2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県平塚市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手牛めしチェーン店にて、店舗運営や数値管理を行うストアチーフ候補としてご活躍いただきます。まずは接客や調理などの店舗業務からスタートし、段階的にアルバイト管理や採用活動などのマネジメント業務をお任せします。月収は23.5万円~25.5万円からのスタートで、昨年度の賞与支給実績はたっぷり5.0カ月分です。年間休日も116日としっかり確保されており、プライベートと仕事を無理なく両立させたい方や、未経験から着実にキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 安定企業で長くキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

業界大手の安定性と手厚い福利厚生が魅力!

東証プライム上場グループならではの抜群の安定性が大きな強みです。賞与の昨年度実績は5.0カ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みが整っています。食事補助として店舗のメインメニューが1食350円で食べられるほか、月1.8万円から利用できる社員寮も完備されており、生活費を抑えながら貯金ができる環境も魅力です。さらに、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給が一部支給されるLTD制度を導入するなど、社員とその家族が安心して長く働き続けられるよう、手厚い福利厚生で生活をバックアップしています。

年間休日116日でプライベートも充実!

飲食業界でありながら、完全週休二日制を導入している点が大きな特徴です。年間休日はしっかりと116日確保されているため、仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことができます。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージが変化しても柔軟に対応できる体制が整っています。残業は月平均20時間以内と、業界内でも非常に少なめです。業務の効率化が進んでいるため、無理な勤務が発生しにくく、心身ともに健康を保ちながら笑顔で活躍できる職場です。

未経験からエリアマネージャーへ登用も!

充実した研修制度が用意されているため、飲食業やマネジメントの経験が全くない方でも安心してスタートできます。キャリアアップの道も明確で、ストアチーフから店長、さらにはエリアマネージャーへと着実に昇進していくことが可能です。店長へ昇進するとモデル年収は500万円となり、エリアマネージャーになれば約700万円を目指すこともできます。社内公募制度や自己申告制度、自己啓発マネジメントプログラムなど、自らの手でキャリアを切り拓くためのサポート体制が抜群です。イチから成長したいという意欲を会社全体で後押ししてくれます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 ┗ 昨年度実績5.0ヶ月分 - 昇給:年1回 - 諸手当: ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当 ┗ 車通勤手当 - モデル年収: ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です

仕事内容

大手飲食店チェーンにて、ストアチーフ候補として店舗運営業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗の運営および数値管理 - アルバイトの管理・採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営業務

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:月平均20時間 - 実働時間:1日8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度: ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 介護休業 ┗ 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - JF企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 引越代全額支給 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 将来的に役職に就き、キャリアアップを目指したい方 東証プライム上場グループの安定した環境のもと、ストアチーフから店長、ブロックマネージャー、エリアマネージャーへと着実に昇格できる明確な評価制度が整っています。また、社内公募制度や自己申告制度など、自らの手で希望するキャリアプランを切り拓いていくための支援制度も豊富に用意されています。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 飲食業界でありながら完全週休二日制を採用しており、年間休日も116日としっかり確保されているため、十分な休息を取ることができます。さらに、残業は月平均20時間以内と非常に少ないため、仕事帰りの時間や大切な人との時間を大切にしながら、長く健康的に働き続けることが可能です。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業する仕事だけを希望する方 店舗での接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や育成、管理といったマネジメント業務も段階的にお任せしていくポジションです。チームを率いて店舗を運営していくため、他者との円滑なコミュニケーションを避け、個人完結型のルーティンワークのみを続けたい方にはあまり向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「昨年度の賞与が5.0カ月分と非常に高く、月々の生活費を抑えられる社員寮や食事補助も充実しているので、しっかりと貯金ができて将来への安心感が違います。」 「完全週休二日制で年間休日が116日あり、残業も月平均20時間以内なので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えてプライベートが充実しています。」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度や自己啓発プログラムが整っており、店長やエリアマネージャーへの明確なキャリアパスがあるため毎日高いモチベーションで働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食ブランドを広く展開する大手飲食チェーン企業です。創業以来、お客様第一主義を貫き、多くのお客様に愛される味とサービスを提供し続けてまいりました。安定した経営基盤を強みに、社員が安心して長く働ける環境づくりに注力しており、手厚い福利厚生や独自のLTD制度などを整えています。未経験からでも店長やマネージャーといった経営幹部を目指せる充実した教育体制を用意し、一人ひとりの挑戦を全力で後押ししています。 あなたも、この安定した環境と充実したサポート体制のもとで、新しいキャリアへの一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。