2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|熊本県熊本市北区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に約400店舗を展開する安定企業のお惣菜・弁当店にて、店長候補として調理や店舗運営、メニュー開発など幅広くお任せします。月収は28.1万円からのスタートとなり、経験や能力に応じてさらに高収入を目指すことも可能です。自分のアイデアを活かしたお店づくりや商品開発に挑戦しながら、店舗マネジメントのスキルを磨きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 自分のアイデアを活してお店づくりをしたい方
  • 安定した環境でキャリアアップを目指したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥281,000~
勤務地

裁量権が大きく、自分のアイデアをカタチにできる環境

全国に展開する大手お惣菜チェーンでの店長候補募集です。この仕事の最大の魅力は、店舗運営における裁量の大きさにあります。売上管理やスタッフのシフト管理だけでなく、地域のイベントや季節に合わせた売り場の飾り付け、さらにはメニューのセレクトや新商品の開発にまで関わることができます。自らのアイデアを店舗運営にダイレクトに反映できるため、やりがいは十分です。また、飲食業界や調理の経験を活かしながら、一からお店をプロデュースする面白さを実感できます。現場の声を大切にする社風だからこそ、社員一人ひとりの主体的な挑戦を全面的にバックアップしてくれます。

明確な評価制度で早期のキャリアアップが可能

同社では、個人の能力や成果をしっかりと見極める評価体制が整っています。一般職から店長、マネージャー、さらにはエリア長やブロック長へと、ステップアップの道が明確に用意されているのが特徴です。昇給のチャンスは年2回あり、日々の頑張りが給与やポストにしっかりと還元されるため、高いモチベーションを維持しながら働けます。実際に、入社後に実力を発揮して早期に店長やマネージャーへ昇格し、年収アップを実現している先輩社員が多数活躍中です。安定した経営基盤を持つ大手グループだからこそ、将来を見据えて長期的にキャリアを築いていきたい方には最適な環境と言えるでしょう。

手厚いサポート体制と充実した福利厚生

未経験の方やブランクがある方でも安心してスタートできるよう、同社では丁寧なOJT研修を用意しています。店舗での実践を通じて、調理の基本から店舗マネジメントまで一つひとつ着実に習得できる環境です。さらに、働く社員とその大切な人を支えるための福利厚生も非常に充実しています。各種祝い金をはじめ、ユニークな誕生日プレゼントやクリスマスプレゼントなど、社員を温かく迎える制度が整っています。こうした社員想いの充実したサポート体制があるからこそ、高い定着率と心地よい職場環境が維持されています。安心感を持って長く活躍したい方にぴったりの求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥281,000~
- 月収:28.1万円~ - 年収:337.2万円~ - 昇給:年2回 - 賞与:年1回 - 基本給+時間外手当+賞与 ※年齢、能力を判断の上決定 【年収モデル】 - 一般職:年収350万円~402万円 ┗ 月給25.9万円~28.1万円、賞与40万円~65万円 - 店長職:年収402万円~448万円 ┗ 月給28.1万円~31.3万円、賞与65万円~72万円 - マネージャー:年収454万円~512万円 ┗ 月給31.7万円~35.2万円、賞与73万円~89万円 - エリア長:年収608万円~640万円 ┗ 月給38万円~40万円、賞与152万円~160万円 - ブロック長:年収696万円~736万円 ┗ 月給43.5万円~46万円、賞与174万円~184万円 ※各種手当など

仕事内容

店長としての全般業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 店頭に並べるお惣菜・お弁当の調理 ┗ 煮物や揚げ物、サラダなどのお惣菜や、お寿司・お弁当などさまざまな商品を店内で調理し、できたての商品を店頭に提供します。 - 売り場の飾りつけやPOPの作成など、お店づくり ┗ 季節に合わせて飾りを作ったり、目玉商品を一番目立つところに配置したり、あなたのアイデアで自由にお店を作り上げてください。 - 製造量や仕入れ量、売上の管理 ┗ 売れる量や商品はその日によってさまざまです。商品ラインナップをどうするか、どれだけ作るかは全てお任せします。 ┗ 例えば、「明日は近くの小学校で運動会だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろう」「最近揚げ物が人気だから、揚げ物のラインナップを増やしてみよう」など、店舗の近くのイベントや気候に合わせて工夫してみてください。 - 売り場に並べるメニューのセレクト、商品開発 ┗ 飲食業でのスキル・経験が活かせるポイントです!地域での好みや傾向などを参考にしながら、新しく店頭に並べるメニューの開発にも関われます! - パートスタッフさんシフト作成・勤怠管理 ┗ お店はパートスタッフさんに支えられています。積極的にコミュニケーションをとって、社員・パートの垣根を越えて意見交換のできる雰囲気作りもお願いします。 ┗ 地域のイベントや好みの傾向など、パートの意見からもアイデアを得られます。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

7:00 ~ 20:00
- 勤務時間:7:00~20:00 - 残業時間:平均月40時間 ※実働7.75時間のシフト制 ※変形労働時間制

入社後の流れ・研修制度

OJT研修を通じて、店舗調理やメニューセレクト、スタッフマネジメントなど、仕事の流れを一つひとつ丁寧にお教えします。

休日

- シフト制 - 慶弔休暇 - 特別休暇 - 年間休日:103日 ※月8日~9日の交替制

福利厚生

- 社会保険完備 (雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 各種祝い金 (住宅購入祝・出産祝・大学進学祝) - 退職金制度 - OJT研修 - 誕生日プレゼント (従業員と本人が一番大切にしている方への誕生日プレゼント) - クリスマスプレゼント

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 自分のアイデアを活してお店づくりをしたい方 - 店舗に並べる惣菜のラインナップや、季節に合わせた売り場の飾り付けを個人の裁量で決定できる環境があるためです。 - 地域のお客様の好みや近くのイベントに合わせた商品開発など、飲食業界での経験や個人の発想力を活かせる場面が多く用意されているからです。 ☆ スタッフと良好な関係を築きながら店舗をまとめたい方 - 店舗の運営にはパートスタッフの協力が不可欠であり、日常的なコミュニケーションを通じて意見交換を活発に行える環境があるからです。 - スタッフ同士の垣根が低く、みんなで一丸となってより良いお店を目指していくやりがいを感じられる職場であるためです。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めることを好む方 - 商品のセレクトや売上管理など、店舗運営に関わるすべての業務において、パートスタッフとの積極的なコミュニケーションや協調性が求められるためです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「自分の作った惣菜をお客様が買って喜んでくれる姿を直接見られるのが、何よりのやりがいです!」 「店舗運営の自由度が高く、明日のイベントに合わせて惣菜を増やすなど、自分のアイデアが形になるのが本当に面白いです。」 「充実した祝い金制度や、家族も大切にしてくれる誕生日プレゼントなどの福利厚生があり、安心して長く働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、北海道から九州まで全国に約400店舗を展開し、スーパーやドラッグストアなどのテナントとしてお惣菜・弁当店を運営しています。定番商品から季節限定メニューまで、多くをお店の厨房で手作りし、お手頃価格で提供することにこだわってきました。創業以来、地域密着型の店舗展開で安定した成長を続けており、強固な経営基盤が自慢です。今回はさらなる発展のため、店舗を一緒に盛り上げてくれる店長候補を募集します。あなたも私たちの仲間として、地域に愛されるお店を一緒に作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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