2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|広島県広島市中区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する大手飲食チェーン店にて、店舗運営やスタッフ管理をお任せするストアチーフ候補を募集します。未経験からでもスタートしやすい環境が整っており、入社時は月収21.9万円25.5万円からのスタートですが、早期のキャリアアップでさらなる高収入も目指せます。年間休日は116日あり、残業は平均月20時間以内とプライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。安定した大手グループの基盤のもと、仕事と私生活のバランスを大切にしながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事とプライベートを両立して働きたい方
  • 未経験から大手でキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥219,000〜¥255,000
勤務地

年間休日116日と残業少なめで私生活充実

多くの店舗を全国展開する大手飲食グループだからこそ、働く環境の整備には非常に力が入れられています。飲食業界でありながら、年間休日はしっかりと116日確保されており、完全週休二日制のため心身をリフレッシュさせながら働けます。さらに、残業は月平均で20時間以内となっており、深夜勤務や長時間の残業が常態化することはありません。仕事終わりの時間や休日を大切にできるため、仕事とプライベートを両立したい方には最適な環境と言えるでしょう。プライベートの充実が、仕事でのより良いパフォーマンスにつながるという考え方が浸透しています。

昨年度実績5ヶ月分の賞与など手厚い待遇

日々の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みが整っている点も、大きな魅力の一つです。賞与は昨年度実績で5.0カ月分が支給されており、個人の取り組みや店舗の成果が賞与としてダイレクトに還元されます。モデル年収として、店長クラス(ストアマネジャー)に昇格すれば年収500万円、さらに上のブロックマネジャーになれば約600万円を目指すことが可能です。また、深夜手当や車通勤手当など各種手当も豊富に用意されています。安定した経営基盤のもとで、努力に応じた正当な対価を受け取りながら、モチベーション高く働き続けられる環境が用意されています。

未経験から店長へ成長できる充実の研修

今回募集するストアチーフ候補は、飲食業界やマネジメント業務の経験がない方でも安心してスタートできます。体系的な研修制度が構築されており、店舗での接客や調理といった基本業務から、売上管理やスタッフ採用などのマネジメントスキルまで段階的に学べる仕組みです。実際に未経験からスタートし、早期に店長やその上のエリアマネジャーへとステップアップした先輩も多数活躍しています。自己申告制度や社内公募制度など、自身のキャリアを自ら切り開いていける制度も整っているため、主体的に成長したい方にとって非常に挑戦しがいのある職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥219,000〜¥255,000
- 年収:372.3万円~433.5万円 - 月収:21.9万円~25.5万円 - 賞与:年2回(昨年度実績5.0カ月分) - 昇給:年1回 - 各種手当: ┗ 車通勤手当 ┗ 深夜勤務手当 ┗ 単身赴任手当 ※モデル年収 - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です

仕事内容

全国展開する大手飲食チェーン店舗にて、ストアチーフ候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 店舗運営や数値管理業務全般 - アルバイトスタッフの管理・採用活動 - 接客・調理 - 店舗運営の管理全般など

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 就業時間:1日実働8時間(休憩60分) - 残業時間:平均月20時間 ※営業時間は店舗により異なります

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇・育児休業 - 介護休暇・介護休業 - 慶弔休暇 - 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる) ※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 私生活を大切にしながら長く働きたい方 - 年間休日が116日あり、完全週休二日制のため仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。 - 残業時間は月平均で20時間以内となっており、深夜勤務も含めて無理のないスケジュール管理が行われているため安心です。 ☆ 自身の努力をしっかりと評価してほしい方 - 昨年度実績5.0カ月分の賞与支給や、店長に昇格することで年収500万円を目指せるなど、頑張りがダイレクトに還元される制度があります。 - 社内公募や自己申告制度など、主体的キャリアを築くための各種プログラムが用意されており、成長意欲を活かせる環境です。

向いていない方

△ 短期間で楽をして高収入を得たい方 - 確実な店舗マネジメントを身につけるため、研修を通じて段階的にスキルを習得していく地道な努力が求められます。 - モデル年収としての高収入は店長への昇格やステップアップの先に用意されているため、コツコツと経験を積む姿勢が必要です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日がしっかり116日あるので、プライベートの時間も十分に確保できて家族との時間が増えました!」 「昨年度の賞与が5.0カ月分だったため、自分の頑張りが目に見える形で還元されるのがとてもやりがいになります。」 「未経験からのスタートでしたが、研修制度が充実しており、店舗運営の基本からマネジメントまで安心して学べました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多彩な飲食ブランドを広く展開する大手飲食グループです。創業以来、お客様に満足をお届けすることを第一に考え、成長を続けてまいりました。私たちは働く社員一人ひとりの環境づくりにも注力しており、福利厚生や各種サポート制度を非常に充実させています。安定した基盤の中で安心してキャリアを築ける環境を提供することが、サービスの向上につながると信じております。 あなたも、大手グループの安心感のもとで、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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