2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|新潟県新発田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

当社が展開する多彩な飲食店にて、接客や調理、売上管理、スタッフの育成などの店舗運営全般をお任せします。店長候補として、未経験からでも月収27.5万円45.4万円を目指してスタートできる環境です。家族手当や住宅手当など、生活を支える福利厚生が整っているのも魅力です。さらに年間休日が118日と業界内でも充実しており、プライベートの時間も十分に確保できます。仕事も私生活も妥協せず、安定した環境で長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 仕事もプライベートも両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥274,796〜¥453,390
勤務地

業界高水準の年間休日118日で私生活も充実

飲食業界では珍しく、年間休日が118日と非常に高く設定されているのが同社の大きな魅力です。月に9日~11日の休みがしっかり確保されているため、家族や友人との時間を大切にしながら、無理なく働くことができます。また、育児サポート休暇や産前産後休業、介護休業などのライフイベントに寄り添った制度も整っており、男女問わずライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境が用意されています。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も妥協したくないという方に最適な職場と言えるでしょう。

未経験でも安心の月収27.5万円スタート

同社では、未経験からのスタートであっても月収27.5万円~45.4万円という高水準の給与が保障されています。さらに昇給が年1回、賞与が年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと目に見える形で還元される仕組みです。また、子供手当や最大2.5万円支給される住宅手当など、毎日の暮らしを豊かにする各種手当も豊富に用意されています。安定した高い収入を得ながら、将来を見据えて腰を据えて働きたい方にとってこれ以上ない環境が整っています。

大手グループならではの安定基盤とキャリア

東証プライム上場企業のグループとして、全国に多数の店舗を展開する同社。その安定した経営基盤があるからこそ、充実した福利厚生や整った労働環境が提供されています。店舗での実務を通して一から飲食店の経営ノウハウを学ぶことができ、将来的には店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップも可能です。また、転勤時の引越し費用は会社が負担するほか、借上社宅制度も完備されています。大手ならではの手厚いサポートを受けながら、一歩ずつ成長していけるのが大きな特徴です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥274,796〜¥453,390
- 年収:337.8万円~562.1万円 - 月収:27.5万円~45.4万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗月額(基本給):22.5万円~28.2万円 ┗その他固定手当/月:1.0万円~1.3万円 ┗固定残業手当/月:7.8万円~9.8万円(固定残業時間45時間/月) ※賃金はあくまでも目安の金額です。 - 各種手当など ┗残業手当あり ┗通勤手当あり(最大10万円まで) ┗住宅手当あり(最大2.5万円まで) ┗家族手当:子供手当(6歳まで1万円、7歳~22歳まで5,000円) ※各種社内規定に基づく支給となります。

仕事内容

当社が運営する飲食店などの店舗における、運営業務や店長業務全般をご担当いただきます。 店長候補として、お客様満足度の高い店舗づくりに携わっていただきます。入社後は、スキルや経験に合った業務からスタートします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの仕込み・調理 - 衛生管理 - 売上や利益の管理・報告 - 店舗運営全般 ┗接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画など

応募資格・条件

経験 - 飲食の正社員が未経験は紹介から採用しないため 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 ┗1日の労働時間8時間のシフト制となります - 休憩時間:60分 - 所定労働時間:8時間 - 残業時間:平均月35時間 - 時間外労働有無:あり

入社後の流れ・研修制度

入社後は、これまでのスキルや経験に合わせた業務からスタートしていただきます。先輩社員がしっかりとサポートしますので、未経験の方も安心して業務を覚えていくことができます。

休日

- 週休二日制(シフト制) ┗月9日~11日休み - 年間休日:118日 - 育児サポート休暇 - 産前産後休業 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 介護休業・看護休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当あり(~10万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 住宅手当あり - 役職手当あり - 確定拠出年金制度(401k) - 社員持株会(持株補助) - 財形貯蓄制度 - 転勤時の引越し費用は会社負担 - 労働組合あり - 従業員割引制度 - 永年勤続表彰 - 地域限定正社員制度 - 資格合格奨励金・各種資格取得支援制度 - インセンティブ表彰制度 - 借上社宅制度(異動時の住宅手配・家賃補助)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 年間休日が118日と飲食業界の中でも非常に多く、月に9日~11日の休みが確保されています。しっかり休んでリフレッシュできるため、無理なく仕事を続けられます。 また、育児サポート休暇や介護休業などの制度が整っているため、ライフステージの変化に合わせながら長く安定して働けます。 ☆ 安定した高収入を得て生活を豊かにしたい方 未経験からでも月収27.5万円~45.4万円からのスタートとなっており、最初から安定した収入を得ることが可能です。 家族手当や最大2.5万円支給の住宅手当など、生活をサポートする各種手当が充実しているため、家族との時間や日々の生活をより豊かにできます。

向いていない方

△ シフト制ではなく土日固定休みで働きたい方 同社の休日はシフト制となっており、月9日~11日の休暇が取得できます。平日に休めるメリットはありますが、土曜日や日曜日、祝日に固定で休みたいと考えている方には不向きかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験でしたが、先輩が丁寧に教えてくれたのでスムーズに業務に慣れることができました。」 「年間休日が118日もあり、飲食業界でありながらプライベートも全力で楽しめるのが嬉しいです。」 「住宅手当や家族手当などの福利厚生が本当に手厚く、将来を見据えて安心して働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの一員として、全国に多彩な飲食店を展開しています。安定した強固な経営基盤があるからこそ、充実した福利厚生や整った労働環境を提供することができています。私たちは、お客様だけでなく働くスタッフの幸せも大切に考え、日々の環境づくりに注力してきました。未経験からでも店長候補として一から成長でき、将来的には様々なキャリアを築いていくことができます。 あなたも、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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