2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県横浜市緑区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
大手飲食チェーン店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、売上などの数値管理を行う店長候補のポジションです。入社後は丁寧なサポートがあり、未経験からでも月収23.5万円~25.5万円を手にしながら、一から店舗運営を学ぶことができます。完全週休二日制でプライベートを大切にしながら、将来的にマネジメント職へと成長していきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から店舗運営を学びたい方
- 仕事とプライベートを両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
| 勤務地 |
充実の福利厚生と手厚い労働環境
同社では、働く社員の負担を軽減するため、徹底した労務管理を行っています。残業は月平均20時間以内と少なく、プライベートの時間もしっかりと確保できます。また、お休みは完全週休二日制で年間休日は116日となっており、サービス業界の中でもトップクラスの働きやすさを誇ります。さらに、自己負担が月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮や、店舗のメインメニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活に嬉しい充実したサポート体制が整っているのも大きな魅力です。将来を見据えて、安定した環境で長く活躍したい方に最適な職場と言えるでしょう。
未経験からでも安心の研修制度
同社では、入社後のサポート体制が非常に充実しており、飲食業界の経験がない方でも安心してスタートできます。接客や調理の基本から店舗の数値管理、マネジメント手法まで、段階を追って学べるカリキュラムが用意されています。まずは現場の業務を覚えることから始め、先輩社員のサポートを受けながら一歩ずつ成長していける環境です。自己啓発を支援するマネジメントプログラムや社内公募制度も整っているため、自発的にキャリアを築くことが可能です。一からプロの店長を目指したい方にとって、これ以上ない成長の場が用意されています。
明確なキャリアパスと高い賞与実績
同社では、頑張りが正当に評価される仕組みが確立されています。昇格のチャンスが豊富で、ストアチーフ(店長候補)からストアマネジャー(店長)、さらには複数の店舗を統括するブロックマネジャーやエリアマネジャーへとキャリアアップしていくことが可能です。店長職では年収500万円、エリアマネジャーでは年収700万円を目指すことができます。さらに、昨年度の賞与実績は5.0カ月分と非常に高く、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する環境です。安定した経営基盤のもと、高いモチベーションを維持しながら、自身の市場価値を高めていくことができます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥235,000〜¥255,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から成長したい方 同社には充実した研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度が整っており、知識ゼロから店舗運営を学ぶことができます。さらに、社内公募制度など自発的にキャリアを築くチャンスも豊富に用意されています。 ☆ 仕事と私生活を両立させたい方 完全週休二日制で年間休日は116日あり、プライベートを大切にしながら働けます。また、残業は平均月20時間以内と、飲食業界の中でも非常に働きやすい環境が整っています。向いていない方
△ チームワークを重視しない方 店舗運営にはアルバイトスタッフの管理や育成が不可欠であり、周囲とコミュニケーションを取りながら協力して仕事を進める必要があります。そのため、一人で黙々と作業する時間だけを好む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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