【東京都杉並区】賞与ありの施工管理の求人情報一覧(2ページ目)
全18件

東京都杉並区の賞与ありの施工管理の求人は18件です。

施工管理技士の転職相談

勤務エリア

杉並区

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【土日祝休み&残業月平均15時間】歴史ある安定企業で活躍する建築設備施工管理|東京都杉並区

建築工事の設備において工事が円滑に進むよう、予算・工程の調整、協力会社との交渉、現場の安全・品質管理など管理・調整業務全般を担うポジションです。施主からの要望を受け最適な設備の導入検討、設計部門およ…

想定給与
想定年収 558万〜797万円賞与 年2回
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分
勤務地
東京都杉並区
正社員電気工事施工管理技士1級電気工事施工管理技士1級建築士女性・男性歓迎日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日土日休み
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【年休115日・月収35万~】自社分譲住宅の設計図面チェック・品質管理|東京都杉並区

確認申請図チェック、施工図チェック、設計ルールの構築、法改正や新制度の調査と検討

想定給与
月給¥350,000~賞与 年2回
勤務時間
午前9時30分〜午後6時30分
勤務地
東京都杉並区
正社員建築施工管理技士1級建築施工管理技士2級建築施工管理技士1級建築士2級建築士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇土日休み
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【完全週休二日制・年休115日】マンション等のS造・RC造建築施工管理|東京都杉並区

S造・RC造の建築施工管理業務を担当していただきます。配属先となる東京支店では、得意先から継続的にマンションや事務所、社員寮などの工事を受注しています。手掛ける商品はすべてが一点物であり、時には街の…

想定給与
想定年収 519万〜640万円賞与 年2回
勤務時間
午前8時〜午後5時
勤務地
東京都杉並区
正社員建築施工管理技士2級建築施工管理技士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇土日休み
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【土日祝休み×年休115日】施工管理をサポートするCADオペレーター・現場事務|東京都杉並区

現場運営のサポート業務がメイン業務となります。現場書類の作成、図面確認、修正、チェック、施工図作成など、現場の事務所か支店でのデスクワークとなります、使用する主なCADソフトはCADです

想定給与
想定年収 519万〜640万円賞与 年2回
勤務時間
午前8時〜午後5時
勤務地
東京都杉並区
正社員建築施工管理技士2級建築施工管理技士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日土日休み
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【年休130日×年収最大1000万円】建設ディレクター(課長・次長クラス候補)|東京都杉並区

建設現場~本社内における業務効率化の実現および一部管理業務を行います。1. 現状把握、実際の現場作業見学、業務フロー図を確認するなど、業務状況やフローを正確に把握する、各業務にかかる時間の検証を行い…

想定給与
想定年収 700万〜1000万円賞与あり
勤務時間
午前9時〜午後5時45分
勤務地
東京都杉並区
正社員建築施工管理技士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日土日休み
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【年間休日130日・残業月20h】新築RC造分譲マンションの施工管理|東京都杉並区

安全管理、品質管理、工程管理、予算管理、民間:RCマンションなど、新築分譲マンションの施工プロジェクトを担当予定。首都圏

想定給与
想定年収 450万〜800万円賞与 年1回
勤務時間
午前8時〜午後5時45分
勤務地
東京都杉並区
正社員建築施工管理技士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇
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【年間休日130日・完全週休2日】発注者側の設備工事監理(マンション新築)|東京都杉並区

分譲マンションの設備(電気、給排水、エレベーター等)の工事監理業務。同社が手掛ける新築工事の施工管理業務(発注者側)、工程・安全・品質管理を中心とした現場マネジメント、一部メンテナンス工事の施工管理…

想定給与
想定年収 501万〜1300万円賞与あり
勤務時間
午前8時〜午後5時45分
勤務地
東京都杉並区
正社員電気工事施工管理技士日勤のみ年末年始休暇夏季休暇週休2日土日休み
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【年間休日115日×残業少なめ】未経験からプロを目指せる建築施工管理スタッフ|東京都杉並区

1年目:上司に同行し作業現場で様々な経験を積む。2年目:現場で工程管理、安全管理、品質管理を学ぶ。3年目:発注者との打ち合わせ、見積作成、簡単な修繕現場を担当。5年目:建築施工管理技士資格を取得し、…

想定給与
想定年収 350万〜490万円賞与 年2回
勤務時間
午前8時〜午後6時
勤務地
東京都杉並区
正社員建築施工管理技士日勤のみ
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Q. 未経験でも応募可能ですか?

応募する職種の就業経験がない方でも、積極的に募集している求人も多数ございますので、未経験の方も応募は可能です。一方で、応募条件を経験者のみに限定している場合もございますので、条件をよく確認してから、応募しましょう。


必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

Q. 費用はかかりますか?

登録から転職決定まで費用は一切発生いたしません。どんな求人があるのか知りたい、話だけ聞いてみたいといった方でも問題ございませんので、お気軽にご登録ください。