2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府堺市堺区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する大手外食チェーンにて、店舗運営や数値管理、アルバイトの採用・育成、接客・調理などをお任せします。未経験からでも段階的に学べる研修制度が整っており、月収は23.5万円~25.5万円からスタートできます。年間休日116日や残業月平均20時間など、プライベートを大切にしながら安定して長く働ける環境が魅力。飲食業界に興味があり、ワークライフバランスを両立させながらキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日と抜群の福利厚生をご用意

こちらの企業では、働く社員一人ひとりの生活を支えるための充実した環境が整っています。お休みは完全週休二日制で、年間休日は116日確保されており、プライベートの時間もしっかりと満喫できます。さらに、月額1万8,000円から利用できる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューを食べられる食事補助など、生活に直結する福利厚生が多数用意されているのが特徴です。LTD制度などの万が一の時のサポート体制も整っており、将来にわたって長く安心して働き続けられる抜群の制度設計となっています。安定した基盤の上で、安心して仕事に集中したい方に最適です。

残業月平均20時間で無理なく働ける環境

飲食業界では珍しく、同社では徹底した管理により残業時間は月平均20時間以内に抑えられています。深夜勤務手当や単身赴任手当といった各種手当も豊富に支給されるため、日々の頑張りがしっかりと給与に反映されるのも魅力的なポイントです。昇給は年1回、賞与は年2回支給され、昨年度の実績は5.0カ月分と業界トップクラスの支給実績を誇っています。過度な負担なく、自分の時間や家族との時間を大切にしながら、やりがいを持って日々の業務に取り組めます。心身ともに無理のない働き方を実現させたい方にぴったりの職場です。

未経験から早期のキャリアアップが可能

同社では未経験からでも安心してスタートできるよう、自己啓発マネジメントプログラムや充実した研修制度を導入しています。店舗での接客や調理、数値管理、スタッフの採用・育成といった店舗マネジメント業務を体系的に学べるため、着実にスキルを身につけることが可能です。また、明確な評価制度と豊富なポジションがあり、ストアマネジャー(店長)職になれば年収500万円を目指すことも不可能ではありません。さらにブロックマネジャーやエリアマネジャーへと昇格することで、より高い年収へとステップアップしていけます。挑戦したい意欲を最大限に応源してくれる会社です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 諸手当: ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当 ┗ 車通勤手当 ※あくまでも目安の金額です 【モデル年収】 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円

仕事内容

人気飲食店にて、店舗運営や数値管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客および調理業務 - アルバイト・パートスタッフの採用活動、シフト管理、育成 - 店舗の売上、コストなどの数値管理 - その他店舗運営に関わる業務全般 ※充実した研修制度があるため、未経験からでも安心して始められます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 30歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 勤務時間:1日実働8時間(休憩60分) - 残業時間:平均月20時間 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 特別休暇 - 慶弔休暇 - 育児休業(育児休暇) - 介護休業(介護休暇)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金、賞与前払い方式) - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 引越代全額支給 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1万8,000円~2万2,000円) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 語学資格取得報奨金 - 各種テーマパーク、レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートの時間を大切にしたい方 同社は完全週休二日制を採用しており、年間休日は116日と飲食業界の中でも高水準の休日数を誇っています。さらに、残業時間も平均月20時間に抑えられているため、自分の趣味や家族と過ごす時間をしっかりと確保しながら無理なく働き続けることができます。 ☆ 未経験から着実にキャリアを築いていきたい方 自己啓発マネジメントプログラムや充実した研修制度が整っているため、飲食業界未経験からでも一から店舗運営を学ぶことができます。また、昇給・昇格のチャンスも豊富にあり、ストアマネジャー(店長)職に就くことで年収500万円を目指せる明確なキャリアパスが用意されています。

向いていない方

△ チームでの協力よりも一人で黙々と作業を進めたい方 店舗運営にはアルバイトスタッフの育成やシフト調整、他メンバーとの連携が不可欠です。周囲とコミュニケーションを密に取り合いながら、協力して店舗を盛り上げていく姿勢が求められるため、単独作業のみを希望される方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日あり、残業も少ないので仕事の後の時間もしっかり楽しめています。」 「自己負担が月2万円前後の社員寮や1食350円の食事補助など、生活をサポートしてくれる福利厚生が豊富でとても助かっています。」 「未経験からスタートしましたが、丁寧な研修制度のおかげで、今では店舗運営の数値管理までこなせるようになりました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国各地で多様な飲食ブランドを展開する安定企業です。「店はお客様の満足を得るために存在する」という基本理念のもと、常にお客様第一の店舗づくりを進めています。充実した研修制度を整え、未経験からでも意欲次第でスピード感を持ってキャリアアップできる環境を用意しています。また、社員が長く安心して働けるよう、休日の確保や生活に直結する福利厚生の整備にも注力してきました。私たちと共に、たくさんのお客様に笑顔を届ける店舗を作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。