2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|和歌山県和歌山市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する有名フードサービス企業にて、店舗運営やアルバイト管理などを担当するストアチーフ候補を募集します。未経験からでも月収23.5万円~25.5万円からスタートでき、早期のキャリアアップも可能です。年間休日116日や充実の手当など、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。将来的に店長やエリアマネジャーを目指したい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した環境でキャリアを築きたい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

未経験からでも安心の充実した研修制度

飲食業界が初めてという方でも安心してスタートできるよう、同社では段階的な研修制度を用意しています。店舗での基本的な接客や調理はもちろん、アルバイトの採用・育成、数値管理といった店舗マネジメント業務まで、一つひとつ丁寧に学べる環境です。実際に多くの未経験スタートのメンバーが、入社後に実力をつけ、早期にストアマネジャー(店長)へと昇格しています。頼れる先輩や上司が常にサポートしてくれるため、わからないことがあればいつでも相談できる温かい雰囲気です。

年間休日116日!仕事も私生活も充実

飲食業界では珍しく、同社は完全週休二日制を導入しており、年間休日は116日をしっかりと確保しています。プライベートの時間を十分に確保できるため、家族や友人との時間を大切にしながら、無理なく働き続けることが可能です。さらに、育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といった各種特別休暇も完備されています。「仕事は一生懸命、休みは全力で楽しむ」というメリハリのある働き方が当たり前のように根づいている企業だからこそ、ワークライフバランスを重視する方に最適です。

手厚い福利厚生とキャリアアップの道

東証プライム上場グループならではの、業界トップクラスの福利厚生が魅力です。月々1万8,000円~2万2,000円の自己負担で利用できる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助など、生活面でのサポートが非常に充実しています。また、評価制度が明確なため、ストアチーフから店長、ブロックマネジャー、さらにはエリアマネジャーへと着実にステップアップできる仕組みです。昨年度実績5.0ヶ月の賞与をはじめ、努力が給与やポストにしっかりと還元される仕組みが整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 賞与あり モデル年収:ストアマネジャー職(店長)500万円 ブロックマネジャー(約600万円) エリアマネジャー(約700万円) ※あくまでも目安の金額です 各種手当など車通勤手当 深夜勤務手当 単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーン店にて、ストアチーフ候補として店舗運営業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営・数値管理(アルバイト管理、採用活動、接客や調理を含む店舗運営など)

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度など、入社後のキャリアアップを支える充実したサポート体制が整っています。

休日

- 完全週休二日制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:116日 慶弔休暇、特別休暇 介護休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり 企業年金基金 引越代全額支給 語学資格取得報奨金 賞与※昨年度実績5.0ヶ月 慶弔見舞金制度 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 社員寮(自己負担:月1万8,000円~2万2,000円) 退職金制度(企業型確定拠出年金、または賞与前払い方式) LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) 社内持株制度 社内公募制度 自己申告制度 自己啓発マネジメントプログラム制度 研修制度 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く活躍したい方 大手ならではの安定した経営基盤のもと、東証プライム上場グループの手厚い福利厚生や退職金制度などが完備されています。将来を見据えて、一つの会社で長く腰を据えて働きたい方に最適な環境です。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 完全週休二日制で年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内と、プライベートの時間もしっかりと確保できます。仕事と休みのバランスを保ち、リフレッシュしながら無理なく続けられます。

向いていない方

△ 単独での作業や静かな環境で黙々と働きたい方 店舗の運営やアルバイトスタッフの管理、接客など、多くの人と関わりながらチームで店舗を作り上げていく仕事です。そのため、他者とのコミュニケーションを避け、一人で黙々と作業に集中したい方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、手厚い研修と先輩のサポートのおかげで、すぐに業務に慣れることができました。」 「社員寮や食事補助など、生活面を強力にバックアップしてくれる福利厚生が揃っているため、将来への不安なく働けています。」 「年間休日が116日としっかり休めるので、趣味の時間も大切にしながら高いモチベーションを維持して勤務できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国で多様な飲食ブランドを展開し、創業以来「お客様第一主義」を掲げて成長を続けている企業です。独自のメニュー開発や効率的な店舗運営により、多くのお客様から愛される安定した経営基盤を築いています。充実した研修制度があるため、異業種からの転職者や未経験者も多数活躍しているのが特徴です。また、ストアマネジャーからその先への明確なキャリアステップも用意されており、努力がしっかりと評価される仕組みが整っています。 あなたも、私たちと一緒に成長し、未来の店舗を支えるコアメンバーとして活躍してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。