2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|東京都品川区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

産業プラントや空調、衛生設備などの管工事における施工管理業務をお任せします。確かな技術力と安定した受注を誇る当社で、月収は19.6万円~46万円をご用意しており、経験や能力を考慮して決定いたします。充実した研修制度が整っているため、専門知識のない未経験の方でも安心してスタートが可能です。年間休日も130日と業界トップクラスの休日数を確保しており、ワークライフバランスを重視しながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から一生モノの技術を身につけたい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥195,258〜¥460,000
勤務地

【年間休日130日】業界トップクラスの休日数

同社の最大の魅力の一つは、何と言っても年間休日が130日という業界内でも極めて高い水準を誇る労働環境です。完全週休2日制(土日祝)を採用しており、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。万が一、担当する案件の状況によって土日に勤務が発生した場合でも、必ず代休を取得できる体制が整っているため安心です。GWや夏季、年末年始などの長期休暇も充実しており、家族や友人との時間を大切にしながら、無理なく健康的に働き続けられる仕組みが完成しています。仕事のやりがいだけでなく、プライベートの充実も妥協したくないという方に最適な環境と言えるでしょう。

【未経験からプロへ】充実の研修&サポート

同社では、施工管理の経験が全くない方でも安心して挑戦できるよう、非常に手厚い教育制度を用意しています。入社後は社内システムやツールのガイダンスから始まり、半年から1年間に及ぶOJT研修を通じて実務の基礎をじっくりと学んでいくことが可能です。さらに、ビジネススキルを高めるための外部研修や、グループ全体での横断研修なども定期的に実施されています。代表自らが勉強会を開催し、技術的なスキルアップを直接指導してくれる機会もあるため、成長のスピード感は抜群です。資格取得支援制度も完備されており、働きながら一歩ずつ専門性の高いプロへとステップアップしていけます。

【最先端技術の導入】スマートな働き方を実現

同社は、従来の建設業界の常識にとらわれない先進的な技術を積極的に導入し、業務の効率化を徹底して推進しています。具体的には、一人1台のiPad支給や専用の施工管理システムの導入、さらには360度カメラを用いた遠隔での施工確認など、現場に赴く負担を減らす工夫が満載です。クラウド化によるリモートワークへの対応も進めており、プレファブ加工技術により現場の作業期間を5分の1に短縮することにも成功しています。無駄な残業や休日出勤を発生させない仕組みづくりが徹底されているため、スマートかつ快適に業務に取り組むことが可能です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥195,258〜¥460,000
- 年収:600万円900万円 - 月収:19.6万円~46万円 - 賞与:年2回(8月、12月) ┗ 業績や個人の能力に応じて支給 - 昇給:年1回 - モデル年収 ┗ 25歳(作業員経験あり):400万円~

仕事内容

管工事の施工管理業務をご担当いただきます。 産業プラント設備や空調設備、衛生設備などのエンジニアリングに技術的な側面から関わっていただきます。 【具体的には】 - クライアントや自社設計部より、工場施設等の新規建設や改修に関して共有を受ける - 施工工程の打ち合わせ - 施工管理(協力会社を含めた全体管理業務) - クライアントへ引き渡しの際に、試運転や調整を行い納品 ┗ 施工管理の期間は出張となります ┗ 頻度:1回あたり2日~3日程度(週1回~半年に1回など担当案件により変動) ┗ 担当エリア:全国(今後はエリア分け予定)/九州メイン ┗ 働き方に応じて調整可能 【案件】 - プラント配管工事 - 工場(食品、半導体、医療品向け)の改修がメイン - 民間8割、公共2割 - 元請8割、下請2割 - 工期:1ヶ月~数年 【働き方】 - 直行直帰可能(一定現場を任されるようになった際に社用車貸与) - 小倉、古賀、宗像などに住んでいる社員も在籍

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 1級管工事施工管理技士,2級管工事施工管理技士 経験 - 液体系、ガス系の管経験のみでもOK - 空調・ダクトバルブに関わるお仕事経験でも可 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ┗ 実績:月平均20時間(ただし受注状況により変動) ┗ 時間外労働が30時間を超えた場合は別途手当を加算 ※フレックスタイム制あり(コアタイム 11:00~15:00)

入社後の流れ・研修制度

- 入社後研修(社内システム、ツールの利用ガイダンス) - OJT研修(6ヶ月~1年) - 外部研修(ビジネススキル向上、グループ横断研修など) - 社内勉強会(代表自らによるビジネススキルや技術向上のためのセミナー)

休日

- 完全週休2日制(土・日・祝) - GW - 夏季休暇 - 冬季休暇 - 慶弔休暇 - 年間休日:130日 ※案件により土日勤務が発生する場合がありますが、その場合は代休を取得することが可能です。

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当支給 - 車、バイク通勤可能 - 資格取得支援制度(免許取得支援など) - iPad貸与(一人1台) - 施工管理システムの導入 - 360度カメラによる遠隔管理体制 - リモートワーク対応(クラウド化の推進)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から着実にスキルを磨きたい方 同社では、入社後に丁寧なシステム研修や、半年から1年にわたる手厚いOJT研修が用意されています。そのため、業界の知識が全くない状態からでも基礎を学び、一歩ずつプロの施工管理へと成長していくことが可能です。さらに資格取得支援制度も整っているため、働きながら一生モノの専門資格を手に入れ、自身の市場価値を高めていくことができます。 ☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 年間休日が130日と業界内でも非常に高い水準を誇っており、土日祝日の完全週休2日制のため、プライベートの時間をしっかりと確保できます。また、iPadや360度カメラなどの最先端ITツールの導入により業務の効率化が進められており、無駄な残業が発生しにくいスマートな労働環境が整っているのも大きな魅力です。

向いていない方

△ 一人で黙々と進める作業のみを希望する方 施工管理の仕事は、自社の設計部やクライアント、現場の協力会社など、非常に多くの人々と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を調整していく役割を担います。そのため、他者との関わりを避け、完全に一人だけの作業に没頭したいと考えている方には、少しギャップを感じてしまう環境かもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験から始めましたが、先輩たちが半年以上も隣で丁寧に教えてくれたので、不安なく現場を任されるようになりました。」 「何より年間休日130日という休日数の多さに惹かれました。土日祝はしっかり休めて、趣味の時間も満喫できています。」 「iPadやクラウドシステムが導入されているおかげで、現場での書類仕事が格段に減り、残業も少なくて非常に働きやすいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、配管工事の調査や設計から施工までを一貫して手がける大手グループの主要企業として、抜群の経営基盤を誇っています。私たちは業界に先駆けて最先端のIT技術やプレファブ加工を導入し、現場の負担軽減と圧倒的な業務効率化を実現してきました。また、福岡に新たな拠点を構え、より快適で働きやすい労働環境の提供にも注力しています。お人柄を重視した採用を行っているため、学歴やこれまでの経験に関わらず、前向きな意欲のある方であれば大歓迎です。あなたも安定した環境のもとで、一生モノの技術を身につけて新しいキャリアをスタートしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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