2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都目黒区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大人気の串カツ専門店にて、店舗運営や接客・調理をお任せします。未経験からのスタートであっても、月収は31.7万円以上と業界トップクラスの高待遇でお迎えします。1店舗に複数の正社員を配置する体制をとっているため、無理なく安心して業務に取り組める環境です。完全週休2日制でプライベートも大切にしながら、将来的にSVや本部スタッフへとキャリアアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から高収入を目指したい方
  • 仕事もプライベートも両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥261,000〜¥500,000
勤務地

完全週休2日制で年間休日121日の好環境

飲食業界では珍しい完全週休2日制を導入しており、年間休日は121日もしっかり確保されています。毎週2日間の連休が基本となっているため、プライベートの予定も立てやすく、心身ともにリフレッシュしながら働けるのが最大の魅力です。さらに、1つの店舗に対して複数の正社員を配置する体制をとっているため、業務の負担が1人に集中することもありません。休日出勤が発生した場合も振替休日が取得できるなど、社員の健康と働きやすさを第一に考えた制度が整っています。仕事とプライベートを無理なく両立させたい方に、まさに最適な環境と言えるでしょう。

早期のキャリアアップと多彩な道を用意

全国に多数の店舗を展開し、さらなる拡大を続ける企業だからこそ、昇格のチャンスが豊富に存在します。入社後わずか2カ月から1年という短期間で店長への昇格を目指すことも十分に可能です。さらに、店長として経験を積んだ後は、複数店舗を統括するSVや本社スタッフへの道など、多彩なキャリアパスが描けます。また、独自の独立支援制度も用意されており、入社1年目から将来の独立を目指して挑戦することも可能です。売上などの数値だけでなく、日々の努力やプロセスを正当に評価する風土があるため、高いモチベーションを維持して成長を続けられます。

業界トップクラスの充実した待遇と手当

未経験の方でも月給は31.7万円以上からのスタートとなり、初年度から安定した高収入を得ることが可能です。昇給や年2回の賞与に加え、家族を支えるこども手当やスキルアップに応じた各種検定手当など、豊富な手当が用意されています。さらに、全社目標を達成した際には毎月インセンティブが支給されるなど、日々の頑張りが給与に直結する仕組みも魅力です。教育体制も充実しており、外部講師による講義などの研修制度を通じて、一からプロのスキルを身に付けられます。抜群の安定感と充実の待遇のもと、将来を見据えて長く活躍できる環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥261,000〜¥500,000
- 年収:313.2万円~600万円 - 月収:26.1万円~50万円 - 賞与:年2回 【全国転勤あり/総合職】 - 未経験者 ┗ 月給:31.7万円~+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約426万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:32.7万円~50万円+総合職手当3万円+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約456万円~700万円 【地域限定/転勤なし】※特定のエリア内での異動はあります。 - 未経験者 ┗ 月給:28.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約390万円~450万円 - 経験者 ┗ 月給:約29.7万円~+賞与年2回+各種手当・インセンティブ ┗ 年収:約420万円~700万円 【共通手当・制度】 - 賞与:年2回(前年度実績:2ヶ月) - こども手当:最大1万円/人 - 検定手当:月最大3万円 - 業績達成インセンティブ:毎月1万円(全社目標達成時) 【年収アップ・昇格事例】 - 24歳店長(入社2年):年収510万円 - 30歳上級店長(入社4年):年収700万円 - 28歳マネージャー:年収720万円(月給45万円+MGRインセン月6万円)

仕事内容

【基本的な店舗運営業務】 - お客様への接客(店舗の盛り上げ) - 串カツや一品料理の調理 - ドリンクの作成 - 店内の清掃 - キャンペーンやオススメのPOP作成など 【基本的な業務習得後】 - 食材管理、人件費管理 - お客様満足度、従業員満足度の向上 - アルバイトとの関係性の構築

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

12:00 ~ 1:00
- 勤務時間:12:00~1:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 平日:17:00~1:00 - 土日祝:12:00~1:00(交代制)

入社後の流れ・研修制度

- 研修制度(外部講師による講義など)

休日

- 完全週休2日制(シフト制) - 年間休日:121日 ┗ 毎週2日間、連休でお休みが取れます。基本「月・火」「水・木」です。 ┗ 休日に出勤となった場合は振替休日あり。 - リフレッシュ休暇:12日 - バースデー休暇 - 年末年始休暇(施設内店舗は一部出勤有) - 慶弔休暇 - 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 交通費支給(月2万円まで)※車・バイク・自転車通勤可(ガソリン代規定支給) - 家族手当あり - 休日出勤手当あり - 役職手当あり - 制服貸与 - 食事補助 - 慶弔見舞金 - 退職金制度 - 研修制度(外部講師による講義など) - 結婚祝い金(1万円~2万円) - 出産祝い金(1万円~1.5万円) - 育児手当(18歳以下の子供1人につき月1万円支給。人数制限なし) - 引越し補助(規定あり/U・Iターン歓迎) - 社内検定(5,000円~3万円) - 社内表彰制度 - リファラル制度 - 独立支援制度・のれん分け制度 - 各種イベント・サークル ┗ 社員旅行、運動会、各種サークル活動

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から飲食業界でしっかり稼ぎたい方 まずは高月給の環境。未経験でも月給31.7万円以上からのスタートであり、安定した高収入を得ることができます。 さらに、年2回の賞与や各種手当、業績達成インセンティブなども充実しているため、自分の頑張りがそのまま給与に反映されます。 ☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 完全週休2日制が導入されており、年間休日も121日と飲食業界トップクラスの休日数を誇ります。 1店舗に複数の正社員を配置する体制をとっているため、無理な勤務が発生しにくく、休日もしっかり連休で休むことができます。

向いていない方

△ 一人で黙々とマイペースに作業したい方 店舗運営においては、アルバイトスタッフとの関係構築やチームワークが非常に重要視されます。そのため、周囲とコミュニケーションをとらずに、個人の作業だけに集中したいという方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験から始めましたが、先輩たちが丁寧に教えてくれたおかげで、すぐに業務に慣れることができました!」 「完全週休2日制で毎週しっかり連休が取れるので、趣味の旅行にも行けてプライベートが本当に充実しています。」 「1店舗に複数の社員がいるので、1人で店舗を回すような不安がなく、仲間と協力して楽しく働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に300店舗以上を展開する国内有数の串カツ専門チェーンを運営しています。独自ブレンドの衣やソースを使用した伝統の味を守りながら、さらなる店舗拡大を目指して成長を続けています。業界最高水準の働きやすさを追求しており、複数社員制の導入により完全週休2日制を実現しました。また、入社後2カ月から1年で店長へ昇格できるチャンスがあるなど、個人の努力を正当に評価する仕組みが整っています。 あなたも私たちと一緒に、活気あふれる職場で新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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