2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都青梅市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する有名飲食チェーンにて、店舗運営やスタッフ管理に携わるストアチーフ候補の募集です。月収は23.5万円~25.5万円からスタートし、飲食業界未経験の方でも一から経営スキルを身につけられます。月平均の残業時間は20時間以内と少なく、プライベートの時間も大切にできます。年間休日はたっぷり116日あり、仕事と私生活を両立しながら長く安定して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日と残業少なめの好環境

同社では、飲食業界では珍しく年間休日が116日と非常に多く設定されています。完全週休二日制を徹底しており、プライベートの時間をしっかりと確保できるのが魅力です。さらに、月平均の残業時間はわずか20時間以内と、業界内でも際立って少ない水準を維持しています。勤務時間外の突発的な対応も少なく、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。LTD制度などの独自のサポート体制も充実しており、万が一の病気やケガの際も安心して休める環境が整っています。仕事のやりがいだけでなく、自分自身の生活や健康も大切にしながら、無理なく長期的なキャリアを築いていきたい方にぴったりの職場です。

未経験から店長へ進める充実の研修

同社は未経験からのスタートを強力に支援する研修制度や、自己啓発マネジメントプログラム制度などを豊富に整えています。接客や調理の基本から、アルバイトの採用・育成、売上管理といった店舗運営のノウハウまで体系的に学べるため、経験がない方でも安心してステップアップが可能です。実際に多くの未経験者が入社後に実力をつけ、早期に店長やエリアマネジャーへと昇格しています。さらに、希望のキャリアを描ける社内公募制度や自己申告制度もあり、自らの意思で多様なキャリアパスを切り拓くことができます。大手の安定した基盤の上で、一生モノの経営スキルを身につけたい方におすすめです。

昨年度実績5.0カ月の手厚い賞与

東証プライム上場グループならではの手厚い待遇と福利厚生も、同社で働く大きな安心材料となっています。特に、昨年度の賞与実績は5.0カ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に還元される仕組みです。また、自己負担が月1.8万円~2.2万円で利用できる格安の社員寮や、引越代の全額支給制度もあるため、遠方からの転職でも初期費用を抑えて新生活をスタートできます。さらに、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助もあり、日々の生活費を賢く節約することも可能です。安定した生活基盤を築き、将来の安心を手に入れたい方に最適な求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - モデル年収: ┗ ストアマネジャー職(店長):500万円 ┗ ブロックマネジャー:約600万円 ┗ エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当: ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当

仕事内容

有名飲食チェーンにて、ストアチーフ候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理・採用活動・接客や調理含む店舗運営等)

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 - 勤務時間:1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度などが整っており、未経験からでも段階的に店舗運営やマネジメントを学べるサポート環境が用意されています。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 休暇制度: ┗ 慶弔休暇 ┗ 特別休暇 ┗ 介護休業 ┗ 育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) - 厚生年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与あり(昨年度実績5.0カ月) - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮あり(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から店舗経営やマネジメントを学びたい方 同社では、未経験からでも一から体系的に学べる研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度が充実しています。 店舗運営の基礎からアルバイトの管理、数値管理まで段階的に身につけられるため、将来的に店長やエリアマネジャーを目指したい方に最適です。 ☆ 安定した環境で仕事とプライベートを両立させたい方 完全週休二日制で年間休日は116日あり、飲食業界の中でも休日が非常に多く確保されています。 月平均の残業時間も20時間以内と少ないため、無理のないペースで長く働き続けることができます。

向いていない方

△ 工作とプライベートのメリハリをつけたくない方 同社は完全週休二日制で年間休日が116日あり、残業も月平均20時間以内と仕事と休みのバランスがしっかりと保たれています。 そのため、休日を気にせずとにかく毎日限界まで仕事だけに没頭したいという方には、少し物足りなく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、手厚い研修と先輩のサポートのおかげで、安心して店舗運営の基本を身につけることができました。」 「完全週休二日制で年間休日が116日しっかりと取れるため、家族や友人との時間も大切にしながら働けています。」 「昨年度実績で賞与が5.0カ月分も支給されるなど、頑張った成果が収入に直結するのが大きなモチベーションになっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食ブランドを広く展開している大手外食チェーン企業です。創業以来、お客様第一主義を徹底し、多くのお客様に愛される味とサービスを提供し続けてまいりました。独自の福利厚生やLTD制度、充実した研修プログラムなど、社員が安心して長く働けるための環境づくりに常に注力しています。今後もさらなる成長に向けて新しい仲間を迎え、一人ひとりの挑戦と成長を全力でサポートしていきます。 あなたも大手の安定した基盤のもとで、新しいキャリアへの一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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