2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜滋賀県東近江市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する大手飲食チェーン店舗にて、接客や調理、アルバイト管理、数値管理などの店舗運営をお任せします。入社時は月収23.5万円～25.5万円からスタートし、店長昇格後は年収500万円、さらにエリアマネジャー等へのキャリアアップで年収700万円も目指せる環境です。年間休日は116日あり、プライベートの時間もしっかりと確保できます。飲食業界で安定したキャリアを築きたい方や、マネジメントスキルを身につけて成長したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの和田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 安定企業で長くキャリアを築きたい方
- 仕事とプライベートを両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
| 勤務地 |
充実の休日と残業抑制でプライベートも充実
同社では、社員が健康的に長く働ける環境づくりに力を入れています。飲食業界では珍しく、年間休日は116日としっかり確保されており、完全週休二日制を導入しています。さらに、残業は平均月20時間以内と徹底して抑制されており、仕事終わりの時間や休日を自分の趣味や家族との時間に充てることが可能です。また、育児休暇や介護休暇などの両立支援制度も整っているため、ライフステージが変化しても安心して働き続けられます。「飲食業界は休みが少ない」というイメージを覆す、非常にクリーンで働きやすい職場環境が整っている点が大きな魅力です。
明確なキャリアパスと高い昇格チャンス
未経験からスタートしても、早期にステップアップを目指せる評価制度が確立されています。ストアチーフ候補からスタートし、店長へと昇格すれば、モデル年収は500万円に達します。さらに、複数店舗を統括するブロックマネジャーになれば約600万円、エリアマネジャーになれば約700万円と、年齢に関係なく実績に応じてスピーディーに昇給が可能です。社内公募制度や自己申告制度も用意されており、本部職へのキャリアチェンジなど、多彩な選択肢があります。自分の努力次第でどこまでも上を目指せる環境が、社員のモチベーションに繋がっています。
大手グループならではの手厚い福利厚生制度
東証プライム上場グループならではの手厚い待遇が、日々の生活をしっかりと支えています。例えば、月額1.8万円から利用できる社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活費を大幅に抑えられる仕組みが満載です。さらに、万が一の病気やケガで働けなくなった場合に最長60歳まで給与の一部が支給されるLTD制度も導入済みです。退職金制度や社内持株会、引越代全額支給など、他社にはない充実したサポート体制が整っています。将来への備えや日々の生活の安心感が、長く働き続けられる大きな理由となっています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥235,000〜￥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方 大手飲食チェーンとして確固たる基盤を誇る同社では、充実した待遇と明確なキャリアパスが用意されています。未経験からでも店長やエリアマネジャーへと着実にステップアップできる環境があり、将来を見据えて長く働きたい方に最適です。 ☆ プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 年間休日は116日あり、完全週休二日制を徹底しているため、しっかり体を休めることができます。残業も平均月20時間以内と少なく、趣味や家族との時間を大切にしながら、無理なく仕事を続けたい方に向いています。向いていない方
△ 短期間で転職を繰り返したい方 同社では、未経験からじっくりと店舗運営やマネジメントを学び、長期的にキャリアアップしていくことを前提とした採用を行っています。そのため、一つの職場でじっくり腰を据えて成長することに魅力を感じられない方には、あまり向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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