2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|神奈川県川崎市高津区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手とんかつ専門店にて、調理や接客、シフト管理などの店舗マネジメント業務をお任せします。手厚い家賃補助や食事補助などの福利厚生が整っており、未経験からでも月収25.5万円~35万円を手にしながら安定して働くことが可能です。国内外に多数店舗を展開する成長企業が母体となっており、安定した経営基盤のもとで長く活躍できるでしょう。充実した研修制度が用意されているため、未経験から一歩ずつ店舗運営を学びたい方や、飲食業界で着実にキャリアアップしていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界でキャリアを築きたい方
  • 手厚い住宅支援で新生活を始めたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥254,500〜¥350,000
勤務地

家賃補助や引越支援など手厚い生活サポート!

新しい土地でのスタートを全力でバックアップするため、非常に手厚い生活支援制度が整っているのが特徴です。借上社宅制度では、引越し費用や敷金・礼金を会社が100パーセント負担するだけでなく、毎月の家賃も50パーセント(最大5万円)を補助してもらえます。さらに、家具家電付きの物件を用意してもらうことも可能なため、初期費用を最小限に抑えて新生活を始めることが可能です。Uターン・Iターンの引っ越しサポートや食事補助など、生活に関わる様々な面で手厚い助成が用意されているのも魅力的なポイントでしょう。これほどまでに生活コストを削減できる環境であれば、将来のための貯金もしっかりと行いながら、安心して仕事に集中できるはずです。

未経験でも安心!充実の研修と明確な昇格制度

大手レストランチェーンを多数展開する急成長企業だからこそ、教育体制とキャリアステップが非常に明確です。入社後は丁寧な各種研修制度が用意されており、昇格テストやチャレンジ研修などを通して、一歩ずつ着実に店舗運営のノウハウを学ぶことができます。未経験からスタートした先輩たちも多く、それぞれの習熟度に合わせてサポートしてくれるため、焦る必要は一切ありません。キャリアプランも多彩で、店長からエリアマネージャー、さらには本部スタッフへとステップアップするチャンスも豊富にあります。明確な評価基準に基づいた昇格制度があるため、頑張った分だけしっかりとキャリアと待遇に反映される環境です。

継続的な増収!圧倒的な安定感を誇る成長企業

国内外に数百店舗を展開し、毎年多くの新店舗をオープンさせている勢いのある企業です。継続的に増収を達成し続けており、業界内でも圧倒的な安定性と成長性を誇っています。この強固な経営基盤があるからこそ、充実した福利厚生や賞与などの安定した待遇を維持することが可能です。店舗数が多いということは、それだけ新しいポジションが次々と生まれている証拠でもあります。時代の変化に左右されにくい安定した業界で、腰を据えて長く働きたい方にはこれ以上ない最適な選択肢となるでしょう。労働組合が組織されている点など、社員の働く環境を守る体制が整備されているのも、大きな安心材料となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥254,500〜¥350,000
- 年収:305.4万円~420万円 - 月収:25.5万円~35万円 - 賞与:年2回 ※40時間相当分の固定時間外手当を含みます。

仕事内容

大手とんかつ専門店の川崎市高津区にある店舗にて、店舗運営管理業務を幅広くお任せします。 - 接客・調理、売上管理 - 食材の発注管理 - シフト作成 - スタッフの育成・指導など

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) - 女性・男性歓迎

勤務時間

シフト制(実働8時間、休憩1時間)

入社後の流れ・研修制度

各種研修制度(昇格テスト、チャレンジ研修等)が用意されており、未経験からでも段階的に店舗運営や管理業務を学んでいける環境が整っています。

休日

- シフト制 - 年間休日:108日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 社会保険完備 ┗ 雇用保険 ┗ 労災保険 ┗ 健康保険 ┗ 厚生年金 - 借上社宅制度(当社規定あり) ┗ 引越し費用、敷金礼金100パーセント会社負担 ┗ 家賃50パーセント補助(毎月最大5万円) ┗ 単身赴任手当(月3.5万円)、帰省交通費実費支給 ┗ 家具家電付き物件の用意も可能 - 各種研修制度(昇格テスト、チャレンジ研修等) - Uターン・Iターン支援あり(引っ越しサポート) - 24時間365日対応の無料健康相談 - 健康診断(年1~2回) - インフルエンザ補助金制度 - 財形貯蓄制度 - 食事補助(50パーセント会社補助) - 制服貸与(クリーニング代会社負担) - 表彰制度(優秀社員賞) - 労働組合 - 結婚祝い金

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤で長く働きキャリアアップしたい方 大手レストランチェーンを運営する成長企業のため、安定した基盤のもとで働くことができます。毎年多数の店舗を出店しており、昇格テストなどの明確な基準もあるため、未経験からでも着実に店長やエリアマネージャーへとステップアップするチャンスが豊富にあります。 ☆ 生活設計を見直して貯金を増やしたい方 敷金・礼金や引越し費用が100パーセント会社負担となる借上社宅制度や、毎月の家賃50パーセント補助など、生活費を抑えられる手厚い制度が魅力です。食事補助もあるため、生活コストを最小限に抑えながら、計画的に将来のための貯金を増やすことが可能です。

向いていない方

△ 変化の少ない固定された業務だけを好む方 店舗運営管理業務では、接客や調理だけでなく、売上管理やシフト作成、食材の発注、スタッフの指導など、多岐にわたる業務を柔軟にこなす必要があります。毎日決まったルーティン作業だけを黙々とこなしたいと考えている方には、少し忙しく感じられる環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「借上社宅制度のおかげで、初期費用をかけずに新しい土地でスムーズに新生活を始められました!」 「研修制度が非常にしっかりしているので、飲食業界が初めてだった私でも、焦らず店舗運営の基本を学べました。」 「毎年新しい店舗が増えている勢いのある会社なので、チャンスが多く、頑張りが正当に評価されるのが嬉しいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、とんかつ専門店をはじめとする様々な飲食店を国内外に広く展開している成長企業です。継続的な増収を達成しており、安定した経営基盤を背景に毎年多くの新店舗を出店しています。充実した福利厚生や手厚い住宅支援制度を用意し、働くスタッフ一人ひとりが安心して長く活躍できる環境づくりに努めています。未経験からでもプロの店舗運営へと成長できるよう、研修や明確な昇格制度であなたの挑戦をサポートします。 私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。