2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|山梨県甲斐市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に幅広く展開する大手飲食チェーン店舗にて、接客や調理、アルバイトの採用・育成、売上管理などを担うストアマネージャー候補を募集します。月々の生活を支える給料は月収23.4万円25.5万円を支給し、さらに昨年度実績5.0ヶ月分の手厚い賞与もご用意しています。完全週休2日制で年間休日は116日と、飲食業界のなかでもトップクラスの働きやすさを誇る環境です。安定した経営基盤のもと、ワークライフバランスを保ちながら将来の幹部候補として成長していきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 未経験から着実にキャリアを築きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥234,000〜¥255,000
勤務地

プライベートも充実!年間休日116日

この求人の最大の魅力は、飲食業界でも非常に高い水準を誇る働きやすさにあります。完全週休2日制を徹底しており、年間休日は116日としっかり確保されています。サービス業でありながら、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っているのが大きな特徴です。さらに、自己負担が月1万8,000円~2万2,000円で利用できる社員寮が完備されているため、生活コストを抑えながら新しい土地でスタートを切ることも可能です。育児休暇や介護休暇、ライフステージの変化に合わせた各種制度も充実しており、腰を据えて長く働き続けられます。社員一人ひとりの生活を支えるための仕組みが非常に整っているため、転職を機に生活の安定を手に入れたい方に最適です。

昨年度実績5.0ヶ月分の豊富な賞与

同社では、社員の頑張りを正当に評価し、給与や賞与に還元する仕組みが整っています。昨年度実績として5.0ヶ月分もの賞与が支給された実績があり、確かなやりがいを感じながら日々の業務に取り組める環境です。また、豊富なモデル年収が示されている点も魅力の一つです。店長であるストアマネージャーに昇格すると年収500万円、さらにブロックマネージャーになれば約600万円、エリアマネージャーなら約700万円を目指すことができます。明確なキャリアパスが用意されているため、自分の努力次第で着実に年収を上げていくことが可能です。実力に応じた早期の昇格チャンスもあり、モチベーションを高く維持しながら活躍できます。

未経験者も安心の充実した研修制度

飲食店の運営やマネジメントの経験がない方でも、安心してスタートできる万全のサポート体制が強みです。入社後は丁寧な研修制度に加え、自己啓発マネジメントプログラム制度や自己申告制度など、個人の学びや主体性を支援する独自の仕組みが整っています。店舗での接客や調理といった基本業務から段階的に学べるため、未経験からでも着実に店長に必要なノウハウを身につけることが可能です。さらに、社内公募制度を利用して将来的には管理部門や多角的なキャリアに挑戦する道も開かれています。一人ひとりの成長を会社全体で応援する温かい風土があるため、新しい業界でイチからプロフェッショナルを目指したいという強い意欲を持った方にぴったりの環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥234,000〜¥255,000
- 年収:397.8万円~433.5万円 - 月収:23.4万円~25.5万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 モデル年収: - ストアマネジャー職(店長):500万円 - ブロックマネジャー:約600万円 - エリアマネジャー:約700万円 ※あくまでも目安の金額です 各種手当: - 車通勤手当 - 深夜勤務手当 - 単身赴任手当

仕事内容

大手とんかつチェーン店舗でのストアマネージャー候補として業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 チーフ職給での条件にてご入社いただきます。 まずは有名牛丼チェーン店舗などの運営・数値管理をお任せします(アルバイト管理、採用活動、接客や調理含む店舗運営等)。

応募資格・条件

経験 - 飲食店での店長相当のご経験1年以上 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 残業時間:平均月20時間 - 就業時間:1日実働8時間(休憩60分) ※営業時間は店舗により異なります

入社後の流れ・研修制度

研修制度や自己啓発マネジメントプログラム制度など、成長を支援する教育体制が整っています。

休日

- 完全週休二日制 - 年間休日:116日 - 育児休暇・育児休業 - 介護休暇・介護休業 - 慶弔休暇 - 特別休暇

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 確定給付企業年金基金 - 退職金制度(企業型確定拠出年金/賞与前払い方式) - LTD制度(病気やケガで働けなくなった場合、最長60歳まで月給を一部支給) - 引越代全額支給 - 語学資格取得報奨金 - 賞与:昨年度実績5.0ヶ月 - 慶弔見舞金制度 - 食事補助(店舗のメインメニューを1食350円で食べられる)※一部不可 - 社員寮(自己負担:月1.8万円~2.2万円) - 社内持株制度 - 社内公募制度 - 自己申告制度 - 自己啓発マネジメントプログラム制度 - 研修制度 - 各種テーマパーク・レジャー施設割引制度

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 同社は完全週休2日制を採用しており、年間休日は116日と飲食業界のなかでも非常に高い水準を誇っています。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、仕事と私生活を両立させながら無理なく長期的に活躍したい方に最適な環境です。 ☆ 安定した環境で着実にキャリアアップを目指したい方 店長への昇格で年収500万円、さらにエリアマネージャーになれば年収約700万円を目指せる明確なキャリアパスが用意されています。昨年度実績5.0ヶ月分の賞与や充実した福利厚生も整っており、自身の成長と努力がしっかりと収入に還元される環境で働きたい方にぴったりです。

向いていない方

△ 個人での作業のみを黙々とこなしたい方 店舗マネージャー候補として、アルバイトスタッフの採用や育成、店舗運営におけるチームワークづくりが重要な業務となります。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、一人だけで黙々と作業を完結させたいという方には不向きな環境と言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「完全週休2日制で年間休日も116日あるので、家族や趣味との時間を大切にしながら無理なく続けられています。」 「昨年度実績で5.0ヶ月分の賞与が支給されたときは、自分の頑張りがしっかり評価されていると感じて本当に嬉しかったです。」 「自己負担月1.8万円からの社員寮や食事補助など、生活をサポートしてくれる福利厚生がとにかく手厚いので、安心して仕事に集中できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 大手飲食チェーンとして全国に多数の店舗を展開する当社は、創業以来「お客様第一主義」を掲げ、多様な外食ブランドを通じて多くのお客様に愛されてきました。安定した経営基盤を強みに、社員が安心して長く働けるための労働環境づくりに注力しています。手厚い福利厚生や明確な評価制度を整え、未経験からでも一歩ずつステップアップできるキャリアパスをご用意しています。私たちは、あなたの「新しい挑戦」と「これからの成長」を全力で応援します。 あなたも安心の環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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