2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府豊中市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場グループの安定した経営基盤のもと、和食や洋食など多彩なジャンルを展開する飲食店にて接客や調理といった店舗運営業務に携わっていただきます。未経験からでも月収20.5万円~27万円からスタートでき、丁寧な中途研修があるため安心して業務を始められます。年間休日も118日と業界高水準の休日数があり、私生活を大切にしながら無理なく働ける環境です。安定企業で腰を据えて成長していきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切に働いたい方
  • 安定した大手の環境で長く活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

【業界高水準】年間休日118日でプライベート充実

飲食業界では珍しく、年間休日が118日と充実していることが大きな魅力です。週休二日制をしっかりと導入しており、プライベートの時間や家族との時間を大切にしながら、無理なく店舗運営に携わることができます。さらに、産前産後休業や育児休業、看護・介護休業などのライフステージの変化に合わせた休暇制度も完備されています。仕事での成長を追い求めつつ、自身の生活や家族も同じように大切にしたいという希望を叶えられる、非常に働きやすい労働環境が整えられています。

東証プライム上場グループならではの抜群の安定性

東証プライム上場企業のグループ会社として、全国に多数の専門レストランを展開する抜群の安定基盤を誇っています。今後も積極的な新規出店を予定しており、会社の成長とともに新たなポジションや活躍の機会が次々と生まれています。また、研修制度や独立支援制度、再雇用制度など、長期的にキャリアを築くための各種制度が充実している点も特徴です。安定した母体のもとでスキルアップを目指し、安心して仕事に打ち込める環境が用意されています。

未経験から安心してスタートできる充実のサポート

丁寧な中途採用研修など、未経験からでも安心して飲食プロフェッショナルを目指せる教育体制が整っています。また、自宅からの通勤が難しい場合には借上げマンションが利用できる社宅制度など、生活面でのサポートも万全です。さらに、一度退職しても元の役職から再スタートできるカムバック制度や、ライフスタイルに合わせた時短勤務制度など、多様な働き方を応援する仕組みが数多く用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:246万円~324万円 - 月収:20.5万円~27万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 賃金内訳 ┗ 基本給:20万円~22万円 ┗ その他固定手当/月:4,500円~5万円

仕事内容

大手飲食企業が運営する各店舗での運営業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 店舗のオープン準備等

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 ┗ 1日の実働:7時間30分(7時間45分) ┗ 休憩時間:60分 - 勤務パターン ┗ 9:00~18:00 ┗ 11:00~20:00 ┗ 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる

入社後の流れ・研修制度

入社後は中途採用研修などを通じて、店舗運営や接客・調理の基礎を学んでいただきます。現場でも先輩スタッフが丁寧にサポートするため、未経験の方も安心して業務に慣れていくことができます。

休日

- 週休二日制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:118日 - 介護休業 - 看護休業 - 産前産後休業 - 育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮&社宅あり ┗ 自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能 - 免許取得支援制度あり - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度 ┗ 中途採用研修など - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度 ┗ 再入社時に退職時の役職からスタートできる - 時短制度 ┗ 応相談 - 独立支援制度 - 再雇用制度 ┗ 65歳まで勤務可

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 理由1:年間休日が118日と業界でも高水準に設定されているため、休日をしっかり確保できます。 理由2:育児休業や介護休業といった休暇制度も充実しており、ライフステージの変化に柔軟に対応できるからです。 ☆ 未経験から一歩ずつキャリアを築きたい方 理由1:中途採用研修が用意されており、店舗運営の基本から体系的に学べるため安心です。 理由2:社宅制度や従業員割引などの各種福利厚生により、生活面でのサポートも手厚く安心してスタートできるからです。

向いていない方

△ シフトや勤務時間の固定を強く希望する方 勤務時間がシフト制となっており、店舗の営業時間やパターンに応じた勤務が必要となります。そのため、曜日や時間を完全に固定して働きたいという方には、少し合わせるのが難しい環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が118日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えて嬉しいです。」 「中途入社でしたが、充実した研修のおかげで、未経験からでも自信を持って接客を始められました。」 「大手グループだからこそ、福利厚生や社宅制度が非常にしっかりしていて将来も安心です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持つ飲食企業です。全国に様々なジャンルの専門レストランを展開し、地域のお客様に愛される味とサービスを提供しています。現在は3年後の新規出店拡大に向け、組織の強化と新たな人材の育成に注力しています。充実した研修制度や多様なライフスタイルに応じた各種支援制度をご用意し、スタッフ全員が安心して働ける環境を整えています。あなたも私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。