2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県名古屋市南区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国展開する大手飲食チェーン店舗にて、アルバイト管理や接客・調理、数値管理などを行う店舗マネジメント業務をお任せします。未経験からでも月収23.5万円25.5万円からのスタートが可能で、安定した収入を得ながら成長できます。年間休日116日、平均残業時間は月20時間と、プライベートの時間もしっかりと確保できる環境が整っています。飲食業界でキャリアを築き、早期に店舗運営スキルを身につけたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗運営を学びたい方
  • 仕事と私生活を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

充実の待遇で仕事も私生活も安定

大手飲食チェーンならではの、業界トップクラスの充実した労働環境が整っています。年間休日はたっぷり116日確保されており、完全週休二日制のため心身ともにリフレッシュしながら働けます。さらに、平均残業時間は月20時間以内と、プライベートの時間も十分に確保できるのが魅力です。昨年度実績で5.0カ月分の賞与支給や、月額1万8,000円から利用できる社員寮など、生活面でのサポートも万全に用意されています。長期的に安定して働きたいという方にとって、これ以上ない抜群の環境が整備されていると言えるでしょう。

早期のキャリアアップと高い昇給率

成長を続ける同社では、意欲次第で早期にキャリアアップが目指せる環境があります。入社後は店舗スタッフからスタートし、ストアマネジャー(店長)に昇格すれば年収500万円、さらに上のブロックマネジャーでは年収約600万円も目指せます。明確な評価制度が設けられており、年齢に関係なく実力や成果がしっかりと給与に反映される仕組みです。社内公募制度や自己申告制度も用意されているため、自分の将来像に合わせたキャリアパスを切り拓いていくことができます。

未経験でも安心の万全なサポート

飲食業界やマネジメントの経験がない方でも、安心してスタートできる万全の研修体制を構築しています。入社後は店舗での実践的な研修のほか、各種マネジメントプログラムなどを通じて、店舗運営や数値管理のノウハウを一から体系的に学ぶことが可能です。病気やケガで万が一働けなくなった場合でも、最長60歳まで月給の一部を補償するLTD制度など、社員が安心して長く働き続けられる独自の福利厚生も用意されています。このように充実したサポートのもとで、一歩ずつ着実にプロへと成長していくことができる職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 (※昨年度実績5.0カ月) - 昇給:年1回 ※モデル年収: - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です ※各種手当: - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

大手飲食チェーン店舗にて、マネジメントスタッフ職として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 接客や調理を含む店舗運営 - アルバイトやパートスタッフの採用活動・管理 - 店舗の売上やコストなどの数値管理 未経験の方でも、体系的な研修を通じて一つひとつの業務を覚えていける環境です。まずは元気な挨拶や基本的な接客対応からスタートし、徐々に店舗運営全般のスキルを身につけていってください。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 30歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 実働時間:1日実働8時間(休憩60分) - 残業時間:平均月20時間 ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

入社後は、店舗での実践的な研修を通じて、接客や調理、店舗運営の基本から丁寧に学んでいただきます。また、各種マネジメントプログラムや研修制度も充実しており、数値管理やスタッフ育成のノウハウを一から体系的に身につけることができます。自己申告制度や社内公募制度も整っているため、自分のなりたい将来像に向けて、一歩ずつ確実に成長していける環境です。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる ※一部不可) - 社員寮(自己負担:月1万8,000円~2万2,000円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 完全週休二日制で年間休日が116日あり、プライベートの時間をしっかりと確保できる環境です。さらに、LTD制度や社員寮、食事補助などの手厚い福利厚生が整っているため、生活面でも大きな安心感を得ながら、長期的に活躍し続けることができます。 ☆ 実力を正当に評価されたい方 明確な評価制度が構築されており、未経験からでも店長昇格で年収500万円、その上のマネジャー職では年収約600万円以上を目指せる環境です。年齢に関わらず、日々の店舗運営や数値管理への取り組み、成果がしっかりと昇給や賞与に反映される仕組みがあります。

向いていない方

△ 一定のルーティンワークのみを希望する方 店舗運営の仕事では、接客や調理だけでなく、アルバイトの採用や育成、売上管理など多岐にわたる業務に携わります。そのため、毎日決められた一つの単純作業だけを黙々とこなしたいと考えている方には、少し難しく感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日あり、残業も月平均20時間以内なので、家族との時間をとても大切にできています。」 「昨年度の賞与実績が5.0カ月分と高く、社員寮も安く利用できるため、貯金がみるみる貯まるのが嬉しいですね。」 「未経験スタートでしたが、手厚い研修と明確なキャリアパスのおかげで、早期に店長へとステップアップできました!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多角的な飲食ブランドを展開し、創業以来「お客様第一主義」を貫きながら成長を続けてきた安定企業です。牛丼やとんかつ、カレーなど、幅広い世代に愛される多様な業態を日本国内のみならず海外でも展開しています。私たちが何よりも大切にしているのは、店舗を支える社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりです。LTD制度や退職金、各種割引制度など、他にはない充実した福利厚生を取り揃えて、あなたをお迎えする準備を整えています。 あなたも、大手ならではの安定した環境と万全のサポート体制のもとで、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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