2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県名古屋市東区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手通信グループの局舎や大規模再開発ビルなど、多彩な現場における空調・衛生設備の施工管理業務をお任せします。経験や資格に応じた確かな評価制度があり、月収は35万円~60万円、年収は500万円~1,000万円の高待遇でお迎えします。年間休日は123日としっかり確保されており、ワークライフバランスを重視して働ける環境が整っています。これまでに培った施工管理のスキルを活かして、より大きな裁量と高い収入を手に入れたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 施工管理の資格や経験を活かして稼ぎたい方
  • 年間休日が充実した環境で長く働き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
契約社員
給与月給¥350,000〜¥600,000
勤務地

年収最大1000万円も可能!確かな評価制度

同社では、これまでの実務経験や保有資格を正当に評価し、給与へとダイレクトに還元する仕組みが整っています。資格保有者であれば、入社時から年収650万円~1,000万円を提示されることも珍しくありません。未資格の方であっても年収500万円以上からのスタートとなり、スキルアップに伴って着実に昇給していける環境です。頑張りがしっかりと目に見える形で還元されるため、モチベーションを高く保ちながら業務に打ち込むことができます。これまでのキャリアに見合った適正な評価と、将来にわたる経済的な安定の両方を手に入れたい方に最適な求人です。

年間休日123日!プライベートも大切に

施工管理の仕事は多忙なイメージを持たれがちですが、同社では社員の健康と私生活の充実を何よりも大切にしています。年間休日は123日と業界内でも高水準に設定されており、土日祝日の休みに加えて有給休暇や各種長期休暇も取得しやすい環境です。夏季休暇や年末年始休暇はもちろん、有給休暇とは別に5日間のリフレッシュ休暇を取得できる制度も導入されています。プライベートな時間を十分に確保できるため、心身ともに無理なくフレッシュな状態で仕事に臨むことができます。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方にぴったりです。

大手案件多数で、安定した事業基盤が魅力

同社の強みは、国内有数の大手の通信キャリアグループをはじめとする、非常に強固な顧客基盤を築いている点にあります。情報社会に欠かせない通信インフラの継続的な設備投資案件や、最新の通信規格に対応する案件など、常に途切れることのない安定した業務量があります。その他にも再開発などの大型新築案件からオフィスビル、データセンター、病院といった大規模リニューアル案件まで、携わるプロジェクトは多岐にわたります。業界トップクラスの安定性を誇る基盤のもとで、施工管理としての誇りを持ち、長期的なキャリアを形成していけるのが大きな魅力です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥350,000〜¥600,000
- 年収:500万円1,000万円 - 月収:35万円~60万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回(7月) ┗ 1級資格:650万円1,000万円 ┗ 未資格:500万円~ ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定します。

仕事内容

空調・衛生設備の施工責任者として、以下の業務をお任せします。 協力業者の選定、予算管理から工事工程管理までを一貫して担当していただきます。 設計・施主の方との打合せを通じて、他業者との調整や施工方針の決定も行います。 【具体的な業務内容】 - 設計図を基にした施工図面の作成 - 協力業者への作業指示、折衝業務 - 工事工程管理、予算管理、安全管理 ※基本的には現場常駐となります。 ※複数現場を担当いただく場合もございますが、夜勤はありません。 【案件例】 - インフラを担う大手通信グループの継続的な設備投資案件や5G・6G対応案件 - 大手不動産会社案件をはじめとする、過去に施工した物件の大規模リニューアル案件 - 再開発などの大型新築案件 【案件比率】 - 大手通信キャリア・関連グループ:4割~5割(局舎の設備リニューアルなど) - 民間:5割~6割(再開発ビル、オフィスリニューアル、病院、データセンターなど) ※新築6割、改修4割 【工期】 半月~2年程度 【担当エリア】 基本的に全国の現場となります。

応募資格・条件

免許 - 不問 資格 - 1級電気工事施工管理技士 経験 - 〇必須 - 空調・衛生設備施工管理業務経験 - 電気設備施工管理業務経験 - いずれか 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:45 ~ 17:30
- 勤務時間:8:45~17:30 - 残業時間:平均月30時間 ┗ 所定労働時間:7時間45分 - 休憩時間:60分 - 出張:あり(他エリアの現場に応援、1ヶ月~) ┗ 頻度:かなり少なめ - 転勤:あり - 直行直帰:可 - マイカー通勤:不可

休日

- 長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇、GW、リフレッシュ休暇(5日) - その他:有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日 - 年間休日:123日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当 - 残業手当 - 資格手当 - 現場手当 - 家賃補助(寮・社宅あり) - 引越し費用負担(転勤の場合) - 社有車貸与 - 退職金制度 - 免許取得支援制度 - リフレッシュ休暇制度(有給以外の5日間) - 自社持株奨励 - 同好会 - 選択制確定拠出年金(DC)制度 - 保養所 - 契約施設 - 受動喫煙対策(屋内全面禁煙) - 家族手当

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 施工管理の経験を活かして大幅な収入アップを実現したい方 同社ではこれまでのキャリアや資格を正当に評価するため、1級資格保有者であれば年収650万円~1,000万円という業界トップクラスの高待遇を提示しています。また、未資格であっても年収500万円以上からのスタートが可能であり、自身の経験をダイレクトに給与へ還元できる環境が整っています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら長く働き続けたい方 年間休日が123日と非常に多く、有給休暇に加えて5日間のリフレッシュ休暇も取得可能なため、しっかりと休んでプライベートを充実させることができます。夜勤作業もなく、メリハリのある就業環境が整っているため、心身に負担をかけず長期的に安定して活躍できます。

向いていない方

△ 決まった地域から一歩も出ずに近距離のみで働きたい方 基本的には全国各地の現場が担当エリアとなるため、必要に応じて他エリアの現場への応援出張が発生することがあります。そのため、完全に地元のエリア内だけで、出張を一切せずに固定の場所で働き続けたいという方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未資格からのスタートでしたが、前職の実績を考慮して年収500万円以上の納得できる給与を提示してもらえたので、転職して本当に良かったです。」 「年間休日が123日もあり、リフレッシュ休暇も取得できるので、家族との時間や趣味の時間をしっかりと確保できてリフレッシュしながら働けています。」 「大手通信インフラに関わる案件が中心なので、景気に左右されることなく仕事量が常に安定しており、将来への不安を感じずに安心してキャリアを築けます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、社会の基盤となる通信インフラや、大規模な都市再開発プロジェクトにおける空調・衛生設備の施工管理を手がけています。国内有数の大手の通信キャリアグループをはじめとする多くのお客様から長年信頼をいただいており、業績は非常に安定しています。経験豊かなプロフェッショナルが多数在籍しており、互いに技術を高め合える風通しの良い組織風土が自慢です。社員一人ひとりの頑張りを評価する仕組みと、無理なく働ける休日制度の両立を徹底しています。あなたも安定した経営基盤のもとで、これまでの経験を活かしてワンランク上のキャリアに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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