2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都目黒区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多くの店舗を展開する人気餃子専門店にて、接客・調理からスタートし、売上管理やスタッフ育成などの店舗運営全般をお任せします。入社時から月収32.9万円から41.9万円を狙える高水準な給与体系が魅力です。また、平均残業時間は月平均13.9時間と少なめで、プライベートと両立しながら無理なく働けます。飲食店での経験を活かしてキャリアアップしたい方はもちろん、未経験からマネジメントを学びたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 早期のキャリアアップを目指す方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥328,500〜¥418,500
勤務地

高収入スタートと公平な評価制度で成長

こちらの企業では、入社初期から高待遇が用意されています。月給は32.9万円から41.9万円と業界内でも高水準に設定されており、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。さらに、評価制度が非常にユニークで、300項目以上のチェックリストと多角的な360度評価を導入しています。これにより、現場のリアルな声や日々の取り組みが公平に評価され、昇給・昇格のチャンスは年に4回も用意されています。最短8カ月で店長へ昇格した実績もあり、自分の実力次第でスピーディーにキャリアアップを果たすことが可能です。安定した収入と明確な評価を求める方に、これ以上ない環境が整っています。

残業少なめで私生活も大切にできる環境

飲食業界といえば長時間労働や残業が多いイメージを持たれがちですが、同社では働きやすさの整備に非常に注力しています。月平均の残業時間は13.9時間と極めて少なく、オンとオフのメリハリをつけて働ける環境が魅力です。シフト管理や業務の効率化を組織全体で推進しているため、無理な勤務が発生しにくくなっています。また、お休みは月9日(2月は8日)を確保でき、リフレッシュしながら長く活躍できます。プライベートの時間を大切にしながら、大好きな飲食の仕事でキャリアを築いていきたいという方にぴったりの職場と言えるでしょう。

安心の生活サポートと充実の福利厚生

働くスタッフの生活を支えるため、同社では福利厚生を非常に手厚く用意しています。特に魅力的なのが借り上げ社宅制度で、家賃の半額を会社が負担し、敷金や礼金もかかりません。しかも物件はすべて最寄り駅から徒歩10分圏内と好立地で、家具家電付きのためスムーズに新生活を始めることができます。さらに、調理師免許や食品衛生責任者などの資格取得支援は費用を全額会社が負担してくれます。各種手当や割引制度なども豊富で、社員一人ひとりが将来を見据えて安心して働き続けられるよう、多方面から手厚いバックアップを行っている会社です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥328,500〜¥418,500
- 年収:410万円~550万円 - 月給:32.9万円~41.9万円 - 賞与:年4回 賞与あり 【業績給(年)】 ※業績による ※支給タイミングは四半期1度(計年4回) ※支給は入社半年後~ - 22期:計8万円 - 23期:計41万円 - 24期:計38万円 【年収例】 - 450万円(月給34.6万円、業績給35万円) - 550万円(月給42.8万円、業績給35万円) 【その他手当(月)】 - 店長勤続年数手当(最大10年:10万円) - 店舗責任者手当:1万円 - 店舗兼任手当:2万円、交通費支給 - 家族手当(扶養家族1人につき1万円) - 読書手当(感想文提出:3,000円) - 店長ランキング制度(特級店長:5万円)

仕事内容

【店舗づくりに挑戦したい方歓迎!】店長候補募集! まずは人気餃子専門店の店舗スタッフとしてスタートし、その後店長候補としてお店づくりをお任せします! 売上管理やスタッフ育成、食材発注など店舗運営全般に関わりながら、自分だけのお店を作る楽しさを味わえます。 【職場の雰囲気】 平均年齢29歳!若手中心でフラットな職場です。 アルバイト・パートさんとも協力しながら、楽しく店舗運営に取り組めます。 ワイワイしながらも、スタッフ育成や売上分析などマネジメントスキルを磨ける環境です。

応募資格・条件

資格 - なし 経験 - 正社員にて店舗責任者の経験が2年以上ある - 早期離職(1年以内)がない※コロナ渦要相談 - 直近空白期間(雇用形態問わず)が2ヶ月以上空いていない 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

11:30 ~ 0:30
- 勤務時間:11:30~0:30 - 残業時間:月平均13.9時間

入社後の流れ・研修制度

【研修制度】 - 1週間:座学研修、店舗見学ツアー - 1ヶ月:オペレーション研修、責任者業務研修 - 約半年:面談(月1~3回)、目標設定を行いながらPDCAを回し「チーム作り」を行い、「店舗責任者」を目指す! 【キャリアアップ】 - 店長昇格に向けた手厚いサポート(テスト、プレゼン、臨店研修あり) - 公平な評価制度(300項目以上のチェックリストと360度評価で現場の声も反映) - 昇給、昇格チャンスは年4回(最短8カ月で店長になった実績もあり) - 店長からマネージャー、統括マネージャーへのキャリアパスあり

休日

- シフト制(月9日休み、2月は月8日休み ※閏年の場合は2月も9日休み) - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 5連休制度

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 借り上げ社宅あり(家賃は半額、いずれも駅徒歩10分圏内の好立地。敷金礼金なし、家具家電付き) - 資格支援制度(調理師免許、食品衛生責任者、甲種防火管理者:全額負担) - 免許取得支援制度あり - 店舗見学ツアー - 外部研修 - クラブ貸し切り大望年会、新年会 - 握り研修 - 独立支援制度 - 農業体験 - 美容院割引(有名サロン30%割引) - 社員旅行 - 社員永年勤続表彰制度(報奨金10万円支給、旅行券10万円分支給、7日間の公休 ※入社から10年経った正社員が対象)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップしたい方 - 同社では昇給、昇格のチャンスが年4回設けられており、最短8カ月で店長へ昇格した実績もあるため、実力を正当に評価されたい方に最適です。 - 店長からマネージャー、さらには統括マネージャーへと段階的に成長できる明確なキャリアパスが用意されています。 ☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 - 月平均の残業時間が13.9時間と非常に少なく、仕事終わりの時間もしっかりと確保できるため、無理なく長期間活躍できます。 - 月9日の休みや夏期、冬期休暇、さらには5連休制度など、リフレッシュするための休日制度が充実しているためです。

向いていない方

△ 個人だけの成果や一人の作業を好む方 - 店舗運営はアルバイトやパートスタッフと協力し、チーム一丸となって店舗を盛り上げることが求められるため、協調性を持って取り組めない方には向いていません。 - 店舗全体での目標達成やチーム作りを重視しているため、個人プレーに終始したい方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、充実した研修と先輩方の手厚いサポートのおかげで、安心して店舗運営のイロハを学ぶことができました。」 「月給32.9万円以上の高水準な給与に加え、残業も月平均13.9時間と少ないため、私生活と両立しながらモチベーション高く働けています。」 「家賃半額負担の借り上げ社宅制度など、生活面のサポートが本当に手厚く、敷金礼金も不要なのでスムーズに新生活を始められました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多くの店舗を展開し、急成長を続けているフードサービス企業です。私たちはただ料理を提供するだけでなく、活気ある空間と美味しい食事を通じて、すべてのお客様に活力を届けることを使命としています。働くスタッフ一人ひとりが主役であり、誰もが安心して長く活躍できるよう、業界最高水準の待遇と充実した福利厚生の整備に努めてまいりました。これからも、全社員が「ここで働けて良かった」と思えるような、温かくフラットな職場環境を共に作っていきたいと考えています。 私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出し、これからの会社を一緒に盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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