2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細｜愛知県名古屋市中区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
年間休日120日という充実した休日数を誇る環境で、新築木造住宅の施工管理をお任せします。具体的には、施工図の確認から原価精査、職人の手配、工程・品質管理までを一貫して担当していただきます。月収は33万円からのスタートとなり、経験次第では年俸500万円以上からのスタートも十分に狙える環境です。大手ならではの安定した経営基盤の中で、これまでの施工管理経験を存分に活かしてさらに高い収入を目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの黒澤です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 施工管理の実務経験を活かしたい方
- 安定した環境で高収入を実現したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥330,000~ |
| 勤務地 |
【年俸500万円スタートも可能！高収入を狙える環境】
同社では、施工管理の経験や資格を持つ方を正社員としてお迎えし、能力を最大限に評価する給与体系を整えています。経験者であれば年俸500万円からのスタートも十分に可能であり、成果に応じた報奨金制度も用意されています。実際に、入社1年目から年俸600万円に報奨金をプラスして手にする社員も珍しくありません。実力や成果がダイレクトに給与へ反映される仕組みのため、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。さらに、1級建築士などの資格保有者には別途資格手当も支給されるなど、手厚い待遇が用意されているため、高収入を目指してキャリアアップしたい方に最適な環境です。
【年間休日120日でプライベートも充実】
プライベートの時間もしっかりと確保しながら働けるのが、同社の大きな魅力です。年間休日は120日と業界内でも非常に高い水準を誇っており、無理のないスケジュールで業務を進めることができます。冬期休暇などの長期休暇も充実しているため、家族や友人との時間を大切にしたり、趣味に没頭したりと、心身ともにリフレッシュすることが可能です。仕事での成果を出すためには、十分な休息とプライベートの充実が不可欠であるという考えのもと、メリハリをつけて働ける環境づくりに注力しています。仕事もプライベートも妥協したくないという方にぴったりの職場です。
【大手グループの安定基盤で一貫して活躍】
同社は、全国に拠点を展開する大手ハウスメーカーグループの一員として、揺るぎない経営基盤を築いています。新築木造住宅の施工管理として、1物件につき約4ヶ月の工期で、常時6～8棟を担当していただきます。施工図の確認から職人の手配、資材調達、品質や工程の管理にいたるまで、一連の業務をトータルにマネジメントできるため、大きな裁量とやりがいを実感できます。蓄積されたノウハウを学びながら、安定した事業基盤のもとで長く安心してキャリアを築いていける環境が整っています。技術指導の機会もあり、施工管理としてのスキルをさらに磨き上げることができます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥330,000~ |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 施工管理の経験を活かして、より高い収入を実現したい方 - 経験者は年俸500万円スタートが可能で、成果に応じた報奨金制度も充実しているため、自身の頑張りがダイレクトに給与へ反映されます。 - 1級建築士などの有資格者には年60万円の別途手当が支給されるなど、お持ちの専門知識や技術を高く評価する環境が整っています。 ☆ 仕事とプライベートを両立させ、無理なく長く働きたい方 - 年間休日は120日と業界内でもトップクラスに多く、冬期休暇などの長期休暇もあるため、プライベートを大切にできます。 - 1物件の工期は約4ヶ月と余裕を持ったスケジュール管理が可能なため、過度な負担がかかりにくく、安定して長く活躍できる環境です。向いていない方
△ 実力主義ではなく、年功序列でコツコツと昇給していきたい方 - 同社は、経験者への年俸500万円スタートや成果に応じた上限なしの報奨金制度など、個人の成果や実力を正当に評価する仕組みを導入しているため、成果に関わらず一律での昇給のみを望む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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