2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜新潟県新発田市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
国内外で多数の店舗を展開する大手フードチェーンにて、店舗運営やマネジメント業務をお任せするストアマネージャー候補の募集です。入社時はチーフ職として、月収23.4万円～25.5万円からのスタートとなります。年間休日は116日と業界高水準で、残業も月平均20時間以内と、プライベートと両立しやすい環境が整っています。飲食業界での経験を活かしてキャリアアップしたい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界の経験を活かして成長したい方
- 仕事もプライベートも充実させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥234,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
充実の福利厚生と業界最高水準の労働環境
東証プライム上場グループならではの手厚い待遇が魅力の求人です。完全週休2日制で年間休日は116日確保されており、残業も月平均20時間程度と、飲食業界の中では極めて働きやすい環境が整っています。さらに、自己負担が月1.8万円から抑えられる社員寮や、店舗のメインメニューが1食350円で食べられる食事補助、万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで月給の一部が支給されるLTD制度など、生活面を強力にバックアップする制度が満載です。安定した生活基盤を築きながら、安心して長く働ける職場を探している方に最適な募集と言えます。
明確な評価制度と多彩なキャリアパス
入社後はチーフ職からスタートし、店舗運営の実務を通じて一歩ずつステップアップを目指せます。頑張りは年1回の昇給や年2回の賞与（昨年度実績5.0カ月分）でダイレクトに反映される仕組みが整っています。モデル年収として、ストアマネージャー（店長）職で500万円、ブロックマネージャーで約600万円、エリアマネージャーで約700万円と、キャリアに応じた大幅な年収アップも可能です。また、社内公募制度や自己申告制度など、本人の希望や適性に合わせて本部スタッフへの異動や異なる職種への挑戦もサポートしており、多彩なキャリアを描くことができます。
未経験からプロを目指せる充実の研修制度
大手ならではの体系的な研修制度が用意されているため、未経験からでも安心して店舗運営スキルを身につけることができます。接客や調理といった現場の基本業務から、アルバイトの採用や管理、売上数値のマネジメントまでを段階的に学ぶことが可能です。現場では頼りになる先輩社員や充実のマニュアルがあなたをサポートします。また、自己啓発マネジメントプログラム制度や語学資格取得報奨金など、個人の学びやスキルアップを応援する仕組みも豊富に揃っているため、店舗運営にとどまらない一生モノのビジネススキルを身につけることが可能です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥234,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で長く働き、キャリアを築きたい方 大手グループならではの手厚い福利厚生や、完全週休2日制で年間休日116日という働きやすい環境が整っています。そのため、腰を据えて長く働きながら、店長やエリアマネージャーへの着実なステップアップを目指すことができます。 ☆ チームをまとめ、店舗運営に挑戦したい方 店舗の運営やアルバイトスタッフの採用・育成、数値管理など、裁量の大きなマネジメント業務をお任せします。これまでの飲食経験やコミュニケーション能力を活かし、より良い店舗づくりを主導したい方に最適な環境です。向いていない方
△ 一人で黙々と作業に取り組むことを好む方 店舗スタッフやアルバイト、多くのお客様と日常的に関わりながら店舗を運営していくため、チームでのコミュニケーションや協力体制を重視しない方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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