2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|千葉県佐倉市

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する有名フードサービス店舗において、店舗運営や数値管理、アルバイトの採用・育成、接客・調理をお任せします。月収は23.5万円25.5万円からスタートし、確実なキャリアアップが可能です。年間休日は116日、残業も月平均20時間以内と、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。飲食業界での経験を活かして安定した環境で長く働きたい方や、マネジメントスキルを身につけてキャリアを高めていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方
  • 未経験から店舗マネジメントに挑戦したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日!仕事も私生活も全力で楽しめる環境

この企業では、働くスタッフのワークライフバランスを非常に重視しています。業界内でも高水準である年間休日116日を確保しており、完全週休二日制がしっかりと機能しているため、休みの日には心身ともにリフレッシュすることが可能です。さらに、月平均の残業時間は20時間以内となっており、営業時間が長めの店舗であっても深夜や休日に過度な労働が発生しないよう本部が徹底して労務管理を行っています。有給休暇の取得もしやすく、家族との旅行や趣味の時間といったプライベートの予定を大切にしながら、無理なく長期的に活躍し続けられる環境が大きな魅力です。

充実の福利厚生!単身赴任や生活のサポートも万全

スタッフが安心して長期的なキャリアを築けるよう、手厚い福利厚生制度が完備されています。社会保険の完備はもちろんのこと、自己負担月1.8万円~2.2万円で入居できる快適な社員寮や、引越代金の全額支給など、生活コストを抑えて新たなスタートを切るためのサポート体制が極めて充実しています。さらに、万が一の病気やケガで就業が困難になった場合でも、最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度が用意されているのも特徴です。食事補助として店舗のメインメニューを1食350円で食べられる嬉しい特典もあり、独身の方からご家族を持つ方まで誰もが生活基盤を安定させられます。

明確なキャリアパスと評価制度でスピード成長

実力次第でどんどん上を目指せる明確な昇給・キャリアアップの仕組みが整っているのも、この企業の強みです。ストアマネジャー(店長)になれば年収500万円、さらにブロックマネジャーになれば約600万円、エリアマネジャーになれば約700万円を目指すことができます。社内公募制度や自己申告制度が活用されており、本人の希望や適性に応じた部署異動や、マネジメント職への挑戦を積極的に応援する風土があります。研修制度や自己啓発マネジメントプログラムなどの学びの場も豊富に用意されているため、飲食業界での経験が浅い方でも体系的な店舗経営ノウハウを身につけて、スピーディーにステップアップしていくことが可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です。 【諸手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

有名フードサービス店舗にて、スタッフ職として店舗の管理・運営業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営および数値管理をお任せします。 - アルバイトスタッフの管理・採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営業務全般

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 30歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働時間:1日8時間 - 休憩時間:60分 - 残業時間:月平均20時間以内 ※営業時間は店舗により異なります。

入社後の流れ・研修制度

入社後は、充実した研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度を通じて、店舗運営の基本からマネジメント業務までを体系的に学んでいただきます。現場での経験を積みながら、ストアマネジャー(店長)からブロックマネジャー、さらにはエリアマネジャーへとスピーディーにステップアップできる明確なキャリアプランが用意されています。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業・介護休暇 - 育児休業・育児休暇

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 社員寮あり(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 引越代全額支給 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる ※一部不可) - 慶弔見舞金制度 - 語学資格取得報奨金 - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも仕事も両立させて長く働きたい方 完全週休二日制で年間休日が116日あり、プライベートの時間をしっかりと確保できる環境だからです。また、残業も月平均20時間以内と徹底した労務管理が行われているため、無理なく健康的に働き続けることができます。 ☆ 早期にキャリアアップや昇給を目指したい方 店長からブロックマネジャー、エリアマネジャーへと昇進するための明確なステップと評価基準が整っているからです。社内公募制度や研修制度も充実しており、未経験からでも実力次第でスピーディーに年収を上げていくことが可能です。

向いていない方

△ ワークライフバランスや休日数にこだわりがない方 この求人は年間休日116日や徹底された残業管理など、プライベートを大切にしながら働くことを強く推奨する環境だからです。仕事漬けの日々を送りたいと考えている方には、本部のしっかりとした労務管理が窮屈に感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日もあり、しっかりと休めるので家族と過ごす時間が増えました!」 「社員寮があり、月2万円程度の自己負担で住めるので貯金がどんどん貯まります。」 「研修制度が充実しているので、飲食未経験からでも安心して店舗運営を学べました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食ブランドを広く展開し、多くのお客様に親しまれている大手フードサービス企業です。創業以来「お客様第一主義」を基本理念に掲げ、多様な食のスタイルを提案し続けてまいりました。私たちは働く社員一人ひとりの幸せも大切にしており、徹底した労務管理のもと、無理のない働き方を実現できる環境づくりに注力しています。また、多彩なキャリアプランと手厚い福利厚生により、腰を据えて長く挑戦できる基盤を整えています。 あなたも私たちのチームに加わり、一緒に多くのお客様へ美味しい笑顔を届けていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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