2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|愛知県名古屋市中川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

とんかつ専門店「松のや」にて、接客や調理、アルバイトの育成、店舗の数値管理などをお任せするストアチーフ候補の募集です。未経験からでも段階的にステップアップでき、スタート時から月収23.5万円~25.5万円をしっかりと確保できます。さらに年間休日は116日あり、プライベートとの両立もしやすい環境です。安定した大手グループの基盤のもとで、飲食業界でのキャリアを長期的に築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した企業で長くキャリアを築いたい方
  • 飲食業界で未経験から店長を目指したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥255,000
勤務地

抜群の労働環境!年間休日は116日

飲食業界でありながら、しっかりとお休みを取れる環境が整っています。完全週休2日制を導入しており、年間休日は116日とお仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことが可能です。育児休暇や介護休暇、慶弔休暇といった各種特別休暇も完備されているため、ライフステージが変化しても安心して長く勤められます。また、残業時間も月平均で20時間以内に抑えられており、日々の業務に追われることなく自分の時間を大切にできる労働環境が整っているのが大きな魅力です。

賞与実績5.0ヶ月分!充実の待遇と手当

安定した収入と充実した福利厚生が用意されているため、生活基盤をしっかり固めることができます。月収は23.5万円~25.5万円からのスタートとなり、前年度実績で5.0ヶ月分という高い水準の賞与支給が最大の魅力です。さらに、月1.8万円から利用できる社員寮や、店舗の人気メニューを1食350円で食べられる食事補助など、生活費を大幅に抑えられる制度が揃っています。万が一の病気やケガの際にも最長60歳まで給与が一部支給されるLTD制度も導入されており、将来への安心感をもって働けます。

未経験から早期のキャリアアップが可能

大手グループならではの充実した研修制度と評価体制があり、未経験からでも着実に成長できます。まずはストアチーフ候補として店舗運営の基礎を学び、その後はストアマネジャー(店長)やエリアマネジャーへとキャリアアップする道が開かれています。実際に店長へ昇進するとモデル年収は500万円、さらに上のポジションでは年収700万円を目指すことも可能です。明確な評価制度と自己申告制度が整っているため、自分の頑張りがそのまま昇給や昇進につながるやりがいのある環境が魅力となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥255,000
- 年収:399.5万円~433.5万円 - 月収:23.5万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※モデル年収: - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です 【各種手当】 - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

「松のや」でストアチーフ候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 松屋の店舗運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理、採用活動、接客や調理含む店舗運営等)。

応募資格・条件

経験 - 正社員での接客販売経験/飲食経験 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

1日実働8時間、休憩60分 ※営業時間は店舗により異なります - 残業時間:平均月20時間

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 育児休業・介護休業・慶弔休暇・特別休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - JF企業年金基金 - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:昨年度実績5.0ヶ月分 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 大手のグループ企業ならではの確固たる経営基盤があり、充実した待遇のもとで安心して働くことができます。さらに、年間休日は116日確保されており、プライベートの時間も十分に大切にしながら長く活躍できる環境が整っています。 ☆ 頑張った分だけしっかり稼ぎたい方 昨年度の賞与実績が5.0ヶ月分と非常に高く、日頃の貢献度が給与としてしっかりと還元される仕組みが構築されています。また、昇給制度やストアマネジャー、エリアマネジャーへの昇格により、大幅な昇給を目指せる点も大きな魅力です。

向いていない方

△ 変化のないルーティンワークだけを望む方 ストアチーフ候補として、接客や調理だけでなくアルバイトの採用や数値管理など、店舗運営に関わる幅広い業務に携わります。そのため、指示された単純な作業だけを黙々とこなしたいと考えている方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が116日あり、有給も取得しやすいので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました!」 「昨年度の賞与が5.0ヶ月分も支給され、自分の努力が正当に評価されている実感を強く持てています。」 「月々1.8万円から住める社員寮や食事補助など、生活をサポートしてくれる手厚い福利厚生が本当にありがたいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、創業以来「お客様第一主義」を基本理念とし、全国に多彩な飲食ブランドを展開している大手フードサービス企業です。牛めしやとんかつ、寿司、カレーなど、幅広いジャンルで多くのお客様に美味しい食事と満足をお届けしています。安定した経営基盤を強みに、従業員の誰もが安心して長く働けるような充実した福利厚生と労働環境を整備してきました。個人の頑張りを公正に評価し、早期にキャリアアップができる仕組みづくりにも力を注いでいます。 あなたも私たちのチームに加わり、安定した環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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