2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府岸和田市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証上場グループが運営する多様な専門店レストランにて、接客や調理などの店舗運営業務をお任せします。安定した基盤のもと、未経験からでも月収30万円~35万円からのスタートが可能で、着実にキャリアを積める環境が整っています。また、年間休日は118日と飲食業界の中でも高水準で、プライベートの時間もしっかりと確保できます。飲食業界で安定して長く働きたい方や、未経験からマネジメント業務に挑戦してみたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業で成長したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

東証上場グループの安定した経営基盤

東証プライム上場の安定した基盤を持ち、全国に多くの専門店レストランを展開する飲食グループです。今後3年間で140店舗の新規出店を予定するなど、現在も着実な成長を続けています。そのため、将来性に対する不安を感じることなく、安心して長く働ける環境が用意されています。また、飲食業界でありながら年間休日118日を確保している点も大きな強みです。安定した生活基盤を築きながら、自身の店舗運営スキルを磨き、将来的には店長やエリアマネージャー、あるいは本部職などへのステップアップも目指せます。上場企業グループならではの手厚い待遇と福利厚生を受けながら、新たなキャリアをスタートできる絶好のチャンスです。

未経験でも安心の研修とキャリアパス

入社後のサポート体制が非常に充実しているため、飲食業界での経験がない方でも安心して挑戦できます。中途採用向けの研修制度が整っており、接客や調理の基本から店舗マネジメントまで体系的に学ぶことが可能です。現場では先輩スタッフが寄り添い、一人ひとりのペースに合わせて丁寧に指導します。さらに、再入社時に前職の役職からスタートできるカムバック制度や、将来の独立をサポートする独立支援制度など、多様な働き方を応援する仕組みが魅力です。ライフステージの変化に合わせた時短勤務制度の相談も可能で、多様なライフスタイルに寄り添う環境が整っています。

業界トップクラスの充実した福利厚生

働く社員の生活を支えるため、多彩な福利厚生メニューを取り揃えています。自宅からの通勤が難しい場合には、借り上げマンションへ入居できる社宅制度が用意されており、引越しを伴う転勤でも安心です。また、社会保険の完備はもちろんのこと、昇給や賞与といった金銭面での還元もしっかりと行われます。退職後の資産形成に役立つ社員持株制度や、頑張りが直接評価される表彰制度など、日々のモチベーションを高める仕組みも万全です。さらに従業員割引制度もあるため、グループ店舗をお得に利用できる嬉しいメリットもあります。生活にゆとりを持ち、モチベーション高く働ける環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:360万円~420万円 - 月収:30万円~35万円 - 賞与:年4回 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗月額(基本給):23.0万円~26.2万円 ┗固定残業手当:6.9万円~8.7万円(固定残業時間40時間/月) ┗超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※賞与:店長試験合格後にKPI賞与対象

仕事内容

各種専門店レストランでの店舗運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 飲食店店長経験(防火管理・衛生管理保有) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 実働時間:7時間30分(または7時間45分) - 休憩時間:60分 - 勤務パターン ┗9:00~18:00 ┗11:00~20:00 ┗12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

入社後の流れ・研修制度

中途採用研修などの研修制度が用意されています。店舗配属後も先輩スタッフが丁寧に業務をサポートしますので、未経験からでも安心してスタートできます。

休日

- 週休二日制 - 育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:118日 - その他休暇 ┗介護休業、看護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮、社宅あり ┗自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能 - 免許取得支援制度あり - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した企業で長く働きたい方 - 東証上場グループの強固な基盤があり、今後も多数の新規出店を控えているため、長期的なキャリアを安心して築くことができます。 - 年間休日が118日と飲食業界の中では非常に多く、プライベートの時間を犠牲にすることなく働き続けられる環境です。 ☆ 未経験から新しいキャリアに挑戦したい方 - 中途採用向けの研修制度が充実しており、接客や調理、店舗マネジメントまで基礎から丁寧に学ぶことができます。 - 最初は簡単な業務からスタートし、少しずつ業務の幅を広げていけるため、飲食未経験からでも安心して成長していけます。

向いていない方

△ 変化を嫌い同じ仕事だけを続けたい方 - 店舗の運営スタッフとして、調理や接客だけでなく、ゆくゆくはシフト管理や売上管理など多様なマネジメント業務にも携わるため、新しいことに主体的に取り組む姿勢が求められます。 - 今後の新規出店や、店舗ごとのニーズに合わせた柔軟な対応が必要となる場面もあるため、ルーティンワークのみを希望する方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からのスタートでしたが、研修制度がしっかりしていたので不安なく仕事を覚えることができました。」 「年間休日が118日もあるので、家族や友人と過ごす時間をしっかり確保しながら働けて大満足です!」 「上場グループならではの手厚い社宅制度や福利厚生があり、将来を見据えて安心して長く働けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証上場グループの安定した経営基盤のもと、多彩な専門店レストランを展開しています。今後3年間で140店舗の新規出店を予定しており、組織としても非常に活気があり、挑戦できるポジションが豊富です。充実した研修制度や多様なキャリア支援制度など、社員一人ひとりが成長し、長く活躍できるような環境づくりに力を入れています。あなたも私たちのチームに加わり、一緒に店舗を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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