回 ┗ ストアマネジャー(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:600万円 ┗ エリアマネジャー:700万円 - 各種手当(深夜勤務手当、単身赴任手当、車通勤手当など)

仕事内容

大手外食チェーンにおける店舗の管理・運営業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 店舗の運営管理 ┗ 接客対応や調理、クリンリネスなどの基本業務 ┗ 売上管理やコスト管理などの数値管理 ┗ アルバイトやパートスタッフの採用活動、シフト作成、教育

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 30歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇・介護休暇 - 慶弔休暇・特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 ┗ 企業年金基金 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0ヶ月分) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - 社員寮あり(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる ※一部不可) - 引越代全額支給 - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手飲食チェーンならではの安定した経営基盤があり、福利厚生が充実しています。年間休日が116日あることに加え、残業も月平均20時間以内と、無理なく長く勤務できる体制が整っているためです。 ☆ 将来的に店舗経営やマネジメントに挑戦したい方 未経験からスタートしても、店舗運営の基本から数値管理までを体系的に学べる教育制度が整っています。社内公募制度や自己申告制度もあり、自分の望むキャリアを自発的に築いていける環境だからです。

向いていない方

△ 一人で黙々と進める作業のみを好む方 店舗スタッフとして、他メンバーとの連携やお客様への明るい接客対応が求められる仕事です。チームで協力しながら店舗を盛り上げ、円滑な運営を目指すことが大切な役割となるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日もあり、しっかりとプライベートの時間を確保できて安心です。」 「月々1.8万円から住める社員寮のおかげで、生活費を抑えられて本当に助かっています。」 「昨年度の賞与実績が5.0ヶ月分と非常に高く、日々の努力が評価されるのでやりがいがあります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地で多様な飲食ブランドを展開する大手フードサービス企業です。創業以来、お客様第一主義を貫き、多くのお客様に愛される食を提供し続けてまいりました。安定した経営基盤を最大の強みとし、社員一人ひとりが安心して働ける環境作りに注力しています。充実した福利厚生に加え、未経験からでも一歩ずつステップアップできる明確なキャリアパスを用意。安定した未来を、私たちと一緒に築いていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。