2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|茨城県つくば市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手飲食チェーンの店舗にて、接客や調理、アルバイト管理、数値管理などを行うストアチーフ候補を募集します。未経験からでも月収23.5万円~25.5万円を手にすることができ、さらに昨年度実績5.0ヶ月分の賞与や充実した手当により安定した生活設計が描けます。年間休日は116日あり、残業も月平均20時間以内と仕事とプライベートを両立しやすい環境です。キャリアアップを目指したい方や、安定した経営基盤のもとで長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方
  • 手厚い福利厚生のもとで安心して長く続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

【年間休日116日】飲食業界でも抜群の働きやすさ

飲食業界では珍しく、年間休日116日で完全週休2日制を徹底しています。さらに、残業時間は月平均で20時間以内となっており、プライベートの時間をしっかりと確保しながら無理なく働き続けられる環境が整っています。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージが変化しても柔軟に対応できる体制です。仕事での成長と、充実した個人生活の両方を追求したいという方にとって、これ以上ない理想的な職場環境と言えるでしょう。求人サイトの編集部としても、自信を持っておすすめできる高い定着率を誇る企業です。

【賞与実績5.0ヶ月】手厚い待遇と福利厚生

日々の努力を正当に評価するため、充実した給与体系をご用意しています。特に賞与は昨年度実績で5.0ヶ月分が支給されており、安定した収入アップを実現できます。また、自己負担月1.8万円~2.2万円で利用できる社員寮や、1食350円で店舗のメインメニューが食べられる食事補助、万が一の病気やケガの際に最長60歳まで月給が一部支給されるLTD制度など、他にはないユニークで手厚い福利厚生が揃っています。生活の基盤をしっかりと支えるサポートが豊富にあるため、安心して将来のキャリア設計に集中することが可能です。

明確なキャリアパスと万全の研修体制

未経験からスタートしても、店舗運営の基礎からじっくり学べる研修制度が用意されています。まずはストアチーフとして業務を覚え、その後はストアマネジャー(店長)への昇格を目指します。店長へ昇格すればモデル年収500万円、さらにブロックマネジャー(約600万円)、エリアマネジャー(約700万円)へと、ステップアップに伴い着実に収入を増やしていける仕組みです。社内公募制度や自己申告制度も整備されており、自分の希望するキャリアを主体的に描くことができる挑戦のチャンスに満ちた環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 昇給:年1回 - モデル年収 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:600万円 - エリアマネジャー:700万円 ※あくまでも目安の金額です - 各種手当 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

全国展開する有名和食・丼ものチェーンの店舗にて、ストアチーフ候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営・数値管理をお任せします。 - アルバイト管理・採用活動 - 接客や調理を含む店舗運営全般 - 売上やコストなどの数値管理

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休2日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 介護休業・介護休暇 - 育児休業・育児休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月) - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 - 完全週休2日制で年間休日が116日確保されているため、仕事と私生活のメリハリをつけやすい環境です。 - 残業時間は月平均20時間以内となっており、仕事帰りの時間も趣味や家族との団らんにたっぷりと使えます。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップしたい方 - ストアチーフから店長、ブロックマネジャーへと、明確な昇格制度とモデル年収が提示されており、目標を持って働けます。 - 昨年度実績5.0ヶ月分の賞与や格安で利用できる社員寮など、生活の基盤を支える手厚い福利厚生が整っています。

向いていない方

△ 短期間で一攫千金を目指し、夜を徹してでもがむしゃらに稼ぎたい方 - 当社は完全週休2日制や残業月平均20時間以内など、労務管理が徹底された健康的な働き方を重視しています。 - そのため、生活リズムを崩してでも過剰な残業や休日出勤を重ねて稼ぎたいという働き方を希望する方には、環境が合いにくいと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職も飲食でしたが、ここに来てから年間休日が116日になり、家族と過ごす時間が大幅に増えて本当に良かったです!」 「昨年度は賞与が5.0ヶ月分も支給され、格安の社員寮もあるので、将来のための貯金がどんどん貯まっていきます。」 「研修制度が充実しているので、未経験からでもスムーズに店舗運営を学べました。キャリアアップの道が明確なのもやる気に繋がります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食ブランドを広く展開している、業界屈指の安定企業です。「店はお客様の満足を得るために存在する」という基本理念のもと、美味しい食事を手頃な価格で提供し続けています。常に時代のニーズを捉え、多様な業態を成功に導いてきました。従業員一人ひとりが安心して働けるよう、充実した福利厚生とクリーンな労働環境の整備にも妥協を許しません。あなたも私たちの仲間として、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。