2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|北海道札幌市南区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

札幌市近郊を中心に、住宅や店舗の新規建設における施工管理業務をお任せします。標準仕様やマニュアルが完備されているため、未経験からでも月収25.2万円~41.7万円をしっかりと稼ぎながら、プロの技術を身につけることが可能です。年間休日120日で土日休み、さらに残業は月平均19時間と少なめなので、プライベートの時間も大切にできます。未経験から一生モノのスキルを手に入れて、仕事も私生活も充実させたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

松野の画像

この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から施工管理に挑戦したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥252,000〜¥417,000
勤務地

未経験でも安心!充実のマニュアルと研修体制

建築業界への挑戦を考えているけれど、経験がなくて不安という方にも安心の環境が整っています。こちらの企業では、施工管理の現場業務について丁寧なマニュアルを完備。建物の標準仕様が決まっているため、業務の習得が非常にスピーディーで、未経験から入社したスタッフも多数活躍しています。先輩社員の親身なサポートにより、一歩ずつ着実に成長できる体制が自慢です。自社で設計した案件を中心に担当するため、設計士や職人とのコミュニケーションもスムーズに行えます。確かなスキルを身につけて、一人前の施工管理としてキャリアをスタートさせたい方に最適です。

プライベート重視派も大満足の好環境

仕事のやりがいだけでなく、働きやすさも追求したいという方にぴったりの職場です。年間休日は120日を誇り、完全週休2日制で土日休みのため、しっかりとリフレッシュして業務に臨めます。また、残業時間は月平均19時間と非常に少なく、常駐勤務や夜勤も一切ありません。仕事終わりの時間や休日を自分の趣味、あるいは家族との時間に充てることが可能です。エリアも車で1時間圏内の現場が中心で、転勤や長期の出張もないため、地域に根ざして長く腰を据えて働きたい方におすすめの好条件が揃っています。

頑張りを正当に評価!高水準の給与体系

未経験からのスタートであっても、日々の頑張りがしっかりと給与に還元される仕組みが構築されています。初年度から年収350万円~500万円を目指すことができ、月収は25.2万円~41.7万円からのスタートとなります。さらに、年2回の賞与と年1回の昇給があり、安定した生活基盤を築くことができます。実際に、入社2年目の若手社員で年収398万円を達成している実績もあり、高いモチベーションを維持できます。経験を積んでマネージャーへと昇格すれば、さらなる高収入を得ることも夢ではありません。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥252,000〜¥417,000
- 月収:25.2万円~41.7万円 - 年収:350万円~500万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 - 年収例 ┗ 年収398万円(入社2年目 / 22歳 / 一般) ┗ 年収790万円(入社16年目 / 37歳 / マネージャー) ┗ 年収1,050万円(入社9年目 / 51歳 / マネージャー)

仕事内容

現場の【工程・品質・安全・原価】の施工管理を行っていただきます。 【具体的には】 住宅・店舗の新規建設や増改築といった案件における施工管理業務をお任せします。工程・品質・安全・原価の管理の他、完成後のメンテナンスも担当していただきます。 【業務の進め方】 現場業務についてのマニュアルがあり、その内容に沿って仕事を進めていただきます。建物の標準仕様が決まっているため、仕事の習得がしやすく、働きやすい環境です。 【業務の規模】 担当する物件は社内の設計士が設計した建物です。割合としては注文住宅・規格住宅の建売が多いものの、中にはリフォームの案件もあります。担当エリアは札幌市、江別市、北広島市、恵庭市、千歳市、苫小牧市、北見市などで、移動時間にして1時間以内の現場が中心です。尚、契約から完成までの期間は4~5ヶ月程度です。 【配属部署】 施工管理スタッフの現時点での男女比は男性が100%で、新卒や紹介など未経験から入社して活躍しているスタッフも多いです。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 資格不問 経験 - 年数は特に指定なし。 - 完全未経験はコストをかけて採用するほどではないため、不可。 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

7:30 ~ 17:00
- 勤務時間:7:30~17:00 - 休憩時間:90分 - 残業時間:平均月19時間

入社後の流れ・研修制度

現場業務についてのマニュアルがあり、その内容に沿って仕事を進めていただきます。建物の標準仕様が決まっているため、仕事の習得がしやすく、働きやすい環境です。実際に、新卒や未経験から入社して活躍しているスタッフも多く在籍しています。

休日

- 完全週休2日制(土日休み) - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:120日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続10年以上) - 通勤手当あり(~2.5万円) - 車・バイク通勤可能 - 家族手当あり - 役職手当あり - 免許取得支援制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から新しい技術を身につけたい方 こちらの求人では現場業務のマニュアルが完備されており、建物の標準仕様も決まっているため、業界未経験の方でも知識を習得しやすい環境が整っています。 また、新卒や異業種からの転職者など、未経験からスタートして現在も活躍している先輩社員が多いため、安心してスキルアップに励むことができます。 ☆ プライベートの時間を大切にしながら働きたい方 年間休日が120日で完全週休2日制(土日休み)が導入されているため、週末にしっかり休んでプライベートの時間を確保することが可能です。 さらに残業時間は月平均19時間と非常に少なく、夜勤や長期の転勤もないため、体に無理のない範囲で安定して長く働き続けることができます。

向いていない方

△ 休日や勤務時間の変動が多い環境で働きたい方 こちらの職場は年間休日120日の土日休みであり、残業も月平均19時間と規則正しい勤務体系が整っています。 そのため、夜間工事や突発的なシフト変更が多く、不規則なスケジュールの中で臨機応変に働くことを望む方には適していません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、業務マニュアルや標準仕様がしっかり決まっているので、迷うことなく仕事を覚えられました!」 「土日休みで年間休日が120日もあり、残業も少ないので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えて本当に良かったです。」 「頑張った分だけしっかりと給与や昇給・賞与で還元してもらえるので、毎日高いモチベーションを持って仕事に取り組めています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、地域に密着して良い住宅を長く提供し、お客様と生涯にわたってお付き合いを続けることを大切にしている会社です。住宅や店舗の設計から施工、さらには完成後のメンテナンスまでトータルでお客様の暮らしの価値を提案しています。地場に根ざした安定した経営基盤があり、転勤や夜勤もないため、腰を据えて長く働ける環境が整っているのが強みです。未経験からでも安心して成長していける充実のサポート体制と、無理なく働ける仕組みづくりに注力しています。 あなたも私たちのチームに加わり、仕事とプライベートを両立させながら、プロの施工管理として新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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