2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都目黒区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
多角的な事業で急成長を続ける企業が運営する飲食店にて、店舗の運営全般を担う副店長候補を募集いたします。未経験からでも月収38万円以上が目指せる環境で、個人の頑張りが反映される評価制度も魅力です。年間休日も112日しっかりと用意されているため、プライベートを大切にしながら働けます。将来的に店舗運営やマネジメントスキルを身につけ、飲食の枠にとどまらず多彩なキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 将来の店長候補として成長したい方
- プライベートも大切に働き続けたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥380,000〜¥600,000 |
| 勤務地 |
未経験から月収38万円以上の高待遇!
飲食業界でありながら、スタートから高水準の待遇が用意されている点が本求人の大きな魅力です。未経験からでも月収38万円以上、年収は456万円からスタートすることができ、個人の成果に応じてスピーディーな昇給が目指せます。昇給のチャンスは年4回と非常に多く、頑張りがしっかりと形になって返ってくるため、高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組むことができます。インセンティブ制度や各種手当も非常に充実しており、安定した生活基盤を築きながら、自身の市場価値を高めていくことが可能です。将来的に店舗を背負って立つ存在へと、大きなやりがいを感じながら成長していける環境が整っています。
年間休日112日!仕事も私生活も充実
飲食店での勤務は休みが少ないというイメージを持たれがちですが、同社では労働環境の整備に力を注いでいます。年間休日は112日と業界内でも高水準を維持しており、シフト制による休日のほか、夏期休暇や育児休暇なども取得しやすい環境です。しっかりとリフレッシュできる時間を確保できるからこそ、仕事中も最大限のパフォーマンスを発揮することができます。仕事とプライベートのどちらも妥協せず、バランスを保ちながら長期的に活躍したいという方に最適の職場と言えるでしょう。産前産後休業や育児休業の実績もあり、ライフステージが変化しても安心して働き続けられる万全の体制が構築されています。
多彩なキャリアと充実のサポート体制
多角的な事業を複数展開する安定企業だからこそ、個々の希望に沿った多様なキャリアプランが描けます。入社後は料理やホール接客の基本から丁寧にサポートが受けられ、段階的に店舗運営や数値管理、人材育成といったマネジメント業務を学ぶことが可能です。研修旅行や体験型の繁盛店ツアーなど、感性を刺激し学びを得られる独自の研修制度が数多く用意されています。店舗ごとに裁量権が大きく与えられているため、自分のアイデアを形にしやすく、ゆくゆくは店長として店舗を統括するやりがいを実感できます。社内独立支援制度もあり、将来的に自分の店を持ちたいという夢がある方にも最適な環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥380,000〜¥600,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 成長意欲が高く、自ら主体的に行動できる方 同社では、未経験からでも早期に副店長、さらには店長へとキャリアアップできる充実した環境が整っています。店舗ごとの裁量権が大きく、自分のアイデアをダイレクトに店舗運営に反映できるため、自らの手で売上やサービスを向上させていくやりがいを感じながら成長できます。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを保ちながら長期的に働きたい方 年間休日が112日と、飲食業界の中では非常に高い休日数を確保しており、しっかりとプライベートの時間も充実させることができます。夏期休暇や産前産後・育児休暇などの取得実績も豊富で、様々なライフステージの変化があっても、無理なく安心してキャリアを継続できる体制が整っています。向いていない方
△ 決まった指示通りにのみ動き、変化を求めない方 店舗ごとの自由度が高く、自ら考えて新しいサービスや店舗づくりを進めていく主体性が求められます。指示を待つだけの方や、マニュアル通りの定型業務のみを淡々と続けたいという方には、個人の裁量が大きく変化の多いこの環境は不向きと感じられるかもしれません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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